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2024/3/13 -「なぜ就職するのか」と面接官が質問する意味は？ · 価値観を知るため · 社風に合う人物であるかを知るため · 働く熱意や意欲があるかを確認するため · 仕事選びの軸がある ...
2024/3/18 -「なぜ就職するのか」と面接で質問される5つの理由 · 1.就活生が重視している価値観を把握するため · 2.自社にマッチする人か確認するため · 3.入社意欲や仕事への熱意を ...
2024/3/1 -なぜ就活をするのか悩んでしまう背景には、「やりたい仕事が見つからない」「将来に不安を感じる」などが影響しています。就活する意味に悩んでしまう理由を解説するので、 ...
2024/4/4 -就活で「なぜ働くの？」と聞かれたらどうしたら良いですか？ 正解は決まっていないので、自分の考えを素直に伝えれば大丈夫です。 「仕事に対する意欲や価値観を確かめたい ...
2024/5/24 -「なぜこの業界か？」と面接で聞く意図は［志望業界への理解度］［本気度］［価値観］を知るためです。回答する際は『なぜその業界を志望しているのか⇒エピソード⇒ ...
2024/5/20 -企業側は、「当社に興味を持った理由（知ったきっかけ）」について聞くことで、就活生の志望度や熱意を図ることが可能です。 例えば、興味を持った理由が「インターン ...
2024/5/6 -みなさんこんにちは、「就活の教科書」編集部の堀本です。 就職活動で最終選考あたりまで進むと、このような質問をしてくる企業に出会ったことはありませんか。
2023/12/15 -そもそもこの質問を面接官の人が聞いてくる意味ってなんですか？ 業界理由と志望動機との違いもよくわからないし、こういう抽象的な質問で何を見られていたのか未だに ...
2024/2/11 -就活を進める中で「働く意味」について考え、悩んだ経験はないでしょうか。この記事では働く意味の見出し方や就活でどのように伝えるかを徹底的に解説しています。
2024/2/19 -就活において「どうして当社を志望されているのですか？」「入社したあかつきにはどのような事をやりたいですか？」といった具合に、あなたの考えや志向性を深掘りされ ...
A.そんな常識はないですよ。 そういう人は稀におられますが。 就職した人が、数日で辞めようが数十年働こうが自由ですよ。