あにとら保育園にメガネかけてく！と突然のメガネやる気スイッチON意外と1日しっかりかけてたらしい あにとらメガネデビュー祝いにブンブンジャーの車？あげたらバチクソに喜んでくれた ちびとら昼寝後、微熱だったけど…明日は頼むで！ #三行日記 #毎日更新 #シンママ #育休明け

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？詳しくは↓ブログでお伝えしています。#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給 ameblo.jp/ikeguchisr/ent…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

中の人 復帰後すぐに X担当者 字余りですね…😅笑 まだまだ浦島太郎気味な #管理栄養士ママ が担当者に😀 セミナーや資料作成も順次やっていきます！ お久しぶりの方も初めましての方も引き続きよろしくお願いいたします✨ #今日の一句 #ママ川柳 #育休明け #時短勤務

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

1年ぶりに音楽を聴くと泣けるね　#職場復帰　#育休明け　チャリあと15%やけど帰り大丈夫かな。やぱチャリ通勤したら充電なくなんの早い。

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

育休明け、元の職場にやはり戻れず😣 これは嫌がらせとしか思えない‼️💢 子ども産んだら育休取るなってこと⁉️ 育ハラされてる❗マジで腹立つ💢💢 #育児休暇ハラスメント #育休明け #育休

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

あぁ、やっぱり仕事はいいわぁ 久しぶりに育児脳を空っぽにできた #育休明け #復職初日

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

ついに明日育休明け オフィスカジュアル通勤に変わった会社。何を着ていけばよいのかとかれこれ2時間。。マジで服がない。 #育休明け　#ワーママ　#誰か教えて

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

午前お疲れ様でした！ 今日から育休明け、初出社。 朝はバタバタでしたが、やっとゆっくり。 会社が新しいPC用意してくれてて、 前より性能よくとても嬉しい‼︎ copilotも活用できる。 レベル低いかもしれないけど、 事務作業効率化できたらシェアしたい。 #育休明け #仕事復帰 pic.twitter.com/kvRJG1FneE

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

【#夫婦会議®︎Tips】 ”ついに保育園デビュー！ #保育園の洗礼 を含めた #育休明け のジレンマに負けること無く、夫婦で一緒に頑張ったね！と振り返ることができるよう願っています👶” 保育園の洗礼！？夫婦で乗り越えたい育休復帰の3大ジレンマ｜#夫婦会議ナビ fufukaigi.com/guide/archives…

菓子折りひとつも持って来ねーのかよって福祉部長から言われたけど、別にお前に迷惑かけてねーし、自分の部署には菓子折り配ったわボケ。 #育休明け

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時は？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#助成金　#両立支援等助成金 ikeguchi-sr.com/hatarakikataka…

働き方改革が始まり、年次有給休暇の年5日取得が義務化されました。育休明けの社員に年次有給休暇を年5日取らせる必要がある時とない時とは？育休や短時間勤務者の代替要員を雇った時などの助成金は？#育休　#育休明け　#年次有給休暇　#有給　#両立支援等助成金 ikeguchisyaroushijimusyo.com/ikukyuakeyuuky…

子育てする人の「働く」を考えるWebメディア「はたママ project 」で執筆させていただきました。働く女性が、育児休業明けから子供が小学校入学前まで利用できる仕事と子育ての両立支援制度は？#育休　#育児休業　#育休明け hatarakumama-pj.com/system03/