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学校の先生たちは別に楽がしたいわけじゃないですよ 3~4時間残業した程度じゃ終わりようがない業務量に疲弊しきっている。土日も来て持ち帰り仕事もして家事もする #働き方改革 でどうにかなるレベルじゃ無い 業務内容の断捨離をしなければ崩壊する。それだけです #教師のバトン #低額働かせ放題

Nanasi@NanasiKh

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返信先:@suMiremon_sense2おっしゃる通り。 教師の長時間労働は #勤務先ガチャ の要素があり、巻き込まれ残業が多いとデータで出てます 同調圧力等で #過労死ライン とか… #給特法 #教師不足 #教員不足 #超過勤務 #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 #学校の先生0円 #働いたら負け #教職調整額 #働き方改革 #教師のバトン pic.twitter.com/61cDRB60oJ

大森保英@y_omori

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ようこそ!素晴らしき教職の世界へ! #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

報道特集(JNN / TBSテレビ)@tbs_houtoku

6月1日午後5時半からの #報道特集 後半の特集は… 【「ブラック職場?」教育現場のリアル】 多忙を極める教育現場。 「先生の仕事ってブラックなん?って聞かれて。 なんで知ってるの?」 ある小学校から教師のリアルな声を伝えます。 予告動画をアップしましたので、ぜひご覧ください。 #TBS #JNN

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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給与は据え置きで良いです。 昭和46年に #給特法 が制定され、その算定の根拠が昭和41年調査なのですから 「最低限、昭和41年に学校事務職員・用務員が担っていた業務の分業」 だけで良いです、まずは。 #教師のバトン #教師不足 #教員不足 #超過勤務 #低額働かせ放題 #学校の先生0円 #働いたら負け

新田 龍@nittaryo

文科省「教員不足だ…」 ↓ 「やりがいをPRしよう!」 「免許なくても教員にしよう!」 「教員採用試験日程を早期化しよう!」 「退職した教員に戻ってきてもらおう!」 「県外で説明会を開催して魅力を発信しよう!」 私「なぜ『労働環境改善』と『給与UP』という2大対策をずっと無視し続けるんですか?」

大森保英@y_omori

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返信先:@E5X3L68JnwBlNuz部活動について小学校教員は指導のプロ? 初めて知りました勉強になります。 (教職課程で部活指導の講義あったかな…) #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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実習生にすら“MAXでも19時退勤”(2時間の無償超勤)を認めてる時点でまだまだ💩。出勤時間を制限してるかしてないかも気になる。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

ホワイト教務主任! 熱海で暮らす私立校教員@white_sense1

勤務校、教育実習生の勤務時間についても指示が出た。基本は教員勤務時間に限りなく近づけ、やむを得ないMAXでも19時退勤。つまり、「指導は私の部活指導が終わってから=19時以降」ができなくなった。「実習生は夜遅くまで残り、徹夜してでも指導案を作る」みたいなクx文化は、完全に否定されたのだ。

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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御用学者の戯れ言にすぎない 「残業前提の過剰な業務量」を全く無視している 真に働き方改革を加速するのなら業務削減がスタート地点 #教師のバトン #低額働かせ放題 今「給特法廃止」で起きる最悪のシナリオ:中教審まとめの読み解き方と教員の働き方改革法定化の重要性 news.yahoo.co.jp/expert/article…

Nanasi@NanasiKh

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昔から居た「定年まで担任を貫く」という本当の意味で熱意のある優秀な人が居なくなるだろうね 先輩達にも何人か居たけど本当に熱心な人達だった。そういう生涯現役なベテランを切り捨てて満足なんだ これが全国に広がるのかな… #教師のバトン #低額働かせ放題

斉藤ひでみ・現職教師(西村祐二)@kimamanigo0815

大阪市の「主務教諭」制度案の資料が、中教審資料とそっくりなんですが… 大阪市では37歳で「新たな職(給料表)」に移れなければ昇給ストップ、定年まで月給32万円… まさか全国でこれをやろうと…? 画像は「新たな教職員の人事給与制度の方向性について (案)」2017 city.osaka.lg.jp/seisakukikakus…

Nanasi@NanasiKh

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今日の #報道特集 の教師のブラック職場の特集、なんか微妙だった。部活顧問で苦しんでる中学校教師も取り上げて欲しかった。#教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

矢瀬隊@fuyaaoku

録画予約終了。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 #ブラック職場

矢瀬隊@fuyaaoku

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今年もまた、新しくきた先生が後から部活を増やした。ただでさえ顧問足りないのに。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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子供の小学校から電話がきてた。夜7時前に。着信履歴に気付いて折り返したら電話に出てくれた。夜7時過ぎに。 小学校教諭の働き方どうなってるの?怖っ。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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学校は残業禁止。校内に定時が来たら自動電源オフ機能をつけて全員定時ダッシュで帰らせろ。納税者である国民が電気代値上がりで苦労してるんだから学校も電気を使う無駄な残業やめろ。残業させたら管理職は懲戒処分に。#教師のバトン #低額働かせ放題 #定額働かせ放題 news.yahoo.co.jp/articles/15612…

