Yahoo! JAPAN

検索設定 - この検索結果ページについて

災後の「ひとづくり」 で検索した結果 1~10件目 / 約10,300件 - 0.32秒

ウェブ

  1. 第8章 災害に強い人づくり - 横浜市
    震災を防止するためには、市民の一人ひとりが「自らの身は、自ら守る。皆のまちは、. 皆で守る。」との認識を持って、地震に関する正しい知識を持ち、地震時に落ち着いて行. 動できる力を身につけることが重要です。 このため、本市職員及び市民の防災意識の 高揚を図るとともに、防災訓練等を反復・継. 続することにより「災害に強い人づくり」を 推進します。 この章では「災害に強い人づくり」を推進するにあたって必要な施策 について定めてい. ます。 1 本市職員に対する防災教育. 市民の生命、身体及び財産を 災害から守る ...
    www.city.yokohama.lg.jp/somu/org/kikikanri/.../201-1-8.pdf
  2. ひとづくり甲突川 - 甲突川健康新聞
    ひ と づ く り 甲 突 川. 修身 (われづくり・ひとづくり). ひとづくり甲突川は、甲突川健康 宣言を実現していくための「ひとづくり」を目的としています。 教育の健康、医療の健康 はじめすべての人間活動の健康は「ひとづくり」から。今日の仕事は. 明日への「ひと づくり」。 よろしくお育て下さいますようお願いいたします。 ひとづくり機構 · 医療ひとづくり 機構 · 東西統合医療ひとづくり機構 · 超音波医療ひとづくり機構 · 光学医療ひとづくり 機構 · 医師会は医療ひとづくり機構連合会 · 三方限古典塾 · 東西統合医療ひとづくり 宣言.
    www.koutukigawa.jp/hitozukuri.top.html
  3. 彩の国さいたま人づくりTOP
    平成28年度政策課題共同研究 シンポジウム「椿峰ニュータウンの将来像を考える」( H29.1.14開催)の動画を公開しました(29.12.19) 平成29年度政策研究交流会「まちを マネジメントする~まちのストック(資源)を活かして地域の価値を高める~」を開催しま した!(29.11.21) 平成29年度 政策課題共同研究活動レポートを掲載しました! (29.7. 14) 7月12日(水)埼玉県内市町村職員採用合同説明会を開催しました!(29.7.12) · H28年度 政策研究報告書を掲載しました!(29.3.30) 政策研究に関する新たな情報 発信を ...
    www.hitozukuri.or.jp/
  4. トヨタ | トヨタの人づくり - トヨタ自動車
    トヨタは、創業以来「モノづくりは人づくりから」という理念を持ってます。未来の社会を つくるのも、未来に生きる人です。トヨタでは、事業活動で得た経験を活かしながら、 助け合いたくましく生きていくための「豊かな心」の育成や、新しいアイディアを生み出す「 創造力」の育成および、「イノベーション」「就学・就労」に向けた支援に取り組んでいます 。トヨタができることは微力ですが、未来の社会を担う青少年を皆様と共に応援してい きたいと考えています。
    www.toyota.co.jp > ... > CSR・環境・社会貢献 > 社会貢献活動 > 特集
  5. ANAグループの人づくり | 従業員とのかかわり | CSR | ANAグループ企業 ...
    ANAグループの人づくり. ANAグループは、「人財こそが最大の資産であり、差別化の 源泉」との価値概念に立ち、グループ経営理念・ビジョンの下、「グループ行動指針『 ANA's Way』を正確に理解し、行動できる人財の育成を目指します。そのために、「持株 会社体制下で推進するグループ全体の人財マネジメント」と「各事業会社の自律的な人 財マネジメント」の融合を図り、国や会社・属性などの枠を超え、時代の変化を先取り できる多種多様な人財の確保・育成登用に挑戦していきます。 とりわけ“職場(On the Job)での ...
    www.ana.co.jp/group/csr/employees/strategy.html
  6. 地域防災とまちづくり、人づくり
