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大椿ゆうこの推し条文は 第二十八条 勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。 「憲法が闘えっていってる」 #憲法記念日に向けて紹介したい私の推し条文
ペンシルバニア大学の院生労働者がUAWによって組織され、合法的団体交渉権を圧倒的多数で獲得とのこと。 ペンシルバニア州の民間セクターで最大規模の労組。 グイグイくるし、いまの運動も後押ししてるのだろうな。
NEWS: 3,700 University of Pennsylvania grad students have unionized with the UAW, in a landslide 1807-to-97 vote. The union claims they "will become the largest new private sector union in Philadelphia in over 50 years."
#墨田区子育て情報 で区議が発信するには危ういと感じる 墨田区の卒対差別の件は実費徴収で起きている >団体交渉権のある労組に似ています。 労組の団体交渉は憲法第28条で保証されてます PTAの団体交渉も似たような法律で保証されているのでしょうか? 誤解する保護者がいない事を祈ります
#墨田区子育て情報 PTAや父母の会は、平時は親睦やイベントがメインですが、危機の時こそ、保護者間の意見をまとめて改善を促したり、大切な存在である、といくつかの場面で経験してきました。 団体交渉権のある労組に似ています。…
【労働組合】 労働組合法 労働三権(団結権、団体交渉権、団体行動権)を保障、労働基準法・労働関係調整法と共に「労働三法」の1つ 春闘 毎年3月頃日本の労働組合が歩調をそろえて実施する労働闘争 黄犬契約 雇用者が労働組合に加盟しないことを条件に行われる違法な雇用契約
ヤスミン・ファヒミ委員長は北部ハノーバー市で開かれた中央集会で、国内労働者が毎年計13~20億時間の残業を強いられ、うち半分以上が無給だと批判。「何度もたたかってこそ社会は進歩する」と強調し、団体交渉を通じて賃上げと待遇改善を実現しようと呼びか… ドイツ jcp.or.jp/akahata/aik24/…
· ねえーよ、企業に対する団体交渉じゃああるまいし
マイクも幟旗も置いて整然と申し入れに行くと言っても通してくれない警察。#大椿ゆうこ は「労働者には申し入れる権利がある」「あなた方の仕事はイスラエルの虐殺への加担になる」と訴えました。「仕事だから」を言い訳に、戦争にまで無関心になってしまってはいけません。
返信先:@onoderamasaru大椿ゆうこ(事務所)🏳️🌈🏳️⚧️ @ohtsubakijimsho · 「5月1日 マイクも幟旗も置いて整然と申し入れに行くと言っても通してくれない警察。#大椿ゆうこ は「労働者には申し入れる権利がある」 ねえーよ、企業に対する団体交渉じゃああるまいし n
労働三権(労働基本権)とは? 日本国憲法第28条では、労働者の権利として、「団結権」「団体交渉権」「団体行動権」といった3つの権利を認めています。これらをまとめて、労働三権と呼んでいます。 pic.twitter.com/xanoB0v0en
rts> かって毎年春には全国の種々の労働組合の春闘に日本中が団体交渉や大都市の繁華街の道路を埋める何万人、何十万人ものデモに揺れ、メーデーが華々しいお祭り騒ぎだった頃、日本は元気だったな。 皆んなが将来への希望に燃えていた。 労組に支えられる野党もみんな元気だった。
ちゃんと労働組合があって 会社と交渉してるとこて どのくらいあるのかな。不満 文句だけ言ってても 何も変えられないだろう。ちゃんと団体交渉して 場合によっては ストライキもする。てしないと 変わらないと思うけどねえ。
#憲法記念日に向けて紹介したい私の推し条文 日本国憲法はちゃんと読むとほんと素晴らしいんだけど、今の私の推しはこれ!今こそ労働組合! 第二十八条 勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。
労働組合とか団体交渉とかいうと、今の人は煙たがるだけだろうけど、実は血が通いわかりあえる場かもしれないという希望が持てる記事。経験が人を成長させるとしみじみわかるし、人に道を説く仕事に従事するなら団体交渉について経験してみるべきと感じた。
実は、30歳にして自治体の教職員組合の書記長を務めた。その任期がついに先日満了した。「組合」といえば皆さんにとって煙たい話題だろう。よくわかっている。しかし、今の私には書き残さざるを得ない話なので、ここにそうさせてもらう。多分だいぶ長くなるけれど、お付き合いいただけるとありがたい。
#憲法記念日に向けて紹介したい私の推し条文 うちはやっぱし28条やな! 「勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する」 これが労働三権! ・団結権 (労働組合つくれるよ) ・団体交渉権 (使用者と交渉できるよ) ・団体行動権 (ストライキとかできるよ)