矢瀬隊@fuyaaoku

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新卒者に特別免許で免許外校種ねぇ😑 百歩譲って本人が希望しているならまだしも、希望してないのにやらせるなら酷い話だよ😰 #教師のバトン #低額働かせ放題

臨時免許🔰小学校教諭@rinjimenkyon

#教師のバトン 新卒で中高免許のみしか持っていないですが、臨時免許で小学校担任を持っています。 辛いです。

Nanasi@NanasiKh

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教師の産休はノーサンキューってことですね。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

Yahoo!ニュース@YahooNewsTopics

【教員不足「産休に対応できない」】 news.yahoo.co.jp/pickup/6502656

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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>報告は各校~ ウチの自治体はICカードで教委が把握できてた。管理職に名指しで「指導命令」がはいり当人に「減らせ」と圧力が掛かる。圧に辟易し7時から学校に居ても8:15打刻、17時に打刻してから仕事に戻るって先生が沢山居た😰 #低額働かせ放題 #教師のバトン news.yahoo.co.jp/articles/c291d…

Nanasi@NanasiKh

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返信先:@wakateowl「『カスハラ』対策研修を行っている」と回答した事業者が、8%ほどあるようです。 さて、全国約3万の、小学校・中学校・義務教育学校で、「『モンスターペアレント』対策研修を行っている」学校は、実在するのでしょうか #給特法 #超過勤務 #低額働かせ放題 #学校の先生0円 #教師のバトン #教採

大森保英@y_omori

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返信先:@wakateowlなお、「教諭による保護者対応は『自発的業務』」というのが裁判所の判断です。 念の為。 #給特法 #超過勤務 #低額働かせ放題 #定額働かせ放題 #学校の先生0円 #教職調整額 #働いたら負け #教師のバトン #教師不足 #教員不足

大森保英@y_omori

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なにこの「去年までの #千葉県教育委員会 みたいな発言」 「顧客対応が大変」って言った民間企業従業員全員に同じ発言をどうぞ その人達にサービス残業もプレゼント #給特法 #超過勤務 #低額働かせ放題 #定額働かせ放題 #学校の先生0円 #教職調整額 #働いたら負け #教師のバトン #教師不足 #教員不足

神原楓@wakateowl

教師の仕事で『保護者対応が大変』というのは、保護者に対して失礼だと思う。 正確には『大人の中に数%存在する非常識な人間が、保護者という立場になっていて、それに対する対応が大変』というところ。 大多数の良識ある保護者の対応は全然大変じゃないし、むしろ『ありがとうございます』しかない。

大森保英@y_omori

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もう手遅れ。 すでにオワコン。 #教師のバトン #学校の先生0円 #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 毎月の残業が100時間を超えた。連日の会議、授業準備、日曜は部活の試合。教員は限界だ(AERA dot.)#Yahooニュースnews.yahoo.co.jp/articles/a2e1a…

いっちゃん@旧大野村@salveregina1009

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「教師が電話とかFAXとか使っている場合じゃない。紙で『学級便り』作ってる場合じゃない。20世紀か」 で始めてたら #長野県教育委員会 の成果ゼロの会議と大差ない。 #教師のバトン #教職調整額 #超過勤務 #低額働かせ放題 #学校の先生0円 #教師不足 #教員不足 #教採 #教員採用試験 #教職員採用試験

大森保英@y_omori

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このコメントに尽きる。 正当な報酬払え。さもなくば、会計年度任用教職員から自動的に正規任用へスライドさせろ、という。 #教師のバトン #教職調整額 #超過勤務 #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 #学校の先生0円 #教師不足 #教員不足 #教採 #教員採用試験 #教職員採用試験 news.yahoo.co.jp/articles/d4fc7… pic.twitter.com/rnFkxHlyUw

高校英語教師@high_school_JTE

臨時的任用教員は『助っ人』と言えど非正規雇用公務員です。高い指導力のある方を求めるなら、それ相応の報酬を用意するのが当然です。 しかし『子どもの前なら正規も非正規も関係ない』と言って、正規教員として採用せず低賃金で任用するのです。#教師のバトン #非正規 news.yahoo.co.jp/articles/d4fc7…

大森保英@y_omori

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都合が良すぎると思いませんか。 そして、今や教員の10%はこの臨時的任用教員であり、この方たちがいないと学校は回らなくなっています。絶対に必要とされているのに、低賃金の仕組みに組み込まれています。#教師のバトン #非正規 #低額働かせ放題 #定額働かせ放題 #学校 toyokeizai.net/articles/-/756…

高校英語教師@high_school_JTE

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義務教育の維持って無理。国立か私立にして、学校に行ける家庭の子どもだけ行けばよい。教員に出してる予算はそちらにまわしては?地方自治体の教員は首にすればよい。かなり税金がまわる。そのかわり税金を納められる人も減るかも。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

