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概要説明有給休暇の付与日数は労働基準法により初年度は10日、それ以降は勤続年数に応じて日数を増やして付与すると定められています。
- YouTube-jinjer【ジンジャー】
イントロ
年次有給休暇が発生する要件
有給休暇の付与日数
有給休暇の取得義務化
有給休暇を付与する3つのタイミング
年次有給休暇の付与日数を計算する際の3つの注意点
3分でわかる有給管理の工数削減方法を無料DL
労働基準法に規定されている年次有給休暇について最大60日間取得して退職する方法を社会保険労務士が解説します。年次有給休暇の時効は2年ですが、 ...
- YouTube-社労士なかむらチャンネル
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オープニング
Q1.そもそも有休とは
Q2.有休中の社員に仕事のLINEやメールしてもいい?
Q3.パートやアルバイトにも有休って付与しないとダメですか?
Q4.勝手に有休を病欠した社員に割り当てました。これって違法?
まとめ
エンディング
... 年休ラン #朝ラン #通勤通学時間帯ラン #4月最終日ラン #4月ラストラン #4月走行距離 #300キロ超え. sharpjackknife's tweet photo. GW前半最終日 ...
Sotwe
動画の内容についての問い合わせ先: 中央労働基準監督署 方面(TEL:03-5803-7381)
YouTube-東京労働局公式チャンネル
【経営者必見】有給休暇を付与&取得させなくてはいけない日数は?【パート・アルバイトも対象】. 4.4K views · 8 months ago #有給休暇 #法律 #有給
有休付与の要件
付与する時のポイント
繰越について