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自己紹介・事業紹介
Aパート「会社ってなに?」
アルバイトがいない理由:僕の賞与を皆に分けてほしい/会社を継いだとき/自立と自律
経営者や決定者と現場社員の距離が遠くならない配慮/自分を見ていない・信じていない・期待しない上司の下では頑張れない/一人一人と接点をもつ
会社と個の間に変わらない不動点をもつこと
社員と一緒に学んで考える「働き方改革」/「仕事・家庭・個」を変動的に/週休3日の働き方/自由度が広すぎても困ってしまう/会社への誇りとゆとり
会社は一人じゃ出来ないことを仲間と実現する共同体/中心として自分の背中を見せることができなくなったときに承継する/普段は平等対等で主体性多様性を認め、逆境に立った時は経営者としての判断が必要
社会が目まぐるしく変わる時だからこそ自分と会社の不動点に立ち返って留まること/町工場から社会的共同体としての会社へ/とり残されている社員がいないだろうか不安になる
イントロダクション
Aパート「会社ってなに?」
『暮しの手帖』編集部
編集部の普段の仕事ぶり
編集長の仕事はキャスティングが肝
編集部のみなさんはどういうふうに「暮らし」を大事にしている?
正解のない世界を歩む
頭だけで仕事をしない
北川さんの「会社ってなに?」を聴いて
前半からの続き|非効率から生まれてくるもの
Bパート「自分と会社の出会い方」
住宅系雑誌の編集部へ転職
暮しの手帖社へ
編集長になって
「やってみたら意外におもしろかった」がいつもある
居場所に責任をもつ
北川さんの「自分と会社の出会い方」を聴いて
【感想】思い入れは一度置いて自分ができることに向き合うことの大切さ
【質問】会社にキッチンという「拠点」を得たことで生活へのフィードバックは?
【質問】キャスティングや人の仕事ぶりを見ることは元々好きだった?
クレジット
イントロダクション
Aパート「会社ってなに?」
会社が今めざしていること
カーボンニュートラルへの取り組み
サーキュラーエコノミーの実現に向けて
くらし領域での取り組み
働くとは、働く環境のあり方とは
これからの仕事を考える
小川さんの「会社ってなに?」を聴いて
Bパート「自分と会社の出会い方」
こんなに異動してる人は社内でもほとんどいない
私の本棚
Wの悲劇
コペルニクス的転回
仕事とは呼ばれてするもの
一回半ひねりのコミュニケーション
自分の仕事をつくる|学生さん、新入社員への3つのお願い
哲学と身体性
乖離というソリューション
小川さんの「自分と会社の出会い方」を聴いて
【質問】キャリアパスポート的なキャリアプランを立てて実現している会社員の方はいる?
【質問】多くの移動歴の中で初めて携わる仕事に、どう「信頼・信用」を受け渡していった?
【質問】数千人規模の社員にビジョンを伝えていくときのツールや方法は?
クレジット