#ブンド道 (「これが世代間格差(わかさ)か‥‥」と言おうとしたのだが‥‥) (私もよくよくギャグ・センスのない男だな‥‥) pic.twitter.com/qG2CehcObo

現役の莫大なリソースを享受しながら、 将来世代への負担を先送りする社会保障 高齢者優遇と世代間格差拡大は 社会の分断と憎悪を生み出す温床 パート・アルバイトも雇用保険加入対象へ 2028年10月から 財源確保に負担割合と保険料率を引き上げ news.yahoo.co.jp/articles/c3348…

返信先:@konotarogomame秘密投票の問題はあるものの、少子高齢化と若い世代の投票率が低い現状と鑑みると、世代間格差の是正のためにも導入してほしい。 ついでに投票したら1000円分の選べるギフトとかも配布して欲しい。

思想と言うか特定のイデオロギー的な文脈で考えると、理想の格差婚失敗案件っぽいので、その点では良くない感あるね。 両親が商社マンの女性と、地方出身の男子がサブカルでつながるっていうのは現代の世代間格差解消案件としては綺麗なストーリーっぽいのにね。

これはありがたいと言っていいのか残念と言っていいのかですが、医療事故調査制度が整ってきたのも近年です おそらく世代間格差があるかもしれません めげずに、正攻法でやります

返信先:@sICknXi7EwcKLRL米国のイスラエルに対する考えにこれだけ世代間格差があるのなら、日本に対する考えも変わるでしょう。 パレスチナのお医者さまが沖縄をその眼でご覧になって、 「パレスチナと沖縄は同じ占領状態にある」とおっしゃってます。 pic.twitter.com/TjvdD53XFh

こういう元気なおじいさんでも、「病気になったら緩和ケア以外するな、やるなら自費だ！」と言うのが非情な世代間格差インフルエンサー。

RVのみなさんから感じる世代間格差

世代間格差は存在します

返信先:@seia21390430他1人問題の本質はそこですね。 今の日本は世代間格差こそが一番深刻な問題です。

よろしく介護士さん、全くエビデンスがないし、脳内の前提に基づいた結論ありきの主張ばかりなので、話にならないんですよね。 どうしても世代間格差のあることを認めたくないのはわかりますけどもね。残念ながら、お気持ちではファクトを突き崩すことはできないんですよね。

いまの高齢者つまり団塊の世代が世代として恵まれていてなおかつ現役世代から積極的に搾取していることで世代間格差が存在することとその世代の中にも本当に貧困な例外が存在することは論理的に普通に成り立つと思いますけどね… 個別の話と全体の話を切り分けて理解できないのヤバいな…

高齢者の人口　１００人 現役世代の人口　５０人 年金　　１００円仮定 高齢者年金は　１００人で　１万円 現役世代の年金は　５０人で　５千円 になるが、 この図のように世代間格差をなくすと 高齢者の年金は　１００人で　７５００円 現役世代の年金は　５０人で　７５００円 現役世代がもらい得

単に世代間格差のある事実を指摘しているだけなので、対立を煽っているように見えるのは高齢者が既得権益者だからですよね。 格差を是正するためには格差のあることを認識することから始めなければならないんですけど、よろしく介護士さんは格差を放置せよとおっしゃるのですか？

中央値でも大きな世代間格差があるのに、よくそんなことを言えますね。

いただき女子がターゲットを団塊世代以上に絞れば世代間格差の解決という喫緊の政治課題が解決されるのでは…！ pic.twitter.com/dvGwciuV4Z

選挙の世代間格差 ０歳選挙権には賛成出来るけど、それが可能になるには程遠い気がするので、その前に政治家の定年制を設ける みたらし加奈さんに大賛成 #モニフラ

「子育ては負担」っていう観点が、こどもを追い詰めているし、世代間格差を作っているんじゃないですか？　#モニフラ

世代間格差は幻想ですよ。　#モニフラ

世代間格差もメディアのせいって。 メディアせいと言えばいいってもんじゃないだろうにね。 #モニフラ

そもそも世代間格差が、その世代がつくってる、っていうことが間違ってると思いますよ。 正直作っているのはメディアだと思ってる。 どの世代も格差はよくないと思っているのに、メディアの「自分たちの金稼ぎの都合」で、格差を作り上げて、対立構造の中から上前はねてるのが実情でしょ？ #モニフラ