憲法を踏まえて市民生活の中運用できるようにしたものが労働法。 ユニオンは労働法を活かして団体交渉などにあたっています。 労働法についてはこちらの『ポケット労働法』という解説書がわかりやすいです。 hataraku.metro.tokyo.lg.jp/shiryo/pocket/…
ダニエラ・ガボール: 過去数十年の金融資本主義のスーパーサイクルの下では、インフレ目標を掲げる中央銀行は、国家における資本の出先機関、つまりシャドーバンキングのセーフティネットを構築する傍ら、労働者の団体交渉力を破壊する分配的体制の守護者であった。 econ101.jp/translationada…
#プレカリアートユニオン で確変おこす!おんなじ言葉を100回仲間内で言ってても変わらない!団体交渉で普段仲間内で言っている事を会社に言うんだ!現場の働く運転手で変えていくんだ!やろうぜ!この渋滞を運転して、文句言われてるのは俺たちだ💢
問題の会社は「太洋開発」(東京都中央区、足立一英社長)。オフィスや店舗の内装工事、施工管理などを行っていました。 突然解雇された元社員らは労働組合を結成。六月分の給与、不払い残業代などの支払いを求めています。 ところがこれまで五回の団体交渉で、⇒
事情はあるだろうけど組合しか団体交渉できないという独占的権利を持つなら、それ以外のすべての活動は「抱き合わせ販売」ではなく費用も参加も個別・任意にしてほしいとは思う。
長期的方針として、行事の精選と会議のオンライン化等により、組合費を減額し月額1000円を目指すというものである。行事には長い歴史の中で意味があり残ってきたものもある。性急すぎる改革は古株組合員の反発を招くので、これは長期的方針として、次の具体的な改革案を打ち出した。
#憲法記念日に向けて紹介したい私の推し条文 「日本国憲法28条 勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。」 違法無法な働き方が散見する中、労働三権を改めて考えたいと思います。
しんぶん赤旗5/2 〝平和 生活 ジェンダー平等 団結して前へ〟 「中央メーデー参加者」 〝賃上げ上積み闘争〟 JMITU鈴木シャッターチャンス支部 春闘の賃上げ要求で月額1万1500円回答を引き出し、さらに上積みを求め闘争継続中 5/2も団体交渉 これまで4回のスト実施 最低賃金全国一律 1500円
「昨年12月、横浜市の1次下請けが、埼玉県川口市の2次下請けに今年4月で契約を打ち切ると通知。配達員が加入する労働組合「東京ユニオン」を通じて団体交渉を求めたが、応じなかった。」 /契約巡り配達員らスト通告 アマゾン下請けに、長崎 chunichi.co.jp/article/862983
いつも寝てる間に原稿を書いてもらってる、 小人さんたちから 「春闘賃上げ要求 団体交渉」を 受けました。 「僕たちは、クッキーの支給増加を要求するー!」 「そうだそうだ。おー、聞け、万国のー労働者♪」 労使交渉の結果、夜勤はクッキー3枚、 日勤はクッキー2枚の昇給で、妥結しました。 pic.twitter.com/Or6bvLPwZX
あのカルトの内容がそうですからね💦 ですが、納税者がいなければお金がなく動けない 団体交渉権等で納税を拒否したいです
何がスゴイって、不支持率82%でも、裏金議員辞職させることも、大阪万博中止することもなく、能登の復興は放置、ウクライナ支援などなど、支持率下げることしかしないってことですよね… 日本を破滅に向かわせてるとしか思えない。
新聞奨学生案件で言いますと、産経新聞社が団体交渉に応じないため、新聞労連が労働委員会に救済申立てを行ったことがあります。私もついていきましたが、なかなかの緊張感でした。 shimbunroren.or.jp/140324seimei/
ウーバーイーツの配達中に発見したことなどを書いております週プレNEWSの連載、最新回が公開されました。今回は組合で関わっている「労働委員会」の話です。お時間ございましたらご覧ください。 ちなみにこちらの写真は、配達中に見つけたいい感じの落書きです。 wpb.shueisha.co.jp/news/society/2…
労働組合と会社の団体交渉で、そういう使用者にあたったら、「正確に答えたいので、なぜその二択かご説明いただけますか?」と聞いて、相手がごねたら「『あなたにとって都合のいい答えが欲しい』以外の理由がおありなんでしょうから、それを説明してください」と言えばだいたい撤回します。
ヤバいタイプの大人の一種に、極端かつ片方は明らかにリスクが大きすぎるとか倫理的にダメすぎる二者択一を提示してきて、「それならこっち」と相手に選ばせることでコントロールしようとしてくるタイプがいて、「バランス次第やろ」とか「それ以外に選択あるやん」という思考が大事になってくる。
返信先:@Ls1Y2q7tTUV8bYG他1人退職代行の費用については把握してませんが、その退職代行とは費用の桁が違うと思います。団体交渉というのをすると思いますが、経験豊富な先輩組合員が何人も、場合により弁護士も付いてきてくれますし、異業種の方とも交流もできるようです。 pic.twitter.com/BqNOjj8zW9
返信先:@tamutomojcp他1人ストライキ(団体行動)について憲法では「第二十八条 勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。」となっている。労使対等となっていないところでは、組合結成・団体交渉・ストライキという権利で闘うことは正義。