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今日は大阪府中小企業団体中央会へ。中小企業は人材不足や後継者不足に悩まされています。ただこれだけの異常円安では海外から労働者も来てくれません。最賃引き上げに懸念の声もいただきましたが大企業の内部留保課税(5年で10兆)で財源確保し賃上げした中小企業への支援に使うプランを説明。 pic.twitter.com/07AavGx4Eg
大企業は内部留保を増やし続け儲かってる マスコミがその様に報道するから信じてる人が多いけど 大手企業は海外取引が多く多くの企業がドル会計 円建てで利益が増えてる様に見えるだけで、ドル建てでは売上、利益は増えていない 日本企業は、安倍政権以降儲からなく成り、企業の力は衰えてる
返信先:@ash0966賃金上がらず、増えるのは 株式の配当金 大企業の内部留保、役割報酬 非正規公務員、非正規雇用割合 退職金ゼロにする奇策が全国自治体で横行 非正規公務員5.8万人、勤務が毎日15分短いだけで「パート扱い」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/325889 twitter.com/empathyjojo/st… pic.twitter.com/Zt4OF4hwes
返信先:@hahaguma非正規公務員の6割、年収200万円未満 自治労連が初の全国調査 「改善が必要」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/200274 #最低賃金を全国一律1500円に 公務員試験年齢制限をなくし 非正規公務員の方々に 正規公務員への道を作って欲しいです twitter.com/empathyjojo/st…
そもそも交易条件悪化の原因は日本のグローバル企業が海外で完成品をつくり、国内で生産財や中間財を輸出する水平分業を進めたからで。 これでグローバル企業の最高益は更新され、内部留保は蓄積されたが、所得が国外に流出して国内中小企業や労働者は割を食うことになった。
返信先:@t2PrW6hArJWQR5S非正規公務員の6割、 年収200万円未満 自治労連が初の全国調査「改善が必要」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/200274 賃金上がらず、増えるのは 株式の配当金 大企業の内部留保、役割報酬 非正規公務員、非正規雇用割合 ワーキングプア、、、そして twitter.com/Arisa5803/stat… pic.twitter.com/tGfTEwE0wc
なーにがトリクルダウンだよ、全部溜め込んで内部留保だけがとんでもないことになって結局献金だよね。 自分らで回してるだけで滴り落ちるなんてことはあるわけない!
すべてアベノミクスのせい。円安で日本を屈辱的なバーゲンセール国家にした安倍政権の大罪 - まぐまぐニュース まさしく政治の責任です。円安にして、大企業だけを喜ばせれば、トリクルダウンで下々へも富が滴り落ちるだろう──などという大バカなアベノミクスの大罪です。 mag2.com/p/news/598390
返信先:@hotjive内部留保は 社会全体に回らず しまわれて 何の役にも たたないお金。 大儲けしてる 大企業が これ以上のお金を 溜め込む必要が あるだろうか。 法人減税 消費税増税 輸出戻税で トヨタ等の大企業は 空前絶後の大黒字だが 日本の中小企業の 多くは赤字。 企業献金による 金券腐敗政治の結果 pic.twitter.com/N5JZK2ZDPA
返信先:@hotjive私は大企業を 潰したいなんて 書いてない。 大企業が 自分の会社だけ 儲けるために 自民党に明らかな 賄賂を贈るのが 間違ってると書いた。 儲けすぎた利益から 適切な賃金を 労働者に払うべきだと 書いた。 行き過ぎた搾取が 間違ってると書いた。 内部留保を 少し吐き出せば 日本全体が潤うのに。 pic.twitter.com/XWodefUEgF
