2024/8/9 -就業不能保険 · コープの「団体所得補償保険」 · コープのお給料補償保険 · アフラックの休職保険 · 家計保障定期保険NEO · 新収入保障保険 （払込期間中無解約返戻金型）無配当 ...
2024/7/24 -法人の役員・従業員の遺族の生活保障等を目的とし、法人の定める福利厚生規程（弔慰金・死亡退職金規程等）の円滑な運営にご利用いただく保険期間1年の団体保険です。
2024/7/29 -配当方式を無配当とし、死亡保障に特化(注1)したシンプルな保障内容とすることで、企業・. 団体は、より低廉な保険料で“おてごろ”に弔慰金などの財源を確保いただくことが ...
2024/9/10 -団体保険の最大のメリットは、個人で加入する場合と比べて割安な保険料で手厚い保障が得られる点です。 会社から保険料をまとめて集金できるなどの、保険会社側のコストが ...
2024/8/14 -団体保険とは · フルガード保険. 個人生活をとりまく様々なリスクを総合的に補償する保険です。 · 長期給与補償制度. ケガや病気によって長期間働けなくなった場合の『収入の ...
2024/7/9 -介護業務に従事する事業主、労働者の皆様が、仕事中・通勤途上・講習会参加中などに被った傷害（ケガ）を補償します。
Q.団体保険の割り戻し金の一部が返還されない 勤めている会社で、ある共済の団体保険に加入しています。 年に一度、割り戻し金の還付がありますが、振込みではなく、会社から現金を手渡しされます。 割り...
A.どこの共済生協の【団体保険】（？）かわかりませんが...。 ①『会社から現金を手渡しされます。』 →ありえないです。 基本は組合員が指定する口座へ戻す様になっています。 おそらく、勤務先と共済生協
2024/8/29 -団体割引適用のお得な保険をご紹介いたします。 グループ福利厚生制度を考え、お客様のご意向に合った保険プランを提案いたします。 目的別おすすめ商品.
2024/8/23 -小田急グループの 皆さまへ ... 小田急グループ団体保険は、スケールメリットを活かした福利厚生制度です。対象の保険商品は一般より割安の保険料でご契約いただけます。また ...
2024/7/24 -法人の役員・従業員の遺族の生活保障を目的とし、法人の定める福利厚生規程（弔慰金・死亡退職金規程等）の円滑な運営にご利用いただく保険期間1年の団体保険です。