関連検索ワード
2023/7/1 -女性活躍推進法に基づき、国・地方公共団体、301人以上の大企業は、（1）自社の女性の活躍に関する状況把握・課題分析、（2）その課題を解決するのにふさわしい数値 ...
2024/4/15 -女性活躍推進法とは、正式には「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」といい、女性の働き方を改革して、関連情報の見える化・活用の推進を目的とした法律です。
2023/12/26 -女性活躍推進法とは、仕事で活躍したいと希望するすべての女性が、個性や能力を存分に発揮できる社会の実現を目指して、2015年8月に成立した法律です。
2024/5/15 -「女性活躍推進法」は、企業が雇用しているまたは雇用しようとする女性労働者 に対する女性の活躍推進の取組について、以下のように規定しています。 101人以上（※常時雇用 ...
2023/11/2 -女性活躍推進法とは、2015年8月に成立した女性活躍推進を促すための法律です。正式名称は「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」で、2016年4月に全面施行され ...
2024/1/30 -「女性活躍推進法」とは、女性が活躍しやすい社会の実現を目指して作成された法律です。就業を希望しながらも、出産や育児などの事情が重なって就業できていない女性が ...
2023/12/26 -女性活躍推進法とは女性が活躍できる職場づくりを目指すための法律であり、平成28年に全面施行されました。具体的なアクションが義務付けられており、企業だけでなく国や ...
2023/6/28 -女性活躍推進法は、女性が個性と能力を十分に発揮し、仕事で活躍できる環境を整備する法律です。正式名称は「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」と言います。
2023/7/27 -女性活躍推進法（女性の職業生活における活躍の推進に関する法律）」とは、自らの意思で働くことを希望する女性が自身の個性・能力を十分に発揮できる社会の実現を ...
2023/11/27 -女性活躍推進法は、働きたい女性が十分に能力を発揮して働ける社会の実現を目指して制定された法律です。企業には女性の活躍推進に関する行動計画の策定や情報の公表が ...
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（じょせいのしょくぎょうせいかつにおけるかつやくのすいしんにかんするほうりつ、平成27年9月4日法律第64号）は、女性の活躍推進について定める日本の法律である。所管官庁は内閣府である。2015年（平成27年）9月4日公布、同日施行、10…-Wikipedia