昨日は人材紹介会社向け「LinkedIn活用セミナー」in大阪に参加！ びっくりする再会があったり、大阪で直接LinkedInの方にお会いできたりとっても貴重で楽しい時間でした✨ プロフェッショナルSNSを自分なりにしっかり活用していこう！！ pic.twitter.com/1JJTXDAGSu

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「インディードが企業側から徴収する手数料は現在、採用者の初年度の年収に対して1%未満だ。ハイムスCEOは「人材紹介の紹介手数料は平均約20%。手数料を引き上げる余地は大きい」と話す」 課金ポイントが違うのでは。。 インディード「求人のアマゾン」に：日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

アジア各国の人材紹介市場は1割程度の伸び、日本での海外駐在要員は前年同期比174％ ift.tt/pIsCWl9

社員インタビュー記事公開｜「ハイスキル層に特化した人材紹介コンサルタントの働き方・醍醐味とは？」 Warisでは、現在3つのポジションを募集中です。 ●コンサルタント（法人営業） ●人材スカウター ●チームパートナー（営業アシスタント） ぜひお読みください！ note.com/waris_recruit/…

先日朝鮮大学と打ち合わせして、8月から本格的にコラボして動く予定です。 内容としましては、 毎年10月の学生様のインターン先をウチの会社にしてもらう事と日本企業に就職する人を人材紹介や一般派遣を使って就職の斡旋。 夢が少し現実的になってきた。

早起きして、メンバーが作成した企業向けの人材紹介の推薦文を添削。推薦文は、応募条件を満たしていること、人物的に問題がないこと、早期離職しないことを客観的に証明することがポイント。育成には根気がいりますが、当社で働いてくれていることが有り難いと感じるので頑張れます。

学生とか新卒の中で｢副業｣として人材紹介（）みたいなのが流行ってるのもあるのかね？知り合いの第２新卒みたいな子も真似事みたいな事して金稼いでたからなぁ。調べた訳じゃないけど。それにコロナの給付金とかも絡んでたらなかなかエグそう。そもそも人材紹介に給付金出るのかな？

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RP 旧幕時代の口入屋を人材紹介企業っていっていいならもう好きなだけ遡れるだろ…ピラミッド建てるときも人足の手配業者いたぞ

吉祥寺でガールズバーのお仕事探しをしている方！ 厚生労働省から認可を得ている人材紹介会社が、お仕事探しのお手伝いをさせて頂きます。 求人では分かりにくい ・給与システム ・雑費 ・ノルマ ・罰金 ・お店の雰囲気 等、面接前に詳細を確認できます。 是非お問合せ下さいませ。

人材紹介業者は奴隷商人です

就活サービスというよりリクルーターというか人材紹介業者だな

分かる、けど両者とも公には言えない話の類。なお、すでにグループ会社（子会社？）で退職代行やってる人材紹介会社は知っております。

返信先:@R2p1232夏帆ちゃんの時も人材紹介言ってたな

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知り合いの知り合いの人材紹介会社に「栄養士以外どんなのいけます？」って聞いたら「今から就職するなら販売か接客か事務」だそう。「事務は栄養士時代とりま重要な書類以外は出して問題ありゃ直せないいだろ、の精神だったのでウサギの蒲焼きとか献立出してました」って言ったら販売と接客勧められた pic.twitter.com/57vupVFdFu

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【何でもやるとは？】 ・経営企画系は広く何でも。特に予算や事業計画策定、予実管理、ビジネスを理解したKPIや事業管理、IRは得意です ・人材紹介立ち上げを予定しており特に人材紹介・採用支援系は何でも安くお手伝いします ・アート系も何でもお手伝いします

新たな人材紹介お願いします🙇

かつて人材紹介の仕事で、粗雑な言葉遣いをする人がいた。 「候補者グリップを！」「候補者トス上げして！」「この候補者どこかで決めて！」、いずれも軽薄な発言だ。リスペクトが無さすぎる。人材に関わる全ての仕事において、言葉遣いは最重要である。 神は細部に宿る。プロフェッショナルであろう。

競争がほんと10年前にエージェントやってた時と比べ物にならないくらい激しいですね。人材業界外から人材紹介事業の参入も増えてます。その中で、いかに差別化された位置をとりに行くか。生きるか死ぬかの戦いですね。

自分は今の仕事を選んで20年。人材紹介業はハードだし、取り扱う分野次第ではかなり深く業界知識も身に付くが、サービス業の一面もあり、仕事のオンとオフの区別が大変🫠 以前はラーメンばかり食べてたけど、先月からお酒を呑み始めてる🍻 あと２日でゆっくりと休めるなあ😮‍💨 ちょっとお疲れ気味

返信先:@gasi_kousatsu我々は私生活もあるので、 一日中X出来ないのよ 友達や銀行の担当が来たり 経理士来ると1日掛かりだし スタッフ募集の件でハローワークや人材紹介会社からしょっちゅう電話入るし そうなると実生活優先なので X上で逃げたと言われてたのですね？ 時間出来たらまた読みますね

本日だけでも前向きに転職を考えている2名から連絡ありましたし、起業家のセカンドキャリアについて「転職」の選択肢って意外とあるんですよね。ありそうでなかった「起業経験者専門」の人材紹介。 興味ある人は30秒で参加完了できます！ venturego.jp/concept

ひとことでHR業界と言っても、人材派遣、アルバイト求人広告、社員求人広告、人材紹介など出身領域の違いで、今回のindeed plusの読み解き方は驚くほど異なる。古い業界区分によって刷り込まれたバイアスがそれだけ強力だということ。2030年に向けたチャンスは、この"視界断層"の中に隠れている。

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返信先:@nittaryo私の妄想 人手不足 人材紹介不況 なのに事業所増やす 需要は多いが、人材紹介できないが、経営のため事業所増やす？営業人材増やしてる？ 明日から人材紹介の営業に転職を促し、うちの求人に応募してもらおう

転職エージェントの倒産が話題になってますね。 ただ、少し気になるのは、人材紹介事業所数は2万8000以上もあること。セブンイレブンの店舗数が2万1000なのでそれ以上にある業界です。そう考えると、『倒産少なっ！』とも取れますね。 自戒も込めてですが、背景を考えること大事ですね。

開業2ヶ月目で1名決定しましたー㊗️ リファラルではなく、ダイレクト経由で支援しました☺️ なにかと騒がしい人材紹介ですが、キャリアの支援をするのは楽しいですね🔥🔥

早々に「チーム達成確実」という朗報を耳にした👂 人材紹介会社の"予算" "KPI"って賛否両論あるけど、 コンスタントに顧客貢献していて結果論として達成している状態が大事だなぁ 会社的にも人生的にも大先輩方の背中を見て、私も調子良く追い越すぞ〜🏄✨

20代の若手に特化した人材紹介会社でキャリア相談、求人紹介 履歴書職務経歴書の添削 面接対策や内定まで無料サポートなのは助かる🌺 大手企業 成長中のベンチャー企業など幅広く、東京福岡の優良求人を多数紹介してくれるし異業種へ挑戦 キャリアアップにおすすめね🌈 [PR] smart-items.xyz/?p=13311