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  • 2023/12/19 -2018年、医師の年俸に残業代が含まれないとして、500万円の残業代請求が認められた裁判をご存知の方も多いのではないでしょうか? 年俸制で働いていた医師の男性が、残業代 ...

    2023/11/2 -結論から先に言いますと、病院が、労働基準監督署長の宿日直についての許可基準を満たしていない場合には、宿直勤務の時間について、残業代を請求できます。 今回の記事 ...

    2024/5/15 -オンコール担当の職員に一定の手当を支給することはあっても、通常業務と同じように時間外割増賃金(残業代)まで発生する場合がある、ということはあまり意識されていない ...

    2024/6/11 -医師でも残業代を請求できる! · 【2024年4月から】医師の残業時間の上限規制 · 医師の残業が長時間になる6つの原因 · 残業代の対象となり得る医師特有の労働時間 · 病院側の ...

    2024/7/10 -宿直を労働時間から除外して過重労働による労災を認めなかった国の対応は不当だとして、くも膜下出血で寝たきり状態になった50代の男性医師が10日、労災認定を求める ...

    2024/3/11 -この点について、裁判所は、割増賃金を基本給にあらかじめ含めて支払うこと自体は労働基準法第37条に直ちに反するものではないとして、固定残業代を基本給に含めることは ...

    2024/5/20 -この場合、1時間分の残業代を別途支払う必要があります。 例えば、朝から始まった手術が夕方まで続き休憩が取得できなかったというケースもあると思います。この場合は ...

    2024/4/9 -みなし残業制度の有効条件を理解していないと、裁判となった場合に未払い残業代を支払わないといけなくなるので注意が必要です。 就業規則や労働契約書等に明記. みなし ...

    2023/11/18 -三田市民病院(兵庫県三田市)が医師や看護師、医療技術者への時間外手当の未払いを伊丹労働基準監督署に指摘されて約9900万円を支払った問題で、さらに1年3カ月 ...

    【過労自殺した「医師の息子」】残業200時間超 両親が病院側訴えた裁判始まる「後進の医師の命を救う。それが息子が望んだこと」と母 病院側は全面的に争う姿勢〈カンテレ ...

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