2日前 -この記事では、面接での逆質問に悩む就活生に向けて、どのような質問内容がよいかを解説しています。逆質問例を50選紹介しているので、参考にしてください。
2024年の新入社員たちの「入社の決め手」は何だったのか。ジェイック（東京都千代田区）が調査結果を発表し、1位は「事業内容に興味があった」（66.9％）だった。2位は「成長できる環境があると感じた」（57.5％）...
ITmedia ビジネスオンライン-
国家資格キャリアコンサルタントの塚本智美さんは、約7年前から大学生の就活支援を行っています。現場では「目標がもてない」「やりたい仕事がわからない」と、戸惑い立ち尽くす子どもたちがいるそうです。そんな現...
たまひよONLINE-
2024/5/14 -福利厚生を転職軸にしている場合は、他のプラスとなる転職軸とあわせて回答するといいでしょう。 【言い換え例】. 私はオンオフのバランスを取って仕事の効率を上げたいと ...
2024/5/9 -私が御社を志望する理由は残業の少ないホワイト企業であり福利厚生が手厚いからです。 私はゼミでの経験を通して効率的に動くことの大切さを実感してきました。そのため ...
2024/5/15 -... 面接での伝え方のポイント. 転職時の例①：仕事内容; 転職時の例②：キャリアアップ（収入・ポジション）; 転職時の例③：就業環境・働き方・福利厚生; 転職時の例④：企業 ...
2024/5/17 -待遇や福利厚生だけでない質問の重要性. 職場の環境や成長の機会についての質問も、面接で取り上げるべき重要なトピックです。 これにより、応募者が ...
6日前 -転職者がキャリアについて抱える理想は「企業理念（Philosophy）」「事業内容（Profession）」「人材・社風（People）」「待遇・福利厚生（Privilege）」の4軸に分けられ ...
2024/5/16 -「逆質問がない...」「何を聞いたらいいのか分からない...」そう思ったあげく、貴重な逆質問を「福利厚生」や「有給休暇」など当たり障りのない質問で済ませていません ...
2024/5/7 -内定後面談では、給与や賞与、福利厚生などの労働条件の説明も行います。会社側と内定者の間で認識の相違を防ぎ、入社までの手続きを円滑に進められるようになるで ...
2024/5/10 -・「◯◯職の1日のスケジュールを教えてください」 ・「福利厚生はどのようなものがありますか？」 ・「数年で御社から転職して、将来◯◯をしたいのですが近しいスキルは ...
2024/4/30 -福利厚生や給与はもちろん働く上で重要な要素ですが、志望動機で伝えるのは避けた方が良いでしょう。 「福利厚生が良いから志望しました」「給与が良いから志望しています ...