返信先:@akich1216職場で相談できそうになかったら、各都道府県の労働局に総合労働相談コーナーってのもあるみたいだから、困ったとき電話してみてもいいかも！💦今回みたいにエックスで吐くのもめちゃナイスだし、あききちゃんがなるべく1人で抱え込まないようにしてくれると私は嬉しいぜ！

違法か確定してないから労働基準監督署行っていいかわからん…とりあえず総合労働相談コーナーで話するだけしてみようかな x.com/riri__yuuri/st…

返信先:@1222starship88メモは大切ですね ご存知と思いますが総合労働相談コーナー他の相談窓口もあります。 パワハラ教育してても起こる場合あるので会社（人事部？）としてきちんと受け止めて対処して欲しい 私の会社より酷いな😠

返信先:@yuyu__biology総合労働相談コーナーとか無料予約なしであるけどみんな活用しないし、現代でもパワハラは意外とあるものなんだなぁ。ニートによる低みの見物

返信先:@snicru_mk他1人福祉施設、中小病院の労働問題は多いようですね。 私は初期の段階では労働局の総合労働相談コーナーに出向きましたが、別の病院のNsが来ていたこともありました。 中小の福祉施設は異業種参入などで、儲かると思い込んで、経営理念すら怪しい所もありますね。

返信先:@fkQclQLFt0CiXGmなるほど…厚生労働省の総合労働相談コーナーですか🤔情報ありがとうございます😭

返信先:@samurai_a140その日の為に、録音等の証拠を確実に取っておくと良いでしょう。 全ては自分の為に、手間を惜しまず。 労働基準監督署は賃金不払いや労働時間等の相談は受付ますが 職場内でのパワハラ等は対象外です。 厚生労働省の総合労働相談コーナーが良いと思います。 全ては自分の為に👍

返信先:@inc_Marieおはよう☀️ 企業側と紛争まで進んでいるのかなと、そうならば大変、心中お察しします🥺 企業側と本人が話し合いや、文書でのやり取りをして解決しない場合、紛争となり、労働局が仲裁に入ります。 愛知労働局 雇用環境 ・均等部指導課 総合労働相談コーナー 052-972-0266 g.co/kgs/jUkUBdq

返信先:@Tsuyudaku810出れない日にシフト強要してくる時点でしっかり法律違反だから総合労働相談コーナーとかに相談するといいよ

返信先:@yokobottiここ結構えぐい仕返し教えて くれますよ♪ 総合労働相談コーナー 解雇、雇止め、賃金の引下げなどの労働条件や、募集・採用、いじめ・嫌がらせ、パワハラなど、労働問題に関するあらゆる分野の相談を、労働者、事業主どちらからでも無料で受けしております。 search.app/?link=https%3A…

返信先:@yokobottiもう一度会社に言って、辞めろと言われた証拠を録音するなど残して。 その上で、会社が対応してくれない場合は、労働局の雇用環境均等部や法務省が所管する法テラスに相談するのがいいと思います。労働局では総合労働相談コーナーがあり、調停を行ってくれることもあります。

総合労働相談コーナー 18:30まで

返信先:@arerusio_salt労基に駆け込む前にも総合労働相談コーナー、各都道府県労働局の雇用環境・均等部、職場のトラブル相談ダイヤル、労働条件相談ほっとラインなどなど窓口はいろいろあるわよ

総合労働相談コーナーのご案内｜厚生労働省 件のセクハラなどの相談窓口 mhlw.go.jp/general/seido/…

アルバイト相談も受け付けてるみたいなので労働局の総合労働相談コーナーに行くつもりです　電話は迷ってる(多分直に話した方が上手く伝わるけど平日学校あるし)

返信先:@yousuck2020いつでもお気軽に総合労働相談コーナーをご利用下さい . と厚労省は謳ってはいます。

返信先:@maa_aaipi06ほんまやね〜 だめもとでも、各都道府県ごとの労働局や労働基準監督署に設置されている総合労働相談コーナーなどに相談してみては？

返信先:@66666kerooopii各県に厚労省が総合労働相談コーナーを設置してます。まずは、そちらで話し聞いてもらっても良いかもね。労基を含め適切な部署に繫いでくれるみたい

返信先:@redeemoneself完全にハラスメントですね 労働局・労働基準監督署にある総合労働相談コーナーにすぐ電話相談していただければと思います

返信先:@sirasu18gou_f7ハラスメントはした側でも見てる側でもなく、された側次第だから、本人に意思を聞いて自治体の総合労働相談コーナー(？)とか社内の相談窓口(あれば)に行くことを勧めるのが穏便かと。あとは上位上長が信頼出来る人ならそっちに相談するのもいいかも

1ツイート目、パワハラじゃんって今気づいたわ。せわやくさんたち、遠慮なく総合労働相談コーナーに相談してな

返信先:@chan_mosa81たまにいますね…他人に嫌がらせすることで優越感にひたるというクズが…😱💦 録音しましょう！ ハラスメント対策は企業の義務となっておりますので、上層部に録音と共にどんどん訴えましょう！ 「解決しない場合は労働基準監督署の総合労働相談コーナーに相談します」は必ず言いましょう！

【無料でパワハラ相談ができる相談先】 ・厚生労働省総合労働相談コーナー ・NPO法人労働組合 作ろう！入ろう！相談センター ・法テラス ・こころの耳 ・法務省みんなの人権110番… pic.x.com/rzzclj0mux

問６ 配置転換や解雇などの不利益取扱いを受けた場合には、どこに相談すればいいのでしょうか。 配置転換や解雇などの不利益取扱いを受けた場合は、都道府県労働局及び労働基準監督署等に設置された総合労働相談コーナーにおいて相談を受け付けています。 mhlw.go.jp/general/seido/…