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成果を出した社会人一年目は何をしたのか?すごい成果のために、どうやって先輩を巻き込んだのか?サイバーエージェントの新人の中からたった1人に ...
YouTube-人事部長ソヤマン
巻き込み力は一年目の必須能力
第3位の秘訣
初めての先輩への上手な相談
「お時間ください」と一緒に書くこと
第2位の秘訣
自分のアイデアは30%でいい
第1位の秘訣
新社会人はまずこれをやる
「○○を大事にする」と大きな差になる