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返信先:@Hikikomori_不正告発ならまずここへと 黙殺用の部署があることが多いので 上司に相談して終わりでいいです ただそういう質問をしてくる会社自体 スルー推奨です 働いていてセクハラパワハラ ガチ犯罪があっても黙殺されます そういう場合があるから聞いてくるのです
注意されると凹むのに、何度言っても上司の指示を聞かない新人 「気をつけます!」と言ってるらしいけど、態度を見ていると毎日同じことをしてる ま、指導担当にも問題があると思っているんだけど 私は指導者でも上司でもないけど、同じ部署の人間としてとてもやりづらい
その先輩Cに「上と争っても何の得もねえんだよ。俺はお前みたいに度胸がねえからおとなしく従ってるよ」 と言ってて汚い手書きで持っていくのは全然従ってませんよ、先輩と思ったが黙っていた この問題児たちを同じ部署にしたのはパワハラ同僚で承認したのは上上司だ
無事に仕事納めできました!4年間の思い出話が尽きなくて、上司に断ってからご挨拶に行った前の部署には30分もいました(笑)メールでのメッセージもたくさんいただき、頂き物もたくさん!本当にお世話になりました(*^^*)☆今の上司にはシナモングッズを頂きました〜♪お花も可愛らしいです! pic.twitter.com/PW3Ka0LRsP
これ、あとで人事部長から呼び出されて どうしてカウンセラーを?と聞かれ、 頭おかしかった上司の仕業とそのままに話したら速攻部署変わった。 けど変わって純情上司になり、もうすでにやる気もゼロマイナスすぎてやめましたが、 なんだかんだ今でも当時の会社トップに感謝はしてる。
新人A「希望した部署と違うところだった」 木下「そこは経験者のいくとこよ」 新人B「現場仕事だと思わなかった」 木下「それはしらん」 上司「この見積もりお願いしてもいい?」 木下「いいけどお前はまず現場に来い」 そして今会社に帰ってきたら誰も居ないんだが
社風マップ面白いな。 でも大きい会社だと特に直属の上司とか関わる部署によってかなりのバラつきがあるはずなので、一概にこうとは言えないのかなあと。 Web制作会社系は一般的にどの辺に入るのかな🧐 mynewsjapan.com/reports/4673 pic.twitter.com/Lbugc1rfW2
わからないことがあるときに「なんか適当にやる(思い込み含む)」という選択肢しか持っていない後輩ぃぃぃ(部署は違うけれど関わりはあるので彼の上司に相談しました) せめて「マニュアルに掲載されていないか確認する」「周囲に聞く」くらいはやろうね💢
しかも明日は更に最悪な事に気難しい上司が居るらしく絶対うちらの部署に来ると思うし、絶対うちらのラインに入りそう。 うちらのラインだけ気に入らないから、やたら厳しすぎだしネチネチ言ってくるからこっちに来て欲しくないのに、毎回入って来るからかなり神経使うし本当にストレスでしか無い
返信先:@MiiLove777部署にもよりますが、彼は名物上司でしたね。豪快な伝説もたくさん残してくれました。厳しいながらも多くのことを教えてもらい、飛んでくる物を避けるスキルも上がりました😌
事務所で体重キープのために、ドーナツ食べていたら、上司が話かけてきて。実は、上司も癌患者になったとのこと。胃がんでないので、詳細は記述しないですが、全然気づかなくて、びっくり‼️自分も色々話すると、とても気持ちが楽になりました。2名の患者がいる部署になりました。
あと、その前の部署の上司、 ひねくれすぎててomg だったが ある日風邪をひいていたら勝手に会社保健室の社内カウンセラーを予約されて行かされた。 しかも社内カウンセラー(精神科医)にはすっごく珍しい面白い人ですね!またぜひ予約して話しましょう!となぜか熱烈ファンになられた。。。
