2024/7/8 -この改革が推進される背景には、医療機関における長時間労働の常態化と、医師の休日確保が困難であるという問題があります。 長時間労働は、精神疾患などによる労働意欲の ...
2024/7/10 -厚生労働省の「令和元年 医師の勤務実態調査」では、医療機関で働く医師の約40%が月80時間以上の残業（時間外・休日労働）を行っているとされています。 （引用｜厚生 ...
2024/6/28 -さらに、医療機関としては、緊急以外の勤務時間外の病状説明等の対応しないようにする、勤務間でのインターバルや完全休日を設定するなどの対策が必要とされています。
2024/7/4 -○ 地域での時間外（休日・夜間）の医療機関間の連携体制を構築し、患者が時間外に体調の悪化等があった場. 合にも、身近な地域で適切な診療や相談を受けられるようにする ...
2024/6/30 -夜間や休日の往診サービスを手掛ける医療スタートアップの事業の撤退・縮小が相次いでいる。2024年度の診療報酬改定で往診報酬が大幅減額され、6月から適用されたため ...
6日前 -④ 夜間・休日、在宅、離島・へき地における医薬品提供については、医療があって、それ. に基づき発生するものであり、医薬品提供を単独で検討するべきではない。医療計画 ...
2024/7/18 -① 夜間対応した翌日の勤務間隔の確保. ② 夜間対応に係る勤務の連続回数が2連続（2回）まで. ③ 夜間対応後の暦日の休日確保. ④ 夜間勤務のニーズを踏まえた勤務体制の ...
3日前 -2025年4月から「かかりつけ医機能報告」制度などが施行されます。 ほぼすべての医療機関（特定機能病院、歯科診療所を除く）が、「かかりつけ医にかかる研修を修了した ...
2024/7/10 -また、法定時間外労働や休日労働、深夜労働をさせた場合には、法定時間外労働に対しては通常の賃金の25％以上（月60時間超の場合は50％増）、休日労働は35％以上、深夜 ...
2024/6/28 -チーム制の活用. 主担当医制から複数医師によるチーム制の活用を推進することにより、休日や夜間における対応頻. 度を減少させ、勤務間インターバルを確保しやすい勤務環境 ...