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  • 4日前 -年齢で比率の差はあれど知ってる人が多数派・25歳未満のフォロワーが1割未満.

    2日前 -... 比率の差の有意差検定を行う場合、最小有意差をn数別に見たものです。 2つの集団間で有意差があると判定できるのはn=50で20%、n=100でも14%(一対比較では20 ...

    6日前 -262の法則とは、企業への貢献度が高い人が全体の2割、並みの人が6割、低い人が2割の比率に分かれることをいいます。 経営層の経験則に基づくとされていますが、誰が言い ...

    4日前 -役員比率、「全員男性」も半数. 役員(社長を含む)に占める女性の割合は平均13.5%。前年(13.1%)から0.4ポイント増加し、過去最高となった。一方、役員が全員男性の ...

    5日前 -色々見てたけど個人的には男女の人口が1:1でなく世界的に男性の方が2%程度多いみたいな人口比の差がある状況での平等って賢い人はどう考えるんだろうと気になった。

    4日前 -管理職に占める女性の割合の平均は10.9%(前年比1.1ポイント増)で、2013年の調査開始以来初めて10%台に乗った。政府目標の「30%程度」を達成している企業の割合は前年 ...

    6日前 -一方ハワイ州では、白人22.9%、アジア系37.2%と割合が大幅に逆転しています。 アジア系が占める割合のほうがはるかに高く、ハワイでは白人がマイノリティ。特にアジア系 ...

    5日前 -英語では「Yield (利回り)ratio(金融取引における割合 )」といい、利回りの差から割安をはかる指標とされ、長期金利を株式益利回りで割って算出します。 長期金利から ...

    2日前 -... 比率は理想の比率を大きく超えることとなります。 ... 住宅ローンは高額かつ長期間の返済が必要なため、金利の違いが数十万円から数百万円の差を生むこともあります。

    5日前 -女性管理職の割合は平均10.9%、初の1割超え 課題認識、「女性の昇進意欲」が企業規模間で大きな差. 女性登用に対する企業の意識調査(2024年). 株式会社帝国データバンク.