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【NEWS】送検対象の事業場拡大か――厚労省 労働基準監督署が書類送検の対象とする事業場を拡大した可能性があることが、厚生労働省の通知により分かった。同様の法違反を繰り返す事業場を躊躇なく書類送検していく方針としている。 <ニュース提供元:労働新聞社>
その担当者は、今や嘱託になった前社長なんだけど、うちの会社が傾いた元凶の一人。 自分が残業してでも片付けるべき作業の数々をパート扱いの社員達に分担させて、青天井の残業代を支払ってた。 労働基準監督署から指導入らない会社役員のサビ残こそが小企業の収益確保だと理解してなかった。
返信先:@shigeyuri_khb🌃9時頃就寝真夜中2時目覚め?ゆりさん職場内会話気おつけタホ方が良いです相手変に誤解私対して嫌がらせ行為有る人イマス2人女性👩誤るところ出なく人アラがし余り悪質行為見受けられ宮城労働基準監督署精神医療センター警察的廻し
返信先:@pocapocam住宅手当を創設し 労働基準監督署に申請し 給与明細を変え かなり高いハードルなので 管理者に感謝です☺️ fukushi.metro.tokyo.lg.jp/kourei/hoken/k…
なんか、また相変わらず次のプロジェクトが火事場らしくて、残業だの休日出勤だのを強要される見込み。 まあ、こちらとしてはガチ残業してボーナスゲームやらせてもらうから良いんだけど…労働基準監督署が怖くないのかなウチの会社。
最近の労働基準監督署は、どんどん厳しくなってハードル高くなってきてるね 昔であれば許されてたようなことも、今はもう許されなくなってきてる というか労働基準監督官ってすごくない? その場で賃金台帳や就業規則とかから残業代計算して、給与が合ってるか確認するんだぜ 色んなタイプの勤怠に精通
返信先:@ucW1fQ38C5lhS26他1人勤務時間は、6時間を超えると1時間の休憩だから、恐らくは違法かな……。 でも、随分前に整理されたものなので、何か理由があるのでは……って思いたいですね(^_^;) ただ、一部の職種を除き労働基準監督署の監督下に入っていないので、運命なんですかね(^_^;)
返信先:@assenyattemitaこ、これはもしかして労働基準監督署が教えてくれた 民法709条 行為者(店長)に求めることができる 金銭賠償ができる方法ですね、きっと。 相手は会社側になると思いますが・・
貴社の言い分が正しい事、裏切った退職者を許さない社風を証明してみな、ASKULLOGIST総務部さんw #ASKULLOGIST #LOHACO #労働紛争 #労働基準監督署 #ALP横浜 #ブラック企業 #バックれんなよ
賽は投げられた。尻尾巻いて逃げんなよ、ASKULLOGISTさんよお。。#賽は投げられた #ASKULLOGIST #LOHACO #労働紛争 #労働基準監督署 #ALP横浜 #ブラック企業 #バックれんなよ
返信先:@rinnerinne4177弁護士か労働基準監督署に相談という形になると思われます どちらにせよ労働時間の改ざんされた証拠が必要になるので出勤、退勤時間などのメモを取っておくのをお勧めします👍
月一定期検診 (採血 心電図 レントゲン) ↓↓↓ 労働基準監督署 ↓↓↓ リハビリ ↓↓↓ ソフトバンク (機種変) イマココ 長い1日だにゃぁ 採血でふらふら ねむい… pic.twitter.com/GjNIug8V8k
労働基準監督署は非常に毅然とした対応をしますが、彼等も人間なので情もあるし、とにかく優しい方が多い職種です! 社会人1年目からお世話になっている! しかも、数ある法律の中で1番勉強したのが、労働関係法令!専門性が高く、 東京地裁には労働部が存在します! facebook.com/share/p/81EoFc…
豊北病院の理事達は結局逃げ、不正請求した診療報酬は返還せず、未払い給与や企業への支払いもせずに、社会的責任を負うことなく野放し。 保健所や労働基準監督署、警察は一体何をしているのか。 税金で喰ってる職種は特に重たく受け止めるべきだ。
かずみん&松山&ずきんさん🩵 鹿沼市🛩🌀周辺には 上都賀総合🏥 御殿山🏥 鹿沼市役所 鹿沼商工会議所 栃木労働局 鹿沼労働基準監督署 (政府機関) 鹿沼市立川上澄生美術館 鹿沼税務署 聖母幼稚園 在日テクモピア 鹿沼🎮 かぬまケーブルテレビホール 👿👹🧹してるかと思われます🙏 #栃木県
ちょこっとレーダー✈️ 午前11:53現在! 青森三沢基地から関東圏に飛来したUS Navy P-8Aポセイドン哨戒機が旋回❗️ (映像はタッチ&ゴーを実行するポセイドン)
市役所(納税)→税務署(納税、申告、確認、更新、書類発行)→労働基準監督署(社会保険・年金手続き)→法務局(書類発行)→振興センター(融資斡旋書)→銀行 経営者だからやるのは良いが何年毎回も思う・・・ 一箇所で全部済むようにしてくれ!!! 半日潰れるんじゃい!
例えば学校の恩師や就活担当者。 あるいは労働基準監督署でも良いだ。 ハローワークには退職する前でも是非行ってみてくれ。現実の基準がわかる。 そして転職サイトだ。 退職によって金儲けする退職代行社ではなく、中途入社によって金を稼いでいるところだ。 あなたの実力と市場価値を判断してくれる
返信先:@miichan_dqニワカ知識しかなくて申し訳ないですけど労働基準監督署に訴えても是正勧告には強制力がないので上手く解決できるかわかりませんし、ワンチャン会社に労基に訴えたことがバレる可能性があるみたいですね… 動いてもらうにはお金かかるけど相談は無料なので弁護士に頼むのが安全なんじゃないかな…
返信先:@kashiwareysol34豊四季のレイソリスタ様 心中、お察しいたします…😔 証拠をしっかりとったうえで埒が開かないようであれば、労働基準監督署への相談や弁護士の手配、転職も検討された方がいいかもしれませんね🥴🤨🤔 本日のヒアリングが納得のいくものになりますように… 🛐<ナムナム
これをやると最悪労働基準監督署になるので、労働基準監督署が動くとやばいと思ったほうがいいです。 しかし、この労働基準監督署は雇用者側だけを保護するのではなく、使用者側の相談にも乗ってくれることからニュートラルと言えるケースがある
連日の退職代行の報道により 「就業規則で退職代行禁止」 「代行からの電話を拒否」 「うちは退職代行を認めない」 「本人以外は対応させない」 そういった会社も増えてきている実感がありますが、上記の場合には結局書面や退職届の郵送で退職は確定します。…
職場のパワハラから精神疾患を患い、労災申請をするも、さいたま労働基準監督署の元調査官、三木誠一郎からの人権を無視したハラスメント行為、労働行政による数々の嘘やデタラメで、私が突発的に自殺してしまったら、、、 彼らは隠すのかな? 変死体にすれば、自殺者としてカウントされないし、、、