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  • 2024/9/13 -契約社員とは、雇用期間に定めのある「有期労働契約」を結んだ社員のこと; 有期労働契約の期間は、原則として最長3年; 正社員と比較すると、昇進や昇格については限定 ...

    2024/10/30 -契約社員とは、契約期間に定めのある有期労働契約の社員です。正社員は契約期間に定めのない無期雇用なのが契約社員との違いとなります。 有期契約社員にはデメリット ...

    2024/10/15 -契約社員になってはいけない理由 · 給与・賞与が少ない · 福利厚生が充実していない · 失業のリスクが高い · キャリアアップが難しい · 社会的信用が低くなる · 世間体が ...

    2024/7/1 -契約社員の最大のメリットと言えるのが契約毎に内容を見直せる事にあります。正社員であれば基本的に昇給、出世のほぼ全権が会社側にありますが、契約社員は双方の納得の上 ...

    2024/10/15 -契約社員になってはいけない理由 · 失業リスクが高い · 給与・ボーナスが少ない · 福利厚生が少ない · 昇給・昇格がほとんどない · 世間体が悪い · 結婚しにくい · 社会的 ...

    2024/7/11 -契約社員は派遣社員と比べて、短期間で正社員登用が望める可能性が高いです。契約社員は企業に直接雇用されるため、正社員登用を前提とした求人があります。一定期間を ...

    2024/9/5 -契約社員のメリットとは · 1.希望の職種・業種で働きやすい · 2.転勤の可能性が低い · 3.給与が正社員に近い · 4.ワークライフバランスを保ちやすい · 5.大きな責任を負う ...

    2024/8/22 -派遣社員と契約社員はともに有期雇用であり、その最長契約期間は原則3年と定められています。 最近では3年の契約満了を待たずに正社員登用のオファーが来たりすることも ...

    2024/6/26 -契約社員や正社員と派遣社員の違いは、雇用契約の締結先です。契約社員および正社員は、勤務先企業と直接雇用契約を交わします。派遣社員の場合は、勤務先企業とは直接雇用 ...

    2024/10/11 -契約社員の大きなメリットの一つは、将来的に正社員として採用される可能性があることです。企業は契約社員を正社員登用の候補として検討することが多いため、契約期間中の ...

    契約社員

    契約社員(けいやくしゃいん)とは、企業などと期間の定めのある労働契約(有期労働契約)を結んで職務に従事する労働者のことを言う。 日本では非正規雇用のひとつとされる。特に工員(ブルーカラー)として勤務する場合は期間工などともいう。-Wikipedia