地方はもちろん都心部も口をそろえて「人不足」。日本の労働人口は急激な右肩さがり。あかるい未来はあるのだろうか。具体例な解決方法は「稼動率をさげる」「労働生産性をあげる」「外国人労働者にたよる」「機械を駆使する」「サービス方法をかえる」「一部業務を委託する」。さてなにからはじめる？

地方はもちろん都心部も口をそろえて「人不足」。。日本の労働人口は急激な右肩さがり。あかるい未来はあるのだろうか。具体例な解決方法は「稼動率をさげる」「労働生産性をあげる」「外国人労働者にたよる」「機械を駆使する」「サービス方法をかえる」「一部業務を委託する」。さて何からはじめる？

労働生産性を上げるという課題を見るたびに常々考えていた。我々労働者側として出来るのは、否、するべきは自身の生産時間のリストラだと🤔何故、労働者が経営者側の視点に囚われなくてはならないのか？その視点を見失った労働者は単なる古の奴隷以下の存在。自らの価値を下げる家畜だと🥴

返信先:@248genta他3人あんなぁ、マクロ経済学の基本として、労働者の実質賃金てのは国家が差配するもんやのうて、雇用主らが個別に労働者との雇用契約の中で決めて、それが総体として推移していくもんやねん。 そこの原則を覆して、国家が主導して実質賃金底上げしたら、短期的に労働生産性は下がるわいな。

返信先:@248genta他3人国民一人当たりGDPてのを知らんのか。労働生産性てのを知らんのか。

返信先:@248genta他3人ほう。言葉の意味を知らんのかいな。 生産効率てのは、GDPを元に算出される労働生産性の事な。 en.wikipedia.org/wiki/Workforce… 経済的な繁栄てのは、それこそGDPがその指標やねん。 ほんでGDPてのは、国内総生産、つまり国内で生み出された付加価値総計の事なのやで。 en.wikipedia.org/wiki/Gross_dom…

これさぁ、英語できひんとマジで不利というか、このツール使った仕事に参加できひんから労働生産性めっちゃ落ちるくない？

「日本では、「人材の流動性の低さ」が社会課題として浮き彫りになっています。人材の流動性が高まれば、成長産業へと労働力がシフトし、キャリアの機会が増えるとともに個々の成長も促され、労働生産性の向上と日本の潜在的な経済成長が期待されます。」 たしかに🤔💭

労働生産性を下げて物価と労働価値が高い状態にすればいいのでは（のび太） と言ってしまうと今度は上下の階級差がガン開きになってしまうのだから塩梅が難しい

IT屋の一人として申し訳無いと思いつつ、日本の労働人口は減っているし、労働生産性が低い、長時間残業の是正と言われ続けるなか、自動化を進める事で多少は緩和出来たりしないかなと考えている。まあ仕事を奪う側の正当化でしかないのかもしれないが…

返信先:@248genta他3人アホくさくてレスするの忘れそうになってたけど、「日本のGDPはバブル期に収束点に達したから、バブル崩壊後は伸びていなくて当たり前」てな主張の出鱈目ぶりは、一人当たりGDPとか産別労働生産性を他国と比べれば一目瞭然なんやで？恥ずかしい話をしてんねやで？ rieti.go.jp/jp/columns/s24…

#最低賃金1500円　で産業構造改革、#中小企業　再編を促し、#労働時間当たりGDP (#労働生産性 )の引き上げを！　#中小企業再編論　#最低賃金 twitter.com/80bIQDpEuYyPcV…

副業すると労働生産性が上がるの？ 〈日本の労働生産性向上のため「原則、副業をしてもいいという社会をつくる」と説明〉 自民の茂木敏充幹事長が首相に就任した場合の政策に言及 sankei.com/article/202405… @Sankei_newsより

「副業してもいい社会作る」　自民の茂木敏充幹事長が首相に就任した場合の政策に言及 自身が首相に就任した場合に取り組みたい政策に言及した。日本の労働生産性向上のため「原則、副業をしてもいいという社会をつくる」と説明。 sankei.com/article/202405… @Sankei_newsから

労働生産性を上げろという要求は、もっぱら使用者側の要求だからね。己の生産性を上げたいわけじゃない

返信先:@Aboyuboatanそーですね。テレワークは労働生産性の向上に寄与しますよ。但し、ちゃんと会社もテレワークに合わせた仕事をしないと効果発現しません。 こういう会社は、会社に居れば仕事は進むと思っていますが、安心感が増すだけです。

返信先:@kobushi_tarou日本の労働生産性は先進各国で最下位（日本生産性本部）、世界競争力ランキングは30位と1997年以降では最低（IMD）。平均賃金はOECD加盟35カ国中18位でしかなく、相対的貧困率は38カ国中27位、教育に対する公的支出のGDP比は43カ国中40位、年金の所得代替率は50カ国中41位 newsweekjapan.jp/mobile/kaya/20… .