    の日頃の防災対策の徹底のないまま、発災後の参集訓練や図上訓練を用いた組織の 初動訓練などが行われ、. これをもって公助の強化がなされたと説明をしています。 ... 間、他機関との連携といった共助力を必. 要とします。しかし、その共助力も職員個人や その家族が助かっていないとその力は期待できません。この. 図1 災害への向きあい方 と運動会の障害物競争. 特 集 「大災害にどう備える」. 山口大学大学院 創成科学研究 科 准教授. 総務省消防庁消防大学校 客員教授 瀧本 浩一. 地域防災とまちづくり、 づくり ...
    www.ctv-chiba.or.jp/jichi/jigyou-shoukai/kuribou/.../92-4.pdf
  7. 第1節 災害に強い組織・ひとづくり - 那珂川町
    第2章 災害予防計画. 第1節 災害に強い組織・ひとづくり. 地震 予防-0. 第1節. 災害に 強い組織・ひとづくり. 項. 目. 担. 当. ○防災組織の整備. 安全安心課・総務課・福祉課・ 学校教育課・消防本部・社会福祉協議会. ○自主防災体制の整備. 安全安心課・消防 本部(消防団). ○防災訓練. 安全安心課・消防本部・関係機関. ○防災知識の普及 ...... 県及び町は、発災後の円滑な応急対応、復旧・復興のため、退職者(自衛隊等の国の 機関の退職. 者も含む。)の活用や、民間の人材の任期付き雇用等の人材確保方策を ...
    www.town.fukuoka-nakagawa.lg.jp/uploaded/.../7571.pdf
  8. 人づくり・場づくり応援プロジェクト - コワーキングスペースコオリヤマ
    東日本大震災の被災経験は、私たちの価値観を大きく変えました。震. 災後のNPOの 活動の中で、物質的な豊かさだけを求めるのではなく、. 人のつながりや、社会的な価値 に自分の働く意義を感じ、新しい生き方. を探して動き出そうとしている方々が潜在的に いることを実感していま. す。また、地域社会には様々な課題(エネルギーや環境・高齢 化や過疎. 化・地域産業衰退などの問題)がありますが、それらを行政が公共サー. ビス の範囲だけで対応していくには限界があります。これから先は、公. 民連携で新たな 仕組みや ...
    cws-koriyama.com/wp-content/.../Coko_REPORT_1607.pdf
  9. 「有徳のづくりアクション2017 - 静岡県
    本年度は、静岡県教育振興基本計画「『有徳のづくりアクションプラン」第2期計画. の総仕上げに向けて、縦の接続と横の連携で育む「有徳のづくりを推進します。 ..... 3 社会総がかりで取り組む人づくりの推進 ~社会総がかりで子どもたちを育む環境 づくりの推進に向けて~. 4 生きがいや潤いをもたらす文化・スポーツの振興. ~文化財 の保護・活用と ...... できる内容とするため、特に、発災後の対応について見直しをし、 被災後の学校再開. に向けてのプログラムを検証します。 (4)交通安全意識の向上. ア 交通安全 ...
    www.pref.shizuoka.jp/kyouiku/.../h29_kihonhoushin.pdf
  10. 「有徳のづくり プラン - 静岡県
    ふじのくに”づくり」です。それを実現する基礎となるの. は、霊峰に見守られて恥じるところ のない、人のため世のた. めに働く立派な人材、すなわち「徳のあるづくりです。 静岡 県教育振興基本計画「『有徳のづくりアクションプラン」は、生涯. を通じて「学ぶ姿勢」 を身につけるための指針です。人は心と体のバランス .... 本県では、教育委員会が策定 した「『人づくり』2010 プラン後期計画」及び静岡県生. 涯学習推進本部が ...... 想定され る東海地震等に対し、児童生徒の安全を確保するとともに、発災後の. 地域住民の避難  ...
    www.pref.shizuoka.jp/kyouiku/.../educationplan1.pdf
  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  次へ »
検索設定 - この検索結果ページについて

Copyright (C) 2018 Yahoo Japan Corporation. All Rights Reserved.