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今日の話題:あなたが会社に「イライラする理由」とその「対処法」
サボタージュ・マニュアルと「組織破壊の極意」について
スパイの極意その1:相対的に重要ではない仕事に完璧さを要求せよ。
スパイの極意その2:非生産的な部下が心地よいようにせよ。
スパイの極意その3:やるべき重大な仕事があるときこそ、会議を開催せよ
スパイの極意その4:前回の会議で決まった問題を持ち出して
スパイの極意その5:許認可、指示、確認などあらゆる手続きを複雑化せよ。
対策について
対策その1:社内のスパイをやっつける
対策その2:スパイのいない会社に転職する
まとめ:組織の生産性を下げる手法を反面教師に、生産性を高める行動を心掛けよう