今年と来年で年収結構増えるはずだから、 転職時に買い叩かれないためにも来年の源泉徴収貰ってからにするかー って考えると転職は再来年かなあ。今の会社5年も居ればジョブホッパーじゃないでしょ。それぐらいだと年齢的にも買い叩かれないぐらいにはなるでしょ。

前の会社無理で辞めてから転職活動したけど無理だったのは会社や人間関係だったみたいで同職転職した今の会社は楽しい 第二新卒転職でまず思ったのが辞める前にエージェントいくか併用して相談しとけばよかったってことかな… 転職時にガチ利用して良かったエージェント固定RTさせてもらってます

返信先:@nwdxf全然よ〜 転職時は配属あらかた確定してるけど空きが出てる時点で見たいなね、あるよね、事業拡大によるあれこれなら安心できるけどー ウチは人差し指タイピングウーマンで発狂してる❗️おうよ👍

返信先:@hana_mark_engどんな業態にお勤めで、どんなことやってるのかとか、ですかね…？ 業界や規模感でもだいぶ業務範囲や密度が違う気がしていて、小規模な会社で広く浅くやり切れず、な身としては、今後の転職時の規模や業種の参考にもなるなと。日頃の業務でやりきれてないところの互助的な情報交換できるといいなと…

返信先:@gohome58そうですね、転職時に給与の適正さ(うまみ)をよく吟味する必要あると思います。

返信先:@pirii0908転職時血培はナースが動脈から採っているのを見て驚きました！！ 今は静脈血からになりましたが、、 血ガスはナースがAを刺してます！ 私は怖くて医師呼びます

既卒就活だか第二新卒転職で失敗しブラックから時間かかったけどホワイトに転職できたので2回目の転職時に使ってた20代向けエージェントプロフに貼っておきます 就活疲れるから失敗したくないならちゃんとこういうとこ使うべきだね

返信先:@100manbirdだからこそ転職時などに、企業情報が重要です TSRや帝国などのデータは個人でもクレカ決済で、未上場企業データ把握できますし ちゃんと調べないとです

SNSを活用して学習の記録をしてみましょう。継続的な努力が明確に表れ、転職時に自身の努力をアピールするのにも役立つんです。SNSを使って学びを共有することは、非常に有効な手段なんです。

夜職から昼職の転職時が1番大変です。 1度昼職で働いてしまえば、昼職から昼職の転職となるので、難易度はかなり下がります。

返信先:@Kyc9ovYDlo0M41s正直で何よりです😄 自分は、前の転職時の履歴書の趣味の欄に競馬と書いたら、注意された🤣

日本の入職(転職)時に「リファレンスチェック」がないことが多かったが、昨今は顕著に中小で増えた印象。AIの台頭と同時に今後より重要におもうのが「リファレンスチェックがパスできるような人材」であること。”笑顔と元気”や”不機嫌を巻きちらさない”である事は重要。自戒を込めて。

友人に"たまたま"空港や海外勤務の子が複数 警察官で配置先が空港、県庁職員だけどオフィスが空港内、銀行の空港支店など 駐在又は駐妻さんも何人かいるが…皆特に空港も海外旅も好きじゃない 希望せずともその環境にいる人もいる中、新卒も転職時も✈︎系に入れず、旅行屋も続かなかった私よ… pic.twitter.com/1DxC2Ln8dT

日本の国力をあげるなら解雇規制の緩和、年功序列の撤廃、ハラスメントの厳罰化、転職時の年齢制限の撤廃をしたらいいのにやらない

DCからiDecoへの資産の移管が年金基金連合会からの通知をもって全て完結しました。実際にかかった日数は口座申請をしてから5週間。連合会の手数料が2829円引かれました。移管は転職時などやむを得ない場合を除き引越はなるべく避けたいので、最初に運営会社をよく選んだほうがよいですよ☺

【回答例文付】転職時 面接での自己紹介 注意点とテンプレート集 - Taro | 投資・ブログ収益化・東海グルメ・旅行 tarotaro1995.com/entry/2024/05/…

ちなワイは転職時の応募書類全部これ 志望動機はAIに出力させて自分で軽く修正して応募してた 40社くらい応募要件満たす満たさないに関わらず出したけど半分以上は書類選考通ってたから手書きじゃないとダメ！みたいな企業は今時ないと思われる てか手書きしか認めんような時代遅れ企業いくな

返信先:@gohome58一つ言えることは転職時は唯一の給与交渉のチャンスです。 日系企業なら下からプロパーを追い越す事は難しいので、適正な高い給料で年俸交渉する事ですね。 ありがちなのが平均給与水準が低い方から高い方へ移った場合で、年収は上がったのに、中では同じ役職なのに低い給料という事が起きてしまう。

