今いる部署は2年前に人手足らんくて助けて欲しいて泣きつかれて泣く泣く異動したのに、この2年で評価どころか新参者の後輩から暴言とパワハラを受け、素行に問題のあるスタッフからは「殺す」と脅迫され、お局様らには蔑まれ、他スタッフからもあることないこと言われ、何一つ中身のない毎日やった。

愚痴です 職場のお局様がいよいよ生理的に限界… いい加減パワハラだろって感じでメンタルに来る 頑張って仕事こなしても、良い所まで来たら取り上げられてるし それで仕事が半端だからって評価下げられるのは理不尽だ 1番嫌なのは、仕事の不満があった時の窓口がその当人だという所が詰んでる

弊社の昭和産のお局様へ。 あたおかババアが自分の仕事ド忘れして、手取り16万未満の別の仕事担当の平社員の人に質問して答えられないからって、キレて質問された側責めるのはぶっ飛んだパワハラです。まずド忘れしたバカを注意してくれよ。全体の仕事の把握求めるなら管理職に上げて研修させろよカス

上司に向かって「無能」「給料泥棒」、パワハラ行為で部下を減給処分 sankei.com/article/202405… @Sankei_newsより パートになって異動がない身分になり実質職場を牛耳ろうとするお局様（候補）になって責任はないけど権限だけはあるという社員になりたい方もお気をつけて。

返信先:@karaage_rutsuboクソパワハラ上司と一緒にお局様も打ち上げようぜ！

あーお局様タヒんでくれないかなー パワハラで訴えたいけど会社で定めてる要件に満たないんだよなー くそー

@kaigo_kk あったらいいテレビ番組 介護職の苦闘を描く「ガイアの夜勤明け」 「朝まで生TV(You tube配信)」 無駄にお局様と戦う「シン　プロジェクトX 中途入職者たち」 理不尽なパワハラに耐える「TV(てやんでばろうばっかやろう)タックル」

返信先:@gameboy_5364私やること無いし、他部署が、忙しくて手が回ってないから、手伝いたいとか言うとお局様がキレる😂😂😂 パワハラとモラハラかなんかで辞めるかw

熱々のこんにちは🌞 余裕がないときは、本当に辛かった。 仕事と子育て。旦那さんは、週の2日くらいしか、夕飯食べれない。 家族のためにフルタイム。職場は、介護とケアマネ兼務。あげくに、人員足らずに居宅のケアマネをヘルプ。お局様のパワハラ(笑) 休みを副業していたが、限界だった。

パワハラお局様ってなんであんな子供みたいな言い方してくるんだろ 今後絶対近寄りたくないわ しかも嫌味言ってくるのは新人ばっかりだし

😭😭おつかれさま〜でした😭😭 今日もなんだか職場では 伝言ゲームみたいに 誰かを介してお局様 私に指示してくる〜 ハイハイと聞いていたけど… おかしい話 コレはある種のパワハラ！ そして辞めた人の同窓会が 近づいているのをすっかり 忘れてた…🥹行く気がなかった …いかなあかんか？

そういえばお局様、めちゃくちゃ暴言吐くし態度悪いしパワハラもするマジ終わってる人だったんだけど やっと自分の仕事ぶりを認めてもらった感じで、もう怒られなくなりました お局様、仕事はめちゃくちゃできるんだよな 人間性が終わってるだけで めでたしめでたしってことで まぁ他の人も文字数

私、意地悪なパワハラお局様って会ったことないんだけど、鈍感なのかな

勤めの時、稀に遭遇した強烈なお局様やパワハラ上司 今思えば、NPDの典型だったんだなと 被害に遭って、違和感をスルーしなくなった 接近してくる人の中にNPDの特徴が顕著に表れている人、稀ではない

うちの理不尽パワハラお局様のパワハラ履歴が今日も更新されたぞ〜！ サンドバッグになっているベルリンカさん、入社3ヶ月にして転職活動！！！

唯一の救いは移動前の職場も移動先の職場も歓迎してもらえてた事 建前かも知れないし気を遣ってくれてるのかも知れないけどパワハラだとかお局様とかなんか難癖ある人間はいない。みんな優しくてしっかりしてる 職場の人間ガチャ当たればマジで長生き出来るよな

返信先:@kaigo_kk・必要以上に失態を責め立ててくるお局様がいない ・人が嫌がること（嫌味・パワハラ・セクハラ・ハブり・無視）がないところ ・年間休日125日以上

転勤先にパワハラで有名な人とお局様が居るみたいで死亡が確定した。

上司がちゃんとした人達で良かった。 私の場合は社長や支店長がお局様を気に入っていて、上司はパワハラを見て見ぬふりしてたから。

本当に会社員時代の月収超えられるのかな。私にプレマタハラ、パワハラした元上司のお局様が悠々自適に生活してるSNS見ちゃって落ち込んでる。未だに元職場の方こっそり見ちゃうことある。引きずってんのかな私。

