本日ビッグサイトの　#JapanITWeek にお邪魔します！ みなさん名刺交換しましょう！ SI会社です、かつげそうなソリューション探してます😀 よろしくお願いします！

本日の決算4/23 11件中4件💁‍♀️ 4684 株式会社オービック SI会社。成長率そうでもないけど利益率凄すぎる。 4733 株式会社オービックビジネスコンサルタント 業務パッケージソフト奉行で有名らしい。ここは利益率も凄いし成長もすごい👍 5532 株式会社リアルゲイト… pic.twitter.com/WOofzVjoER

似た案件で、防衛省のシステム構築を大手SI会社に発注したら孫受けにオウム真理教のやってる会社がいたってのがあって、調べたら警察や自治体も発注していて、機密が筒抜け状態だったと。 もう、いい加減この百害あって一利なしの業務委託（下請け）は法律で禁止しろ。 jiji.com/sp/article?k=2…

APNになろうとしていながら、Cloudflareをの併用を提案する当たりが私らしいかもね。でもコストを重視したいというお客様にとっての最適解を作るのが独立系SI会社である自社の役割だ。AWSとCloudflareのコスト倍率は100倍の差なので仕方がない時もある。要望を出すのも決めるのもお客様だからね。

前職はSI会社で「7月～9月の間で1週間程度は休むように」みたいな通達の下で各自がすきな時に休む方式だったので、休み明けにお土産を配る人も多かった。 今はメーカーのIT部門で、工場をとめる期間にグループ全体が休暇になる。 休む日がみんな一緒なせいか、お菓子を配る習慣が一切無い。

あんまり関係ないかもだが、カントー地方のある大手ＳＩ会社の最終面接で 「君はジョウト地方の出身で兄弟もいないようだな。それではうちでは採用できない。だが、ジョウト地方の子会社なら内定式も終わっているが、親会社の力でネジ込めるがどうか？」というヤバい提案を受けたことがある。

もっとも，マイナンバーのシステムでの不正利用の可能性や実際に起きている情報流出など何も解決に至ってないのですよね…。 運用含めて、無理にSI会社に投げているから問題が収まらない気がしてなりません。

返信先:@daihikoそれでいて、SI会社での配属がいきなり NTT-DATA! で死んだ３ヶ月でメンタルやられたよね・ｗ・； 相性悪すぎだろ・・・せめてKDDIに配属とかなら まだ中身と行動が伴っていたのに。 はぁー、まぁー、もう寝ます・ｗ・

自社ソリューションを保有しているSI会社です。 SES100％ではありません。 ソリューション販売にもSESにも興味がある企業、SES営業、フリーランスエンジニア様DMお願いします。 screenchaser.kico.co.jp #自社ソリューション #フリーランス #個人事業主 #SES #SI