返信先:@animals_earth1あと他国より日本企業の内部留保が多い理由は失われた30年影響ですね 政府は支えず、労働組合も賃上げを呼びかけるより会社が倒産することを恐れたから 内部留保より事業規模の拡大を行えるような安心感,好景気政策を作るしかない 「ただ増税は更に賃金上がらないだけで無意味」
円安で輸出が好調なのもあるが法人税減税が大きいだろ。その穴埋めに消費税が充てられてるんだから。 内部留保でたんまり貯め込んで従業員と国には還元して国民を貧しくしてるのが大企業。 腐った政府は国民ではなく経済団体と資本家の方しか見ていない。…
【経済】「内部留保を従業員に還元せよ」という主張と同じくらい違和感を覚える記事。財・サービスの価格というものは、本来であれば原材料費や労務費を積み上げた上で決まるものだと思うのだけど、日本企業の場合、ま... #NewsPicks npx.me/bjGU/bTkv?from…
返信先:@ito_nichaa大企業の傘下に中小がぶら下がり 立て板に水でお金が末端まで行き渡らなければならない なのに、入口大企業が軒並み水を堰き止め 自分たちだけ潤ってきた結果 中小に属する国民のほとんどがしんどい思いをしている パレートを加味しても 大企業の内部留保はやりすぎ 運転資金には多すぎる
返信先:@mas__yamazakiトヨタ自動車のおよそ70%が海外で生産されていて、最高益でも国内の雇用が増える訳ではない。 販売台数の約85%が海外販売で消費税は日本には入らない。 海外法人からの配当金は95%に税が掛からない。こうして内部留保が膨らんでいます。 グローバル企業と政権与党の蜜月により現在の暗い日本がある。
国も 企業も 内部留保ばかり で 安倍が言うた 借金に漬かった。何を?消費税。 凄いインチキですからね。 インチキの上にデタラメですから。 pic.twitter.com/NjmxrfJdxP
昆虫食を推進する「フードテック議員連盟」というのがありまして、そこには与野党のそうそうたる面子が名前を連ねているわけですよ。昆虫食企業には外資が莫大な投資をしているから利権が生まれるわけですよ。農家がドンドン廃業に追い込まれているのに国が救済しない背景にはそんな事情があるのです。
返信先:@hasibiro_magaトヨタを応援したいがこのカラクリを知れば考えてしまう・・ トヨタだけでないが大企業の内部留保は550兆円と聞く。 30年間国民の給与は上がっていないが大企業の内部留保は30年間で11倍増えたとの事。 #消費税廃止に
高齢者の14%が認知症患者になる、という記事。経済的損失が9兆円に及ぶ可能性があるそうですが、だったら内部留保を作ってる場合じゃないよね。 介護士の方々の給料を倍にしないと。 左に、デジタル教科書の記事がありますが、日本は変化を嫌う国なので結局使えないと思います。 pic.twitter.com/1d2zisGPub
実質賃金、賃上げと減税で夏にプラス転換か 円安で再びマイナス転落リスクも(産経新聞) 実質賃金、これが失われた30年の間に何も変化が無かったこと。 今更、企業が内部留保で儲けた金を労働者に配らなかったせいだ。 それと円安の何が問題なのか? 対策は幾らでも出来る news.yahoo.co.jp/articles/6bf10…
日本モーゲージサービス(7192) 決算IR FY202403 配当。→配当性向としての30%は維持したい。が、内部留保を大きく棄損したりする配当は意図しない。配当金額をコミットする必要はない。配当で極端なことをするつもりはない。
返信先:@Seisu_Ken賃金上がらず、増えるのは 株式の配当金 大企業の内部留保、役割報酬 非正規公務員、非正規雇用割合 退職金ゼロにする奇策が全国自治体で横行 非正規公務員5.8万人、勤務が毎日15分短いだけで「パート扱い」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/325889 twitter.com/empathyjojo/st… pic.twitter.com/zPCVosIQDQ
