Yahoo! JAPAN

検索設定 - この検索結果ページについて

医師 休日 労働 で検索した結果 41~50件目 / 約12,700,000件 - 0.4秒

ウェブ

  1. 36協定(さぶろくきょうてい) | 日本歯科医師連盟 | Japan Dental ...
    時間外・休日労働に関する労使協定のことを指し、労働基準法第36条に規定されている ことから通称「36協定」という。 労働基準法に定める労働時間の原則は1日8時間、1週 40時間とされており、これを超えて労働させることは禁止されている。例外としてこの ...
    www.jdpf.jp > HOME > 歯んどbook =用語集=
  2. 産業保健サービス事業 - 玉川医師
    東京西部地域産業保健センターは、東京労働基準局からの委託で、渋谷区医師会・ 世田谷区医師会・玉川医師会に設置されてい ... 指導、(3)メンタル不調を自覚する労働 者に対する相談・指導、(4)長時間労働者(1月あたり100時間を超える時間外・休日労働 ) ...
    tamagawa-med.or.jp/jigyo/sangyo/index.html
  3. 医師の当直・宿直勤務に残業代等は支払われるか? | 未払い賃金・残業 ...
    医師の宿直・当直・日直勤務に残業代等は支払われるのかについて,東京 多摩 立川の 弁護士 LSC綜合法律事務所がご説明いたします。 ... 医師の当直・宿直勤務が時間外 労働であれば時間外労働に対する割増賃金(残業代)が,休日労働であれば休日労働  ...
    www.mibarai.jp > ... > 業種・職種別 > 医師(勤務医・研修医等)
  4. 看護師の休みは多いの?年間平均休日日数の多い病院に転職する方法 ...
    ... 重要です。では、看護師が転職する際に休日が多い病院を選ぶには何に気をつける べきなのでしょうか? ... 厚生労働省の就労条件総合調査によると、労働者全体の年間 休日の平均は113.2日ですから、さほど少ない日数ではありません。 しかしこの数字は  ...
    nurse-cube.com/14102/
  5. 休日・夜間の救急診療を宿日直ではなく時間外勤務 とした場合,当直料 ...
    事務次官通達(発基 17 号)で定義されており,. 院長を除いた医師は,. 「名ばかり管理 職」にすぎ. ない.したがって,時間外・休日・深夜の割増. 賃金を支払う必要がある. 厚生労働省労働基準局長通達「医療機関にお. ける休日及び夜間勤務の適正化 について」.
    pediatrics.news.coocan.jp/my_paper/ishikai2009_7.pdf
  6. 長時間労働者への医師による面接指導をご希望の方へ - 八代市医師
    1.面接指導申込みの理由. □ 時間外・休日労働月100時間超の申し出者. □ 会社 または事業場の基準該当者. □ 時間外・休日労働月100時間超の者. □ 時間外・休日 労働2~6月平均80時間超の者. □ 時間外・休日労働月45時間超の者. □ その他 (.
    www.yatsushiro-med.or.jp/pc/templates/ishi2/.../mensetsu.pdf
  7. 勤務医に関する労務管理の現状 職場環境と労働法規遵守
    れるが,医療事故防止のために医師の労働時間規制. を行おうという社会的な機運は ない.日本において. は,法定労働時間は週40時間であるが,36協定(労. 働基準法第 36条1項に基づく時間外・休日労働に. 関する協定)を締結し,労働基準監督署に届け出  ...
    www.jstage.jst.go.jp/article/jjsca/32/5/32_675/_pdf
  8. 医師の勤務実態について - 厚生政策情報センター
    2017年9月21日 ... 医師の勤務実態及び働き方の意向等に関する調査」(平成28年度厚生労働科学特別 研究「医師の勤務実態及び働き方の ...... 月45時間、年360時間を原則とし、臨時的な 特別な事情がある場合でも年720時間、単月100時間未満(休日労働.
    www.wic-net.com/pdf_downloader/index/issue/3111/.../1
  9. 医師の勤務日数、4週6休とか4週8休、週休2日など…色々あるけれど?
    転職を検討中の医師の方々が条件面で優先順位上位に挙げるものとして、・業務内容、 症例数・ポジション( ... と思うが、これは労働基準法の第36条の規定に基づき労使協定 を結べば労働時間の延長や休日労働を可能とするものである。
    www.doctor-concierge.jp/column/colum34
  10. 長期労働者への面接指導|堺地域産業保健センター - 堺市医師
    身体と同様、心の不調も早期発見、早期対応がポイント。 深夜に及ぶ残業や休日出勤 など、過度の長時間労働は、心のトラブル、健康障害を引き起こすことが多く、注意が 必要です。 メンタルヘルス・過重労働のご相談をお受けしています。
    www.sakai-med.jp/sanpo/html/guidance.html
  « 前へ1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  次へ »
検索設定 - この検索結果ページについて

Copyright (C) 2018 Yahoo Japan Corporation. All Rights Reserved.