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返信先:@kimamanigo0815教職課程や採用試験で給特法や人材確保法を学ばせることを義務付けるところからでは無いでしょうか。現役管理職にも労務管理の研修を義務付けて欲しいです。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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これ、よく読めば読むほど教員のやる気を削ぐばかりじゃないか。結局“総人件費”が増えないなら何の効果もないよ。ホント、教育に金かけない国だなぁ。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 mext.go.jp/b_menu/shingi/…

永遠の小麦っこ☆UPDATE@muginaga

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報道特集(JNN / TBSテレビ)@tbs_houtoku

来週の #報道特集 【「ブラック職場」教育現場のリアル】 今、「学校はブラック職場」と指摘され なり手は減っています。 自宅に持ち帰る仕事の数々と 不登校の児童への対応。 急増する外国からの転入生への指導も。 大阪のある小学校から教育現場の リアルな声を伝えます。 youtu.be/UGY5dVv_-p0

矢瀬隊@fuyaaoku

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だそうです。 NHKをはじめとする 報道各社さん がんがんやっちゃってください。 後乗り報道も大歓迎です。 【挑戦者求厶】 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 NHK報道抗議は「圧力でない」 文科相、教員“定額働かせ放題”(共同通信) news.yahoo.co.jp/articles/5aadc…

ヤバイ教育屋さん@49LwM47NqOj3k5Y

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教員みたいに定額働かせ放題に移行したらいいのにねー #教師の魅力 #低額働かせ放題 静岡市、未申請の時間外勤務 計3万時間超841人 全庁調査(あなたの静岡新聞) news.yahoo.co.jp/articles/f1ce4…

サボさん【教師のバトンプロジェクトリーダー】@kyouiku_mondai

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金庫番からダメ出し 中止だ中止! 学校を持続させる気があるなら #業務削減 一択 次善の策も用意しないで提言を出したわけじゃないよね? 部活の地域移行も予算で進んでないのだから○○教育の2~3個中止にすればタダで済むよ #教師のバトン #低額働かせ放題 kyobun.co.jp/article/202405…

Nanasi@NanasiKh

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天津シンギ@yumeto_me

教職調整額を含む教員に特有の手当などを合わせると、教員1人当たり平均して残業18時間に相当する手当がすでに支給されている?? 30万×4%=1万2000円 1万2000円÷18時間=時給667円 え⁉️時間外労働なのに時給がたったの667円なんですけど💢 kyobun.co.jp/article/202405…

ヤバイ教育屋さん@49LwM47NqOj3k5Y

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圧力かどうかというより、 『おまいう案件』なんですよね…。 給特法が制定されて半世紀。 トップダウンで一方的に仕事を増やし続けて、減らすことをしていない文科省が『定額働かせ放題』を否定しようとすること自体が…。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 news.yahoo.co.jp/articles/5aadc…

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頼む、誰でも良いから 文部科学省をぶっ潰してくれ。 俺の一票あげるから。 ここ数週間の言動は 我慢できん。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 #文部科学省は人権侵害団体 #教師に人権なし #文部科学省は教師の敵 pic.twitter.com/XO2CcxQsOp

ヤバイ教育屋さん@49LwM47NqOj3k5Y

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サボが提案する #低額働かせ放題 と、サンソンさんが提案する #無賃残業させ放題 はどっちが適切かな? #教師のバトン @endohiromichi

サンソン@レクで学級をHappyに@oakleyfreak1

「定額働かせ放題」という表現は誤りでした。正しくは「無賃残業させ放題」でした。謹んでお詫び申し上げます。

サボさん【教師のバトンプロジェクトリーダー】@kyouiku_mondai

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返信先:@eigo_senka何が何でも緊縮。緊縮は正義!の財務省ですから出すわけが無いんですよね。赤字国債が国民の借金というミスリードで何十年もやってきていますから 給与面で待遇改善がなされないのですから #業務削減 一択ですね #敵は財務省 #低額働かせ放題

Nanasi@NanasiKh

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やっぱり財務省のイチャモンが付いた あちらはトニカク緊縮したいだけ。其れで世の中がおかしくなっても問題ないと思ってる であるなら調整額ではなく「#業務削減」しか学校を持続させる手段は無いよ #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題 #敵は財務省

高校英語教師@high_school_JTE

財務省『給与予算を最大限活用し、負担が大きい主任手当を増やすなどして負担の軽重に応じたメリハリある給与体系とすべき』 教員は月平均の45時間以上の超過勤務をしていますが、どうメリハリをつけるのでしょう。長時間勤務が助長される恐れがあるような…。#教師のバトン kyobun.co.jp/article/202405…

Nanasi@NanasiKh

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国家レベルで教員を『定額働かせ放題』にしてる件。 財務省が『定額』を決め、文科省が『仕事』を増やし続ける。 文科省が高プロ(年収1075万以上が対象)とは違うから、定額働かせ放題ではない!と言っているなら、 教員は『低額働かせ放題』ですね。 #教師のバトン #定額働かせ放題 #低額働かせ放題

教育新聞@kyoiku_shimbun

教職調整額の引き上げは「適当ではない」 財政審が建議 kyobun.co.jp/article/202405…

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