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官邸で進めている、「男女賃金格差プロジェクト」で、アクションプランの策定をお願いしている5産業の関係団体と順次、意見交換を行なっています。 食品製造業や小売業では、非正規社員比率が高く、年収の壁についても意見交換。… pic.x.com/glptbhrx57

矢田稚子@wako0501

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非正規社員を正規社員に雇用し直していく環境を作るなんて、経団連が首を縦に振るわけがない。 『解雇を金銭で簡単にできるようにする』だけ! #解雇の自由化・小泉進次郎 #パソナの手下進次郎 小泉進次郎氏、解雇規制の見直し明言で釈明に追われる 自民総裁選 | 毎日新聞 mainichi.jp/articles/20240…

てっ辺禿鷹@tennsinowa

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#連合 #正社員 #解雇規制緩和 #自民党 自民党が進めたがる解雇規制緩和により解雇されるのは正社員です。有期雇用の非正規社員は、すでに雇用契約期間終了、更新なしという雇い止めにより実質、解雇されている。次は正社員を解雇できるように法律を変えるつもりらしい。他人事ではない。 x.com/postmankaiji/s…

ポストマン 開示請求クラスタ@postmankaiji

遅っ! 「労働者軽視は論外」 連合の芳野会長、解雇規制の緩和を批判(毎日新聞) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fb85a…

hirok@消費税廃止@hirok428

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八代尚宏 「非正規社員が増えた事を小泉内閣で規制緩和したからと言われ 小泉内閣で労働は派遣法改正。99年の厚労省で製造業は当分の間は延期と→役所用語で最大5年。だから小泉内閣の2004年に元々やる予定の自由化 派遣社員は非正規社員の7〜8%で。非正規の殆どはパート、契約社員」 2024年9月17日 pic.x.com/8lykksyzod

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返信先:@kobahawk非正規社員と派遣社員を禁止にして、正社員限定にすれば日本は良くなる。

サイゼン@1UfFPbBhQRVZp0P

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返信先:@nhk_news規制緩和で非正規社員を増やしたから給料が上がらなかったと思う 今の日本に活気が無い原因では? 解雇の規制緩和を行えば、さらに購買力が下がるのでは? 経営者視点では正しいのかも知れないが、国家的視点で正しいと言えるのだろうか?

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【更に没落の日本】 「非正規社員4割」の上に更に、社員をクビにし易いようにするという。 「賃金低下」で益々日本は没落する。  アホの自民党と財界。

はらだよしお@harada1954

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ブルーカラー、さらにいえば非正規社員を粗末に扱った結果だろう。 x.com/livedoornews/s…

ライブドアニュース@livedoornews

【発表】ダイハツ「タント」など171万台リコール 座席が外れるおそれ news.livedoor.com/article/detail… 運転席や助手席を車体に取り付けるボルトの締め付けに問題があり、最悪の場合、走行中の振動でボルトが緩んで座席が動き、乗員の保護性能を発揮できないおそれがあるという。 pic.x.com/jlaptlt35l

しろうさん 〜ふぉとらぼさん〜@photo_labo460

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日本人って身分制度好きだよなぁ。 リベラル全盛の世界にあって、正社員と非正規社員の身分制度を堅持している。 ある意味、土人国家だわ。

流山の食いしん坊将軍@Ngarekawa

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少子高齢化を作ったのは紛れもなく自民党の愚策のお陰です。非正規社員を増やしたのも自民党。貧しい日本にしたのも自民党。 クソ食らえ!売国政党は地獄に落ちろや!😡💥 #少子高齢化 #自民党全員落選運動 #自民党の無い平和な社会 pic.x.com/xjtv1t7hx1

でんでん💙💛反自民連合🇯🇵@abedenden1

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って、なんで非正規社員の俺くんが!?

TRUE SISTER@creep_gir

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正社員は残業だらけ 非正規社員は 低賃金、退職金なし  是正しよう不公正

わたしは貝にならない@Watashiwakainin

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日本はこの半世紀 近く高度成長から失われたままの日本は誰のせいよ? 自民党の2世、3世議員たちの政権のせいだろ? 進次郎の親父の時代に非正規社員になっで、息子の進次郎に法改正して簡単に首 切られ、80歳まで年金なしで働け だってさ #自民党粉砕 #国際勝共連合粉砕 #経済より環境問題 x.com/tweetsoku1/sta…

ツイッター速報〜BreakingNews@tweetsoku1

小泉進次郎「貧乏人は高卒でいいじゃん」大炎上 tweetsoku.news/2024/09/19/%e5…

笑・う・魚@aussiden

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郵政民営化で失敗し 非正規社員大量発生で迷惑をかけ せめて 進次郎の製造責任を取って 親子で消えてくれ pic.x.com/3kroz2zggw

つまみそら豆@enBjQKu42l30245

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会社とトラブルになった時の雇用形態は、正社員以外が26%で最も割合としては低い結果となった。 一般的に、正社員と非正規社員の比率が6対4と言われている中で、正社員以外の人が会社とトラブルになっている割合は低いと言える。 トラブルや問題を抱えても表面化していないだけの可能性もある。

大手印刷会社の労災事件 労災認定 未払賃金 パワハラ 人権侵害 差別@j8698090

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高市早苗氏は解雇規制の緩和は目指さないそうです。その真意は不明ですが、もし日本型雇用慣行の維持を意味しているのであれば、正社員と非正規社員の格差及びその固定化を是認し、”一家の大黒柱”である夫が専業主婦の存在を前提に働く家庭の在り方を尊ぶことにならないでしょうか?

