2024/6/4 -そして再就職する際は、なぜ就職したいと思うようになったのかを、志望する会社を選んだ理由とともに採用面接で語ってください。 既卒として就活をやり直すことも可能 ...
2024/6/10 -人はなぜ働くのか……自分の置かれている状況と向き合って答えを出そう！ 昇進を契機によりいっそう仕事に精を出す同僚や、結婚をして家族のために働き方を変える友人。
2024/5/24 -「なぜこの業界か？」と面接で聞く意図は［志望業界への理解度］［本気度］［価値観］を知るためです。回答する際は『なぜその業界を志望しているのか⇒エピソード⇒ ...
2024/5/20 -そういった危険性がないかどうかを見極めるために、企業は就活生に企業比較を求めます。そこで企業比較をするために必要となる、企業選びの軸の定め方を以下で紹介します。
2024/5/20 -多くの就活生が、「なぜ三菱商事か？なぜ三井物産か？」という最も最後に考えるべき部分から志望動機を考え始めてしまっているような印象を受けます。
2024/6/4 -ここではESに書く志望動機の構成と、それぞれどのように書けば良いのか解説していきます。まずは字数を気にせず、メモ帳などに書いてみましょう。 ①なぜ企業を志望する ...
2024/5/28 -就活の軸とは、企業や業界を選ぶ際に重視する「自分なりの価値観や譲れない条件」のことです。 自分に合う企業がわからない方や、就職活動の方向性に不安を感じている ...
2024/6/2 -就活の選考において、企業が最も重視している項目は間違いなく志望動機になります。 「なぜ自社を選んだのか」「同業他社ではなく自社なのか」といった点を本当に気にし ...
2024/6/10 -エントリーシートや面接で「なぜこの会社を選んだのか」を問われた際は、 「就職活動の軸（将来の夢）」と「企業の事業内容や社風」の一致をアピールするのが効果的です。
2024/5/28 -【例文24選付き】面接で希望職種について聞かれたら、【希望職種⇒理由⇒入社後どう貢献するか】の流れで伝えます。理由の部分はできるだけ具体的に伝えるのがポイント ...
A.そんな常識はないですよ。 そういう人は稀におられますが。 就職した人が、数日で辞めようが数十年働こうが自由ですよ。