転職時に資格気にしなかったな　数打てば当たる　中途が言う「元職場がブラックで…」は強い

転職時の有休消化期間とかいう最強の期間が待ち遠しい

返信先:@syatiku_me私も転職時に1ヶ月有給取れてホカンスしたり、好きな時間に起きてみたりで最高でした。ぜひ転職を！

昨日、新人スタッフが投資検討先への出資を提案し無事承認された。大手出身だったのでマインドセットの期待を含め厳しく対応した部分もあったがなんとか耐え頑張ってくれたのはすごく嬉しかった。自戒も含め大手からスタートアップや小さい会社への転職時に大切なのは知識の習得ではなく気持ちの切替え

返信先:@yueno8保全職やサービスエンジニアは休日出勤、ＯＴは当たり前なので、転職後に不満をいう人は転職時の職種リサーチ不足だと思いますが。

就職時も転職時もクソ程しんどかったな！！！

返信先:@REDSTAR419いやーマジで頑張ったところで何にも影響されないしゴールラインないから結局何に向かって頑張ればいいのかもわからんから転職時かもしれない

転職時に面接時と採用時の条件が変わってることはよくあった。 A社　当方希望額　25万、年収300万＋賞与で合意したため入社→入社後　23万、年収300万(賞与含む初年度0） B社　募集職種　○○職責任者25万→内勤(役職なし)23万　 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/expert/article…

転職時の志望動機この３つだったよ ・金が欲しい！！！！ ・自由な時間欲しい！！！ ・仕事のスキル伸ばしてえ！！！ 大層な理由など考えてる人おらんやろ そんなやつは起業してるって

＜個人で名刺を管理するリスク⚠️＞ 社員が個人で名刺管理ツールを利用している場合、転職時に紙の名刺を会社に返却しても、名刺データは社員の手元に残ったままに。大切な顧客情報の元データとなる名刺情報が、転職先に持ち出される危険性も･･大切な名刺は会社・組織全体で管理することが大切です✨ pic.twitter.com/k5JJBhpLXL

返信先:@kimkiminvestor転職時に退職金をもらって、自分の好きな投資先に投資できるのは転職のメリットだと感じました。

転職時に持っておくと良い資格って何がありますかね？？ 業種にもよるかもしれませんが、どの企業でも持っていると役に立つようなもの、面接時に評価されるものって何がありますでしょうか。 やはり英語？？

事業所や施設が不正をしてたことで閉鎖してしまうのは、最終的には経営者が悪いんだけど、それがメディアに取り上げられることで、そこで真面目に働いていた支援者も転職時に不利に働く可能性だってある。利用者さん含めそんなのには巻き込まれて欲しくない

返信先:@nobi_shirosan面接マナーは転職時にマストで抑えておきたいです。

転職時に引き継げなくて数年放ったらかしにしてた企業型DC 自動移管されてると思ったら実はidecoに切り替えられており、しかも年率で10%の利回り叩き出してて笑いが止まらないw なお引き出すには定年まで待つかﾀﾋぬしかない模様()

返信先:@kou_assetこうたさん はじめまして！おはようございます☺️ 仕事を辞める理由が素敵だなって思いました✨ それに副業でそれだけ入るなら余裕ですよね！転職時でも慌てなくていいのって魅力的ですね！

おはようございます☀ 明日は仕事を休み、娘の学校の授業参観と車の免許更新で一日が終わりそうです🙂 きょうは仕事。職種で転職したのもあり、興味ゼロの業界。そして転職時の職種にもついてないので、さらに興味なし😴人材を活かせないダメ職場も、あと1年10ヶ月です😝

返信先:@miho301407冤罪で人生おじゃん、って言う割に名前も出ない、執行猶予あり、だと、どこが人生おじゃん？って気になりますよね。 転職時の賞罰欄に書く人もいないから、会社の方でググる感じになってるようだし……

返信先:@9i2isuoyB9SPeNB辞めたいと思ったときが転職時です。我慢しないでくださいね。

私は接客がけっこう得意で、いま仕事しながらもしかしたら転職時に面接官になるやもしれない人に接客して好印象与えられるの一石1億鳥で幸◎

転職時に有利なのにするか、趣味なのか・・・って感じよねぇ まぁ、思い立っただけで、やるとは言ってない

大学職員転職でよく聞かれる 「どんな大学職員になりたいか？」 「大学職員としてどんな働きをすべきか？」 大学の取り組みは正直どこも似たようなモノ 受験生もブランド順でしか選択しないという現実がある →じゃあどうするか？転職時に聞かれる部分にフォーカスしてまとめてみました。…