モーニングFlagで、維新の掲げるドメイン投票ご紹介されています。世代間格差が最悪の大きさで将来世代の利益が損なわれる日本が最も議論すべきであると吉村。出演者の心理士はDVなど的はずれな批判コメントをしてて議論を妨害しています。

世代間格差是正、次世代重視には賛成ですが、一人一票の原則を崩すのは危険かな。納税額に応じた選挙権につながる思想。 #モニフラ

返信先:@seijiakaaki日本は医療や福祉が多すぎるが？ あと、世代間格差が広がりすぎた。 pic.twitter.com/gNpUxPgciB

すべての大学院がそうとは思いませんが、今時の院生と指導教員の環境における世代間格差は事実でしょうね。 有料記事がプレゼントされました！5月11日 2:24まで全文お読みいただけます 大学院は「ヤバイ」環境か　メンタル不調の放置、日本の大きな損失に：朝日新聞デジタル digital.asahi.com/articles/ASS51…

返信先:@Ichi4291こういうばら撒きみたいなのや、世代間格差とかって納得いかないよね？ なんか損してばっかりな気がする。 いつもこの給付は、うちが実現しました！って政党よね……

返信先:@watarinigou潜在成長率向上、世代間格差是正、規制緩和、効率化、合理化、生産性向上が目的の本幹。持続可能な社会実現が本質。思想上の〇〇主義とは無縁でもよく経済成長や合理化とも実質無関係。目的達成のためのカテゴリー分けも自由でラベリングへの固執は不要。

そもそも「社会保障制度」自体が世代間格差、不公平の象徴だから「ダブスタ」で良いのではないか。構造と全体主義的への皮肉すら感じる。本来の目的である「規制緩和」も「合理化」も「生産性向上」からしたら大規模集約化は手段に過ぎない。

返信先:@MMM140806私は年金制度の抜本的設計のやり直しが必要と考えてます。 これではあまりにも世代間格差が甚だしい。今の子育て世代が年金受給年齢に達したら完全にゲームオーバーです。 やはり20年前に第3次ベビーブームを作れるべく施策を打ち出すべきでしたね。『郵政民営化』で消されたけど。

返信先:@grass1dabi他1人世代間格差ってやつでしょうね… ああいう風に書いてあるって事は、出来てない生徒が相当数いるからそう書いてあると私は思ってます 子は親の鏡って事なんでまぁそういう親がワラワラいるんですよきっと😇

仕事は嫌じゃないけど、職場がめんどい。人付き合いの世代間格差あり過ぎる。

社会保険の【世代間格差】の話をすると、「お前も老人になるんだぞ‼️」とか言ってくる人いるけど、なぜ【年齢間格差】の話にすり替えるんですかね？ 僕たちは「80歳」にはなれても、「1948年生まれ」にはなれません。 僕たちが80歳になる頃は、1割負担どころか3割負担さえ維持できないこと確定です。 pic.twitter.com/i0TLH58JKf

返信先:@iroha_hhまぁそうだよね…世代間格差wwww

返信先:@SngInoue他1人逆です デフレになると貯蓄のあるものの資産の価値が高くなり、年金の価値が上がるので世代間格差が広がります 金を刷ってインフレになれば、老人の資産や中間搾取者の中抜きの価値は減り、労働者や投資家はインフレ率に応じて収入も伸びるので格差は是正されます インフレ税って言葉ご存知ない？

返信先:@akatuki_hourai恐ろしすぎる… こうやって世代間格差は広がっていくのか…

返信先:@teku_kame製造業は危機 ・長女　法科大学院2年生 ・次女　美容師💇‍♀️就職2年生 手に職付けたら1人なら飯🍚食えるかな あとは、私がビットコインを譲る 年金代わりに 世代間格差を煽ってもしゃあない。 親がみんなおるんやから、 子供に財産繋いでいくしかないよね。 私は、そう思います。

世代間格差を無視するな💢 pic.twitter.com/VXheC326i9

返信先:@hellomitz3多様性より、世代間格差とか非正規雇用とか、もっと大事なことが山ほどあるはず。なんでこのジャンルばかりにスポットがいくのか不思議です

あまり世代間格差煽らんといて😊怖い怖い🥲