2023/10/12 -上労働時間を回答した医師（1日8時間労働として最低4日は出勤していると考えられる）とした。 2. Page 4. ※ H28調査の分析対象者は常勤勤務医であり、勤務先を問わない。
2024/4/8 -近い将来に生じる高齢化・労働者不足によって、医師の長時間労働が今まで以上に常態化してしまう危険性があります。 そのため、医師一人ひとりにかかる負担を緩和し ...
2024/6/28 -医師は勤務実態が把握しにくく、また人手不足等の理由により長時間労働になりがちです。しかし、長時間労働は慢性的な疲労による労働意欲の減退や、過労死につながる可能性 ...
2024/3/4 -医師の労働時間・環境改善が注目される理由は、過労により医師の健康状態が悪化し続ければ、医療の質や安全性の確保が難しくなってしまうからです。医師の過労死や労災認定 ...
2024/4/1 -医師も、雇用されている（勤務医）ならば労働者であり、労働基準法が適用されます。 医療保健業においては常時雇用する労働者が10人未満の事業場では、法定. 労働時間は1 ...
2024/3/15 -労働基準法と医師の労働時間規制. 一般に労働者の労働時間の上限は、原則1日に8時間、1週間に40時間です。（労働基準法32条）この上限に違反して使用者が労働者に労働を ...
2023/10/26 -医師には時間外労働の上限規制がなく、法律上、病院側は雇用する者を何時間でも働かせることが可能です。対照的に一般企業で働くサラリーマンには、36協定に基づく週45時間 ...
2023/10/27 -第2章 医師の働き方改革において議論された概念 第1節 労基法上の「労働者」 1. 概要 2. 労働者性の判断基準 3. 医師の労働者性の裁判例 4. 医療法との関係 第2節 医師 ...
2024/4/8 -2024年に医師の働き方改革が開始されるため、今まで以上に時間外労働の管理が必要です。 医師の時間外労働の中で気になる業務として当直があります。 ここでは、医師の ...
2024/4/24 -技術革新性と水準向上性, 常に知識・手技の向上が必要となる. 参照：厚生 ... 年俸制の医師であっても、使用者と労働者の労働契約関係には労働基準法が適用され ...
Q.医師って信用できないものなんですか。 医学部を志望している者です。 社会的地位のために医師になりたいわけではありませんが、医者は死神だなどという意見があるのを見ると人々の目にはやはり悪徳業者のよ...
A.「医師は労働時間が長いといいますし、カルテ記載を重んじる方針、短い診察時間のせいでそれも厳しいのでしょうか」 もう少し、職業としての医師がどのように成立するのか「診療報酬」について、考えてみてはどう
Q.外国人労働者について質問です。 ベトナムからの労働者が入国前にHBs抗原:陽性（基準値の７倍）でした。 現地の医師はそれ以外の健康面での問題は無いため就業可能との連絡がありました。 会社として...
A.その外国人労働者が実習生の場合送り出し機関に責任があります。 弊社（ハノイ）も実習生を親会社に送り出ししてますがB型肝炎やHIVに関しての検査は実習生に登録する前に検査し病院から日本に渡航して良い
A.若者の治療は将来の生産につながるから生産性が高い、高齢者の治療は老い先短い、将来が無い人間だから生産性は低い、という見方をしているのであれば、一見そう見えても年齢を尺度とするのはおおざっぱすぎる気