蒔岡貞之助@5U4TUKlLWFrYTy8

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返信先:@sawayama0410賃金が上がっても非正規社員は就労時間を短縮して130万以下に調整しなきゃいけないし、ましてや正規社員は給料上がってないから昼メシも抜いて節約してる。小手先だけの政策しか打てない政治はやめてくれ。

トルツX@toru_tume

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フリーターや非正規社員はともかく、正社員でも薄給激務の人はたとえ結婚願望があっても、誰1人として結婚した事例を見かけなかったのだ 1000人くらい見てきてこれだから、男性が結婚において求められるものが一定の社会的ステータスなのだなと感じたのだ

全感覚過敏ずんだもん@kankakuzunda

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.@unkotsukamidori NISAに限度額いっぱいまで突っ込めるやつは氷河期でも勝ち組やぞ… 実家から通える距離に大企業があるような、そんな.. togetter.com/kiji/2024/09/1… 「40代独身の非正規社員は「かわいそう」? 就職氷河期世代が漫画『路傍のフジイ..」togetter.com/kiji/2024/09/1… にコメントしました。

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派遣事業者は日本に約五万社あまり存在しているとも。 それと派遣社会の割合は3%とは言っても、契約社員などの形式の非正規社員の割合は4割にも上ります。 低待遇の非正規社員の待遇に押し下げられる形で、正社員の待遇悪化につながってもいます。 地方では手取り12万円の正社員なんてのも。 x.com/1111kinkinkin/…

教養JAPAN@1111kinkinkin

返信先:@V4Qzb1派遣って全雇用形態の3%弱なんだけどね(笑)

雪風@V4Qzb

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給料安いし非正規社員だからそれほど責められはしないけど(そんなことしたら皆辞めてしまう)机の上のみの口頭で引き継ぎやっているといつかしっぺ返しを喰らうぞ😨

時代屋の暖房@DbUZIrnY4VBuveU

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島根県知事は進次郎について、まともな事ゆーとる。小泉親子は竹中平蔵の腰巾着。マスコミはわかりやすく進次郎のゆーとる事を解説せなあかん。親父がやった事で非正規社員がアホほど増えた。派遣会社に上前はねられ貧乏して未来が見えない人どんだけ増えた?

メタボリック船長@yasuyasu1127

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いい加減に"平均値"でなく"中央値"で支援基準を見直してくれなかなあ? 富裕層にだけ優しい🇯🇵国って終わってるよね⤵︎😩 日本の平均年収は458万円!正社員の平均年収は「523万3000円」 非正規社員は「200万5000円」と大きな差(LIMO) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/8bafc…

K☆コスギ@マンガ似顔絵@kosugi_dandy777

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ブルーカラー、ホワイトカラー問題炎上してたのね🔥そこに正社員、非正規社員もからまると、もう収集つかない!! ブルーカラーの方が給与逆転するよ、2018年頃からそうじゃないかと予想してる個人的に。当時『フォークリフトの免許とろうかな』と思ってたくらい。

LADY_KAMAA@greennail999

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返信先:@shoetsusato解雇規制改革で正規社員から非正規社員へとしようとしてます。

しんやん@9682e5141a2e484

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返信先:@tomoi_keynesある意味正論ではあるが、小泉パパの時は詰めが甘く(わざと?)、低賃金の非正規社員を増やしただけで国民をほぼ皆貧乏にした。進次郎がそれ以上に上手く出来るとはとても思えない。

herohero@herohero63

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今週はケアマネ募集ウィークとさせていただきます。 正規社員:月給33万〜💴 非正規社員:時給1500円💴 昇給年1回 賞与年2回💴 交通費全額時給💴 退職金制度あり✨ 各種社保完備✨ 電動自転車貸与🚲他 社内明るい雰囲気です😊 割りかし自由な社風🖐️ 残業はほぼなし👍 #ケアマネジャー #求人 #求職 pic.x.com/qgrzburer9

すばる介護センター@subarukaigo

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返信先:@yoshilog走行中の、しかも新幹線の連結が外れる、なんて耳を疑いました😥 少子化に加えて、非正規社員が増え、様々な現場で技術の継承ができなくなっている、と聞きます。 今回の原因はわかりませんが、似たような事例が増える予感がします。手遅れですが、早急に対策はするべきでしょう。