返信先:@hahaguma非正規公務員の6割、年収200万円未満 自治労連が初の全国調査 「改善が必要」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/200274 #最低賃金を全国一律1500円に 公務員試験年齢制限をなくし 非正規公務員の方々に 正規公務員への道を作って欲しいです twitter.com/empathyjojo/st…
昨今の急激な円安、こんだけ実質賃金がマイナス続きやと、いくら、賃金を上げると言っても効果薄。 いっその事、企業が溜め込んでる内部留保を一定額、吐き出させないと、日本は、ホントに、もっと沈んでしまうで。
日本人が安い給料でも文句を言わずに勤勉に働けぱ働くほど会社の内部留保と株価が上がり、社員ではなく(外国人)株主の利益になる(国富の流出になる)、とは。 youtube.com/live/Rb75PdnJg…
そうですよね。 可処分所得が少ないと相対的貧困扱いされますが、 資産が1億あっても可処分所得がなければ貧困扱い。 高齢者は貧困などではなく、資産という内部留保を大量にもってるブルジョワなのでそこから目をそらすミスリードである相対的貧困率は悪魔の指標です。 pic.twitter.com/f7kBp4LiZV
世代間格差とするのはミスリード。なぜなら貧困で苦しむ高齢者が多いからです。富裕な高齢者は一部。ということは、やはり富裕層と貧困層の断絶ととらえるのが適切です。巧みに富裕層批判から目をそらさせるミスリードの典型です。
物価が上がってるのに賃金を上げない企業?価格転嫁した企業がその分内部留保や役員報酬にしてるとでも? まぁ一部企業、経営者はそうしてるかもしれないけど、原価、コストが上がってる訳だから賃上げにはならないよね そんなこと騒ぐよりまず減税しろと言うべきでは?定額減税が来月から始まるけど
返信先:@akoCZn33Ta41727他1人株の配当売買益と賃金にかかる所得税分離課税と総合課税の一元化をすすめて憲法27条違反の解消を‼️ 内部留保の課税はダメ👎 配当や売買益に関する 所得税分離課税は 所得税15%住民税5%合計20% 所得に応じて負担増はない‼️ 賃金の場合 所得によって上がる所得税 最大は55% ameblo.jp/hiromasa-seime…
🟡消費税上げる度に法人税減税してるので大企業内部留保がたんまりあります🟡アメリカ国債大量購入してあるので、少しづつ売って日本国民の為の資金にする🟡毎年、国の予算が数兆円〜余って繰り越しているので、余った金を一般国民の為に使う🟡等など、、、
返信先:@animals_earth1内部留保はいつか使うものなので、デフレの心配がなくなれば自然と減るはず 現状維持は競争相手に負けますからね 下請けに関しては、最近だと日産が何年も不正してたと報道されてたりで不憫でしかない
バブル経済崩壊すれば不況になるのは当たり前。 労働組合を有名無実化し江戸時代の身分制度を導入し 内部留保をすれば景気が上向く訳が無くデフレを招いた責任を誰も取ら無けりゃ 又同じ事が繰り返すだろ❗
竹中平蔵「賃金を上げれば好循環が起きて消費も進むという考えには所詮無理がある」 派遣社員ばっかり押し出しとるから、賃金下がって生産性落ちてしもたんとちゃいますか? newssharing.net/heizotakenaka #竹中平蔵 #賃金 #中抜き #維新クオリティ
返信先:@MX2JTSuC278lqKn国民の金融資産は2000兆円(預金1100兆円) その多くが65歳以上。 金利が5%つけば高齢者は助かる。 現役世代には500兆円を超える内部留保があり、有効活用したら現役世代も助かる。 事業に対する金融は、デッドでなくエクエティファイナンスを拡大する。 いくらでも回避できると思いますよ。
搾取で人々は貧困化し働き続けなくては生きていけないのに対外純資産ランキング1位の企業内部留保肥大化スキーム 超循環自給自足社会、内部消費拡大での対外還元責務 『【決断の時】もうすぐ時代が大きく変わります。日本人が世界を救う「3つの切り札」が未来を変える!?』 youtube.com/watch?v=ZPJUXx…