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良い会社かどうかは、働く従業員がイキイキとしていると感じられるかだと思う。 どこか焦ってたり変な空気感感じたら入社後にその違和感が増大する。 社長や上司が近くにくるとそわそわするような会社には、いっちゃいかんよ。 #ザ総務人事

Twitterにわちゃん@地方の総務人事🎉@NiWaChan214

返信 リツイート 昨日 17:23

工場内の見回りも総務人事の仕事。安全衛生委員会をしっかり行ってる会社なら当たり前だろうけど作業者の安全を守ることが仕事の1つ。 改善提案もしてもらって毎日少しずつでも前に進んでいくのが、ザ製造業。 総務人事としてのスキルもアップだ! #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/10(金) 9:38

採用や人事の職種に憧れる人少なからずいるんだけど、華やかな仕事のようで地味なことも多い。 助成金の申請やら求人票の内容考えたりとコツコツ仕事していくことが必要。 俺なんて、芝生の水やりも仕事だからね。 #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/9(木) 21:17

工場内の見回りも総務人事の仕事。 安全衛生委員会をしっかり行ってる会社なら当たり前だろうけど作業者の安全を守ることが仕事の1つ。 改善提案をしてもらって毎日少しずつでも前に進んでいくのが、ザ製造業。 総務人事としてのスキルもアップしないといけない。 #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/9(木) 21:06

社内に展開する資料をつくる総務人事部は、スライドのデザインにも時間をかけてこだわるがどうもイマイチってこともあると思う。 少しデザインのこと学ぶだけでキレイに見やすい資料をつくれるんだけどな…。 「フォント統一」 「カラーは3色まで」 これ守るだけで、キレイになる。 #ザ総務人事

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返信 リツイート1 7/9(木) 21:05

良い会社かどうかは、働く従業員がイキイキとしていると感じられるかだと思う。 どこか焦ってたり変な空気感感じたら入社後にその違和感が増大する。 社長や上司が近くにくるとそわそわするような会社には、いってはいけない。 #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/9(木) 20:40

転職する気がなくても自分の市場価値を知ることは、大切。むしろ、市場価値を知らないビジネスパーソンこそイケてない。 市場価値を知らずに40代、50代に突入すると会社にしがみつくことしか選択肢がないから早めに市場価値を知ろう。 今日が人生で1番若いんだから。 #ザ総務人事

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返信 リツイート1 7/9(木) 13:14

めちゃくちゃ広い食堂がある会社さんってコロナ対策どんなことしてます? 弊社簡易的なことは、してきたのですがとうとうそれなりにお金をかけてコロナ対策をしようということに。 どこから手をつければ良いのか悩みます。大工場で働く人教えて。 #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/9(木) 13:01

良い会社かどうかは、働く従業員がイキイキとしていると感じられるかだと思う。 どこか焦ってたり変な空気感感じたら入社後にその違和感が増大する。 社長や上司が近くにくるとそわそわするような会社には、いっちゃいかんよ。 #ザ総務人事

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返信 リツイート 7/9(木) 12:58

採用と広報は、セットで考えることで実績も出しやすくなる。個人的には、めちゃくちゃ楽しい仕事の1つ。 地方の会社ほど採用担当が魅了をどんどん見つけて社内外に伝えることが大切。 敷地内の芝生の世話も仕事ですが、そんなお仕事もしてるアカウントが私です。 #ザ総務人事

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返信 リツイート1 7/9(木) 12:49

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