2024/6/1 -健康保険や国民健康保険の被保険者等が出産したときは、出産育児一時金が支給されます。 その支給額については、令和5年4月より、42万円から50万円に引き上げられました ...
2024/6/8 -「たまひよ」はベネッセ（Benesse）が運営する、妊活・妊娠・出産から子育て中のママ・パパを応援する情報メディア。妊娠の不安や悩み、出産準備、赤ちゃんのお世話、 ...
2024/5/20 -出産したお子さま1人につき、最大9万円※支給対象者が加入する健康保険組合から出産育児一時金の付加給付が支給される場合には、9万円からその額を差し引いて支給します。
2024/4/1 -近年は、出産育児を経ても、男女共に子育てをしながら働き続けるのが当たり前の世の中になりつつあります。しかしながら、実際に出産・育児をすることになった ...
2024/4/26 -出産育児一時金の支給. 国民健康保険に加入している方が2023（令和5）年4月1日以降に出産したとき、世帯主に対し、1児につき50万円を支給します。
2024/4/5 -出産育児一時金は代理受取制度や直接支払制度を利用せず、非保険者が直接請求することもできます。しかし、直接請求した場合、出産育児一時金が支給されるのは出産してから ...
2024/4/1 -国民健康保険の加入者が出産された場合に、「出産育児一時金」が支給されます。妊娠85日以上であれば、死産・流産された場合でも支給されます。
2024/3/21 -国民健康保険の被保険者が出産したときは、出産育児一時金を支給します。 また、妊娠85日（12週目）以上の出産であれば、死産・流産等の場合にも支給されます。
2024/4/1 -世田谷区の国民健康保険加入者が出産したときに出産育児一時金が支給されます。妊娠85日以上であれば、死産・流産（医師等の証明が必要）も支給されます。 ただし、職場の ...
2024/4/1 -出産育児一時金の支給対象は妊娠4ヶ月（85日）以上の出産で、支給額は2023年4月以降の出産から50万円に増額されています。 出産育児一時金の申請方法には直接支払制度・ ...
Q.出産育児一時金の直接支払制度についてです。 3/23に妻が出産予定日を控えていまして、現状現在の会社の協会けんぽより病院への直接支払という形になっております。 病院が直接協会けんぽに請求すると...
A.妻が被扶養者で、あなた自身が転職予定であるとして、出産日が退職後になってしまう場合は、あなた（あるいは妻）の健康保険の帰属が変わってしまっているので、原則的には出産日時点での加入の健康保険に対し...