返信先:@ukeymatsushita日本の労働生産性は先進各国で最下位（日本生産性本部）、世界競争力ランキングは30位と1997年以降では最低（IMD）。平均賃金はOECD加盟35カ国中18位でしかなく、相対的貧困率は38カ国中27位、教育に対する公的支出のGDP比は43カ国中40位、年金の所得代替率は50カ国中41位、 newsweekjapan.jp/mobile/kaya/20…

労働生産性UPはまあ分かるけど 生活水準って向上してますかね、？ 都市間交通って何を念頭に置いてるのか分からんけど、少なくともここ10年ぐらいは大して変わってないし、何なら減ってますけど、、 pic.twitter.com/XrMCJs1xC4

みんなこぞってリリース発表してるけど、スキマの奪い合い凄いな。そんだけスキマ埋まったら労働生産性ぶち上がっていくんちゃうか。

そして、大学で高等教育を受けた多くの人が、日本全体の労働生産性を上げることにより、国民全体の所得を増やして税金を払うことで良い循環が生まれることになります。

返信先:@chiri_dinnerサイトウシリーズとかワタナベシリーズとか、労働生産性向上のためにまとめるしかない

返信先:@bamboo4031そう、労働生産性が上がらないから賃金が上がらないのでなく、賃金が上がらないから労働生産性が上がらないのです。ここのところの労働市場見てて確信しました。

返信先:@RemmyRenuただ、親も間違っている所もあって、不労所得によって働かなくなったら困る点も誤解ですね。企業とは労働者が提供する労働生産性が最低賃金を下回ればリストラされます。投資で稼ぐのも悪くは無いし、出来れば労働＋投資が資本の充実とした点では最強ですね。働かざる者食うべからずとは社会主義ですね

■投機的な円売りがおさまらないのはなぜか？ 労働生産性低下を背景とした 国際競争力低下は 日本経済の先行きへの不安を高めている。 そうした日本の将来に対する懸念が 円売りにつながっているのではないか。

記事に挙げられている東京一極集中のメリットは3点しかなく、しかもその全てが近年特に否定されていて、本当にデメリットしかないと確信 ・都市機能集中してるのに労働生産性は低下 ・生活水準、特に食文化は一向に改善せず ・都市間交通においても速達電車やバスの大幅減便 維新よ、動くは今！

電話や通話ほど 労働生産性を低くしている 象徴はないと思っています。 ブランを変えて さらに意識して通話をやめたら こんな料金です。 pic.twitter.com/Gqv4h6OBS5

労働生産性の指標が付加価値額（＝一人当or時間あたり収益性）の場合。 最も簡単な改善方法は外注費（下請単価）の削減やで。 つまり、昨今言われている「労働生産性の改善」のためには下請けに単価ダウンを迫るのが一番の近道で。 実際「単価ダウン交渉」に成功すると生産性向上で表彰されたりする。

スーツアップβ版がスタートして、タスク雛型もやっと1,000個を超えました！表計算ソフトの開発に四苦八苦していますが、ビジネスサイドでがんばってタスク雛型を増やしてまいります！業界、業種ごとに業務の標準化を進めて、劇的に労働生産性を上げたいと思います！

便秘は心血管疾患や腎疾患とも関連してて全身疾患の一つと考えられているそうだよ～🤔 便秘に悩む人って生活の質や労働生産性に影響を受けることもあるんだって。 なっちゃうとお腹が張って辛いし肌荒れも💦 対策しないとね #PR amzn.to/48qYoFP

【BPMを学ぶ】今だけ無料 SAPジャパンの柴﨑公一朗氏を講師に招き、BPM（ビジネスプロセス管理）を解説します☝️ 日本の労働生産性は低下し、ビジネスプロセスの見直しが迫られています。生産性向上、競争力強化を図るための手法・BPMを知ることから、始めましょう！ globis.jp/courses/893bf9… pic.twitter.com/xHJSEA05vh

もし、MMT側に立つなら、労働生産性の伸びと賃金上昇率の比較、望ましい労働分配率より上か下かの2軸で考え、賃金上昇率が労働生産性の伸びより高く、かつ、望ましい労働分配率より高い状況で、悪い賃金インフレだと認定する。（質問には答えてない。） という、思考実験をしてみた。

研究者「自称ショートスリーパーの人、99%以上はただの寝不足です」 : jin115.com/archives/52399… その寝て(たく)ない人に残業たくさんさせるか物流の仕事させれば労働生産性あがりそう。

もっとテキトーに生きよう。 日本人は会社に対して、サービスし過ぎな気がしますね。 プライベートを蔑ろにしすぎ。 仕事優先なことが、労働生産性を悪くしてるのかもしれない。 #私って幸せ

日本社会の問題として労働生産性が低いというのがあるが、仕事を横流しするだけのいわゆる中抜き業者があまりに多いのが課題だと思ってる。

結局は労働生産性が上がらないと解決はしない 賃上げは、その結果だから 労働生産性が上がり、その結果として賃金も上がる この逆は無いんだよね

労働生産性向上に伴う生産性基準原理に於ける期待物価上昇率2%目標への謂わばインフレ抑制に於ける賃金格差社会是正を背景に児童福祉法施行令に規定される保育士の育成支援と並行して今後の少子高齢化に対応した所謂少子化対策基本法に規定の雇用環境整備及び保育サービス等充実及び

労働生産性の低い産業は大量に人を使う 人海戦術を用いる その採算をとるために低賃金労働に頼り いかに安く、大量の労働者を安定的に囲い込めるかを考えてるだろう その発想から人種差別的制度を導入したのが南アフリカ🇿🇦 生産性の低い日本も低賃金労働によって解決しようとすると同じ道をいくぜ

「労働生産性」という言葉は頻繁に聞くが 「労働分配率」という言葉はめったに聞かない ３０年間、一貫して上がってきたのは 「配当性向」 勤労者の貧困の一番の原因です。