いちご🍓🌿政権交代しませんか@151515icigo

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NHKの解説「人口減少対策のために男女の家事シェアを」を見た。家事を男女平等にするのと少子化対策とは関係がない。以前には男は会社、女は家庭で子供がたくさんいたからだ!今の社会は非正規社員が多く夫婦共働きしなければ食べていけない。非正規法制からの視点が欠けていた。女性の視点のみだった

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解雇規制なし非正規社員と学生相当が妥当 精神障害者専用HP?奇妙なコンテンツ レンタルサーバー運営はアダルトサイトスポンサーのお陰で成立

2932Nunc dimittisBDinsaneΔ6−2i 【حائط البراق】@k80113786

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なんだったら、おまえらみんな、正社員でそこそこ給与もらっているやつらは、自分たちは非正規社員より偉いくらいのことおもってませんか?

サブカルカオマンガイ@kadath_bot

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なぜ生産性の高くても給料が上がらないのか?10年選手のパートと昨日入った新人の時給がほとんど変わらない。スキルを可視化して高めていく仕組みがあれば活躍に応じた報酬を払う制度をつくることができ、非正規社員のキャリア設計もずっと豊かなものになるでしょう。 diamond.jp/articles/-/346…

高橋勇人(Hayato Takahashi)@hayatota

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むしろ逆に、毎日10時間働く正社員と、毎日6時間しか働かない非正規社員が、同じ賃金だったらおかしいと思いませんか? 男女の賃金格差は女性が男性よりも正規雇用になろうとせず、時短勤務するから発生しています。同じ労働を同じ時間していれば賃金格差は発生しません。 x.com/zetuboutouin/s…

絶望党員@zetuboutouin

返信先:@YS_GPCR独身男女に賃金格差がない程度のことも知らない人っぽいですね。案の定、捨て台詞を残して逃亡。「理由になっていないので終了します。」というなら、なぜ理由になっていないのかちゃんと述べるのがマナーです。

さくらみらい@AgentMirai

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自民や立憲の国民貧困化計画は成功した。金の力で国民をコントロールできる国にした功績は本当に資本家からしたら素晴らしい事。次のステップは正社員撲滅計画だ。消費税を20%にし非正規社員をもっと増やし金持ちはより金持ちに、貧乏人はより貧乏に。それをこの貧困化した国民が決めるのだ。

makoto@uyhjtgre

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ただその「共働き」のほとんどは片方(母親)がパートタイマーなんだけどね。非正規社員の割合が高まってるだけで、正規社員はそんなに昔と大差ない。 toyokeizai.net/articles/-/660… pic.x.com/zcv4fm8xcr x.com/yiaa2yvzeu7u0t…

さもん@YIAa2yVZEU7u0Tm

夫婦共働き世帯1200万超で専業主婦の3倍になったらしいけど、自分が子供の頃のお母さん達ってほとんどの家庭がみんな家にいて働いていた家庭でも学校から帰る頃には帰宅しているパートが普通で「おかえり」って出迎えてくれて雨が降ると傘を持って門の前で待っててくれたのに今は鍵っ子だらけなんよ… pic.x.com/hwwj8denbg

ゆりのん@skskau7

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高市早苗 「あくまでも経済成長、どこまでも経済成長」 ↑ 法人減税、絶対継続 官製相場、絶対継続 社会保険料を値上げ 年金減らす 正社員と非正規社員の二層化に成功したから次は絶対  富裕層と奴隷層(庶民と移民)の二層化を目指す! 売国政党統一教会自民党 x.com/siroiwannko1/s…

125@siroiwannko1

高市「あくまでも経済成長、どこまでも経済成長」 こいつの経済政策ってアベノミクスの継続だからね、こいつが「総理になったらいい」と言ってる奴ってバ〇じゃね? #news23

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労働規制改革の目標とは将来を不安に感じている非正規社員を正規社員に移行していく事だと言ってる割にライドシェアの議論はまるで真逆だ。これを同じ総裁候補が進めようとしているのは笑止千万。 【続く】

なにわの電脳タクシー@t_tsuchida

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返信先:@HON5437小泉純一郎が作った労働者派遣法で、非正規社員が増え低所得者が、子育て出来なくなったのだよ。進次郎さんもう少し勉強して下さい。

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アルバイトパート、非正規社員にも賞与を支給すべき! 時給を上げられないのなら、せめて賞与で対応すべき。賞与は年4.25ヶ月分が順当だ‼️

穴田丘呼(kyuko anata)@paranoia1963

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小泉進次郎は絶対に総理にしてはならない!! 今正社員で働いてる人たちを非正規社員にしたい政策を推し進めてる!! 実態は竹中平蔵の国民総非正規雇用化!! そんなことしたら病気や怪我や妊娠で休職する人は難癖付けて解雇、40歳50歳になったら解雇。… pic.x.com/xt6bztv7vt

ヨーグルト健康おいしい@soul_samurai81

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