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何かの集まりに出かけて行っては、すぐにチラシを配り、発言の機会を求めて「参加してください」と演説する。これは、街を歩いている人の肩をつかんで、「これ買わない?」と目の前に商品を差し出すのと同じこと。完全に逆効果です。 #場づくりの教科書

何かの集まりに出かけて行っては、すぐにチラシを配り、発言の機会を求めて「参加してください」と演説する。これは、街を歩いている人の肩をつかんで、「これ買わない?」と目の前に商品を差し出すのと同じこと。完全に逆効果です。 #場づくりの教科書

会議での発言量に個人差があるのは当然のことで、それ自体は問題ではありません。 #場づくりの教科書

手法がなにかを解決するわけではありません。手法から場を設計せず、場に必要な手法を選択してください。 #場づくりの教科書

答えは必ずその人のなかにあり、いつでも一人ひとりが主人公です。 #場づくりの教科書

変化というのは、元気があって気持ちが前向きなときには、わくわくしますし、気持ちが下がっているときには不安なものです。 #場づくりの教科書

場づくりでアプローチできる場は、実は常に目の前の場に限られている。 #場づくりの教科書

与えられた場、たまたまたどり着いた場で、満足している人がいます。本当に満足できているのなら、それでいいのです。でも、実は満足しているのではなく、うまく合わせて演じているだけかもしれません。 #場づくりの教科書

いっしょに活動しているのに、「次の集まりはいつにする?」と聞いたら、「みなさんの行ける日にしてください。わたしも都合が合えば行きますので」と言われてしまう。中心で場をつくっている人にとっては、きつい一言です。 #場づくりの教科書

場づくりは、世の中に存在しなかったものをつくり出します。常識や既成概念を超えて、新しい現実をつくり出します。 #場づくりの教科書

「場の豊かさ」とは、他人からの評価によって決まるものではありません。あなた自身が、そしてその場に関わる人たちが、そこに豊かさを実感できるかどうかです。 #場づくりの教科書

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