息子と仲のいい友達のママが小児科のドクターだった。看護師を探してるから来てくれないか？ってお誘いがあった。 パートで週30時間2200ユーロ。 今の事務より安い給料…そりゃ看護師不足になるよね。

大学での「医療と経済」の教え子たちの感想 「看護師不足なのに、何で給与が上がらないのか？」 少ないものの価値があがるという経済がよくわかってきていると思いつつ もう一歩 「看護師確保の予算不足」という思考にいかないか？ 教え方がまずいか？ と反省中

なお7対1を取れない看護師不足の病院ね。 って先発不足のロッテのようじゃん！！

看護師不足で稼ぎ頭であるオペ室が毎日残業して体調不良でも休めないのになぜ？？？ お前らそんな舐めた態度してると病院潰すぞ

お母さん息子思いで良かったね。来年看護師不足問題あるから娘と仲良くしておきな。いざというとき息子と娘ではお見舞い等娘のが気が利く

返信先:@Manato_200373肺炎は本当にしんどい。私も風邪を拗らせ肺炎に、年末だった事もあり看護師不足を理由に入院させてもらえず、毎日40度近い高熱で歩く事もままならないのに点滴をしに病院へ通いました。 肺炎はちゃんと治療しないと後々大変です。肺炎の治療に専念してくださいね。

被災など突発的なことが起こった時、看護師不足に困るみたい　女の人が多いと思うし、何かと女の人じゃないといろいろと難しいことがあるのでそれは前提条件としてつくと思うんだけど、子持ちの看護師が動けないところが大きいよう…

障害者にとっては、大深刻問題！介護ヘルパー不足！看護師不足！福祉にとっては、欠かせない！僕たちは、この人達に助けれながら、何とか生きているんだ！何の為の、国家資格！給料安すぎ？雨の日も、風の日も、休みの日以外、時間ぴったり、到着、有難い！国は、この人達と、障害者は、下級国民？

30×24時間は720時間 勤務時間 173時間として +207=580時間 仕事していた時間以外が140時間😅 1日の仕事外時間が4.6時間だと 睡眠時間ないなあ 看護師不足というより 医師不足というか これでも 医師が楽な仕事というのか

返信先:@numatakazuya見えてこないことになっていますが、院内でのコロナクラスターが何度も出ていて、看護師不足で、休みさえもいつ取れるかわからない交替勤務が日常化しており、そこにＧWで多数の来訪者が来ると、混乱は必至ですね。 未然に防ぐ為にも、休日の面会禁止は適切な判断だと思います。

その前の前の年は１月初めから入院してて退院ズルズルのびたけどGWに看護師不足なのか入院患者どんどん退院させられてて私もその時退院。その次の年もGW直前に退院した。結構微妙な体調での退院だからいつもヘロヘロだったな。

返信先:@nana0504他1人コロナ前に ・看護学校の統廃合 ⇒コロナ時に看護師不足 ・保健所の統廃合 ⇒コロナ時に保健所パンク コロナ初期時に ・スタンドプレーで府民の税金で備蓄していた防護服を大量に中国に送る ⇒その後日本でも流行、防護服が不足し府民に雨合羽の寄付を求める #維新に投票してはいけない

いいこと思いついたんだけど、東大の看護学科、定員1万人くらいにしない？これで東大の男女比率問題が解決するとともに、看護師不足も解消

普通にうちの病棟看護師不足でやば

返信先:@gooddr_plusaそんなだから付属の看護師学校があっても看護師不足になるところがでてくる。

看護師不足とか医師不足とか言われてるが無駄な医療も多いだろ 寝たきり老人に検査したり点滴したり胃瘻したり　全部自己負担ならやりますか？って聞いたら皆断るだろう　９割引だからまあいいかってなってるだけ 実際は医師も看護師もそんなにいらないし急性期病院も今ほどにいらない

病院は看護師不足 パジャマ不足 氷枕不足 を実感する

今のオースは少し前に他国からごっそり看護師を高給で引き抜いてしまったがために看護師は足りてて近隣のNZが看護師不足っていう状況だけど、私はオースなら助産師をするしNZなら看護師をする 自分に選択肢があって良かった

看護師不足といわれているけど そらそーだろ 看護師は給料よくていいよねって一般の人は思ってるけど実際高くないし、むしろ見合ってない そら辞めてくさ 他の仕事で稼げる額やもん 激務じゃなく