返信先:@gerogeroRハゲで思い出すのが、昔、飲みに行った時にズラの噂があった別部署の上司がカラオケでテンション上げすぎてズラが飛んだ。凍りつく空気の中その上司はズラを拾い上げおもむろに「パイルダー、オォーン!」と叫んでズラを装着した。「ブフォッ!」噴き出す一同。あの上司に勝てる要素が見当たらねえw
3コール目でとらないし上司にとらせる訳にいかないから最近は先に取ってる。担当業務は特にないのだから取って欲しいわ。うちの部署に本配属じゃないから上司も強めに取れよ、とは言えない状況。本配属されたら私は言うぞ……
5個上の先輩が、コミュニケーション能力低くて、文章を書く能力も低いし、読解力もないから、上司とか他の部署の人たちからも「お前大丈夫か?」って言われて続けているんだけど、こういうのって今からどうにかなるものなのか、一生このままなのか……
昨日食べた栃尾の油揚げ納豆入り 美味かった(*´﹃`*) 本日終業間際にイライラ大爆発 本社の嫌いな上司を更に大嫌いに。 東京に帰る時居なくなんないかな? 私が部署異動願い出しちゃおうかな。 pic.twitter.com/Pio9154kI0
上司にインナーカラーやめたのは今の部署に気を遣って?って聞かれた😉やっぱりそう思われるのかぁ😌😌😌 そいいうのを気にする子だったら、4月1日にちゃんと直してきてます!🤣🤣🤣🤣🤣って答えた。なんか服とかネイルももっと好きにやっていいかも…🤔🤔🤔🤔🤔🤔🤔🤔
#819プラス #HQプラス ボクト クロオ 旦那ボクト 「今日も俺のユニフォーム着てて可愛い♡いつも可愛いけど!!!!!」 軽い酔っ払い旦那クロオ 「(相手は隣の部署の上司……夢は楽しそうだけど、俺は全然楽しくないッッ!!)」 超絶笑顔なボクトとシュンッとしてるクロオ😊 pic.twitter.com/3fBauJ3L4j
しごでき女子ちゃんは席替えが確定し、今日はめちゃめちゃテンション高かった(笑) 上司から席替えの話が出た時も「代わってもらえるんですか!?」状態だったらしいし。 次の犠牲者(モンスターガール(50歳)の隣席)は我が部署指折りベテラン男性社員だよ! ……何日保つかな……💦
新しい上司が忙しくて、会社に居ないから仕事進められないし、忙しすぎて前の話を忘れて別の方針にしようとしたりで、なんか、なんかだよ。事情知らない別部署から突かれているし、別部署には内情なんか伝えられないしで詰みそう。
特にモヤッとしてるのが、最後に言われた「これから人の上に立つ人材になっていくわけだし」って部分。 私が入社して1度も部署に新人が入ってきたことはないし、前に人員増やすかみたいな話が出た時も、上司は増やす予定はないと言っていた。
本当にうざい上司が職場にいてもう精神的に辛くて生理的にあの人無理だから辞めますと所属長に伝えたら全力で止めれた 部署移動とかでどうにかならない?とも言われたけど 俺はもう何も考えずに工場とか事務員とかで心を落ち着かせたい 本当にもう疲れた
今日は上司も交えて私のやってた仕事を引き継ぐため説明。毎日やってた仕事を「これ毎日やってたんですかぁ?」「これっている?」「別の部署にやらせたほうがよくない?」って。いまさらなに?一年やってきた仕事は無駄なものだったの?私は一年目だよ、無駄かとか、別の部署にやらせようとか↓
提示でオサラバ!するはずだったのに、能無し上司が別部署との共同作業でやらかす→やらかされた側へ異動していた仲の良い先輩が、彼のボスから「あのバカをどうにかしろ」的に詰められる→先輩は他人に強く言えない人なので、おれに相談…尻拭い手伝いの依頼が来る…
他の部署の人手不足解消が優先。 今の上司が来て3年。 いつになったら解消するんでしょうね? 散々、こっちも人手足りないから人を入れてくれるよう上司が赴任してきた当初から頼んでるのに全く入れる気配すらない。 他の部署の人手が足りるようになると、その分社員食堂のこっちは負担になってんの