返信先:@matsu42691matsu.さんおはようございます😊お局様がいると大変ですね😅パワハラになるけど本人は微塵も思って無いんでしょうね

返信先:@chokyori_tsukinﾊﾟﾜﾊﾗ上司やお局様でも有り得てしまう世の中•••のうのうと昇格しても無駄足を踏む感じでしょうね。 上司やお局様がいくら働いたって給料は上がらない•仕事が少ない•やる気が無さでｽﾄﾚｽを生み、ﾊﾟﾜﾊﾗに走る事に繋がっているのだなぁって思います•••ﾜﾀｼの想像ですが。

退職代行サービスの話を聞くたびに、良い時代になったと思うわね。 お局様のパワハラが酷くて図書館やめた時はね、職員用出入口開いた直後に滑り込んで館長の机に退職届を叩きつけ他の人が出勤する前に逃げるように帰宅、そのあと鬼電来たけど電話線引っこ抜いてガン無視してたりね……大変だったのよ

お局様は周りを従えてるのでキツイ言い方してもパワハラにならないけど、 私は周りに味方がいないので、たった一回でも失言したら周りから締められるわけで‥。 自分を守る為にも怒りをぐっと堪えて、先輩にも後輩にも接する。 それと同時に言いたいことも優しく伝える努力をしないとな。

遡るとお局様のパワハラを相談しても無視されたので、上に相談しても仕方ないと諦めたから人間関係が破綻したわけでもやる。

明日仕事とか憂鬱。職場のパワハラお局様、どうにかならないかなぁ

マウンティングマウンテンの頂きとか悪口は同列になるから言っちゃだめだけど 、嫌悪感抱いた受け手が一定数いるのにそれをくだらない戯言だから気にしないでっていじめ側がするようなパワハラ発言を直接言うのはすごいなぁって思うよ。 お局様はコネでいけるしシットシチャウー★早くそれになりた

めちゃくちゃわかる… 前に某ファストフードに行ったらいつもは居ない上司らしき人(お局様ぽい)が居てお客の前でもずーーーーっと怒鳴り散らしてて店員さん達可哀想だったし買う方も萎縮したわ… 完全にパワハラだった。

返信先:@kazurin555555それはサバサバしてるんじゃなくて、単に性格が悪いお局様ってことでは……。 とにかく、パワハラ的なことを受けてる場合、相談した方がいいかもですね… 精神を壊してまで我慢はしないでいいんですよ… 少し心配です…😢

返信先:@BrandonKHillそういう人が役職についていると、部下がどんどん辞めて入れ替わっていきます。 パワハラするのは必ずしも権限を持つ人だけでなく、いわゆる「お局様」と呼ばれる事務の女性やパートだったりします。 会社はそれを問題視していても容易に解雇できないので放置という場合も多いです。

前の職場の女性上司は、私にだけパワハラする人でした。容姿を乏したと思えば「上に言うな！」と。そして、私にだけ「子供作るな！」と影で言われました。 この女性上司、妊活のため退職する人のことを「どうせ出来ないよ！無駄！」とお局様と噂話をしていたので、そのレベルの方なのでしょうね。

これ、ほんとだよね。私にパワハラした上司とお局様は、普通に仕事していると思うと腹立つ🤬

お局様のことハローワークに相談したら教育委員会に言ってパワハラ案件にするから待っていてって言われた とりあえずよかった ユニクロ寄って帰ろう…

カフェでモーニング食べてたら後ろにいたお局様みたいな人たちがパワハラについて話してて怖かった

お局様について簡単に説明すると、娘の成長が他の子に比べて遅いかもしれない…と先輩に相談してたら割り込んできて「障○者なんじゃないの？」ってニヤニヤしながら言ってきたので私が怒ったら「さおりさんにパワハラされました😭」と上司に報告した困ったさん（←オブラートに包んだ呼び方）です。

十数年前の5月、新卒の私は、部長の出社をエントランスで待ち構えて、部長が来たら「退職させてください」と、泣きながら懇願した。 理由はお局様のパワハラ。 その日以降、会社に行くことなく辞めた。 毎日の通勤電車に飛び込みたい衝動に負けずに、あの時勇気を出して良かったと、今なら思える。

返信先:@T2UDFSTpiRw7D49障害者雇用でバイトして、同じ事言ったら理解がなく、お局様にパワハラを受け退職したぽよ

介護業界でのパワハラの原因て、お局様だけじゃなく、施設の長が無能なのが一番の原因だと思います。 　どこの施設長も、パワハラ被害者に我慢を強いる対応しかしないから。 　「聞き流して下さい」はどこの施設長の決め台詞☠️ 　それ、パワハラを容認・加担してますって言ってる様なもの😓

返信先:@kusobeteよく、お局様の看護師さんが 研修医にパワハラするってのがTLに流れてきますね‥