自身でもリポストして（少子化もあるだろうが）看護師不足は認識出来る。 しかし、どうにかならないだろうか。 NSさんもそうだけど、患者のQOLも非常に大事なのでは？！ なんてタグ付けたらいいの？岸田総理、厚労省の大臣・閣僚さん、お願いしますよー

返信先:@ApBdX5RyXPoPBtb中々しんどくなってきますよね、、 看護師不足の現状は変わらない気がします、、

#内閣#政治#医療費　治療薬、治療、手術に年齢制限を設ける事でいろいろ楽になりませんか？医療費や高齢化の問題、医師不足看護師不足労働の問題どうかな…

医師不足は全国的問題だと思うけど、少なくとも、看護師不足については、まず離職率から見直して検討するのが近道のような？🧐他の人業種でも正規雇用において、離職率が上がってるところの原因追及解明は必須ですかねぇ？因みにいわき市長としては役所の現状の離職率について感想お持ちかな？

看護師不足を実感する日曜日 １２人に対して２人って。。。

返信先:@NSnoHi_ko看護師不足なのに施設看護師落ちまくりました！笑 選ぶ権利ありますw

無断欠勤する派遣看護師さん👨‍⚕️ 👨‍⚕️「派遣会社から次回の契約更新はないって聞いたんですけど❗️ここは人間関係良いから、正社員になってもいいかなって思ってたのに😩もうやってられんわー」 いくら看護師不足とはいえこちらにも選ぶ権利はあります…🥺…

返信先:@TEUrsbX1CWKJHnJF外失礼します。これで看護師やクラーク以外のスタッフに頼ってきて、それを伝える相手が分からず、近くの看護師に頼んだら不機嫌な顔されるの、謎ですね。いちいち患者の担当者とか知らないですし。看護師不足かなんかは知らないですけど、自分達の仕事なの分からないんですかね。

返信先:@daisei_287上の人間の力とか裁量かなと。 「動かしてはいけない」患者と「動けない」患者の区別と、法律上問題があり監査等で指摘される可能性を提案出来るかですね。私の時は看護師不足を前出しされましたが、看護師体制の問題で別問題として論議した記憶があります。

返信先:@DrHonohその通りです。おそらく看護師不足も相まって一人ひとりに対する負担増は中小病院はかなりやばいです。

看護師不足は看護師不足なのよね 就活とは関係ないのかな

返信先:@cyaraiekancrossポジティブシンキングoutおにぎり2個inで(by看護師不足)

特に転換点は2030年 終身雇用完全崩壊 オフィス需要激減し賃料暴落 医師・看護師不足で手術半年待ち 23区内で買い物難民激増 貧困高齢者激増と格差の深化 60歳自衛官が80歳を守る 水道代が月1400円上がる IT人材不足で銀行トラブル続出 などなど 因みに日本政府は人口減少を1970年には認識していた。

私は時々看護師の単発バイトしています。 単発バイトのメリット ・新しい人間関係で気分が変わる ・看護師の仕事の幅が広がる ・空いた時間にプチボーナス ・看護師不足の助けになる 「看護師さん来てくれなくて困ってるんだよ」と言われることも。…

どっかの医労連が看護師がいない、お金が全てではないですが賃上げを、と言ってて笑った。コロナでこんなにも会話が成り立たなくなって、何で頑張れと言うんだろう。今まで自己犠牲を美徳としてきて、そこに乗っかってたでしょう？病院もあなた方も。その反省なくて看護師不足を今言うかって感じ。

返信先:@Takarenpapaなんかおかしいわけさ、この事実だけで。 看護師不足と言って学校増やしても意味がない

返信先:@uchida_iwaki医師不足問題は少しずつ前進していると思います。一方、報道されていませんが看護師不足も課題の一つだと思います。是非、実態を審らかにして欲しいです。

准看護師は看護師不足のために開始されたんですね。 pic.twitter.com/36yCaUfaRT

返信先:@Aru_Kango物価上がって消費税も上がってて、看護師不足は継続してるのに、、、なめとんか！？てなりますね😅

あまりにも不誠実で、私たちにとって納得のいかないものでした。そのため1７年ぶりにストライキを決行。集会では現場の職員から「看護師不足により患者を見守ることができず転倒事故が起こった、入浴やシャワー浴ができず清拭だけになった、人手不足でリハビリに遅れが出た」など厳しい実態を訴える