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面接マナーとかは慣れかなあ… 面接でお祈り多いなら、新卒就職エージェント使って対策するのがおすすめ 前に就活エージェントの選び方とか書いたから参考につけとくね(全部無料だよ) 25卒の内定率は暇な人が回答してるだろうから内定ない時あまり気にしないように…! shiranaisekai.com/sn7
今の時代だからこそ、、、 🔥WEB面接マナー🔥 ・見下ろしたアングル ・周りの音がうるさい →なるべく静かな所で受けよう! ・カンペを見ている ・ネット環境が悪い →事前にWi-Fiの確認を! ・無表情、相槌がない →印象面めちゃ大事です! ・面接官より先に退出する
油断してないですか?面接マナーが原因で落ちてしまう場合もあります。面接官がため息をつくNG行為は 1位 ◯◯ 2位 敬語や言葉づかい 3位 清潔感がない(髪型や服装) 社会人として「当たり前」だからこそ確実に押さえたい1位は⇓
自分の入社当時の話になって、「面接のときポケットに手を入れてて若いなって思ったよ」と言われて以来、若い子の面接マナーがあまり気にならなくなった(気にする資格がなくなった)。正解のない仕事を教えるより、マナーを教えるほうが楽やしね。
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呟きを観直して思ったけど、ペーペーの新卒と経験のある転職者を同じ尺度で見てる人事の人間はもっと考え直してもらいたいわな。 面接マナーの話と言い、「弊社でどのようなご活躍をしようと思っていますか?」といい。 機械的過ぎる。
個人的に二度あった例だと、「面接マナー」をまず新卒と同じ尺度で見るんだよな、転職者に対しても。 無駄としか言いようがない・・・。
まあ、というか。 転職に関しては自分の経験を何処まで買ってくれるのかは面接では見えてこないことが大半ではある。 資料判断と面接判断が滅茶苦茶乖離するんだよな、これ。 人事担当や現場が「新卒採るときと同じ手法」を転職者に当てはめてるからだが。
はぁー、今ノックは3回以上なんてルールあんの?どうでもええ。糞過ぎる。 【面接マナー】入室時のノックの回数は?2回はマナー違反って本当? | バイトルマガジン BOMS(ボムス) baitoru.com/contents/mense…
【面接前におさえておきたいポイント】 今回は採用担当者が教える!必ず知っておきたい身だしなみや面接マナーのポイントをまとめてみました! 面接が苦手という人はしっかりと準備をしましょう。 「準備してきたんだな」と感じさせることで高い志望度が見受けられます。 pic.twitter.com/tSQraWexmB
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もうすぐ講座始まるけど…声出~へん。あっ!面接マナーのグレー表示?私がマナー教えるの妥当性に欠けるでしょ😆 本読んどいて!で終わります。でも、その他の項目は、昨日の #周防亮介 さんバリに超絶技巧、目から鱗の内容です。「大体、企業に合わせようとすることから不幸が始まんねん!」とね。 pic.twitter.com/nJ5g9lpaJz
\#面接マナー &実践練習👔/ #オンライン 面接対策セミナー開催! 印象アップにつながるポイントを学んで 選考を突破しよう💪 ・面接のマナーと実践 4月12日(金)14:00~16:00 wakamono.jp/recruit/form.p… #就活 #面接 #選考対策 #群馬県 pic.twitter.com/RG3nhvfb0G