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🧑‍💼👀 「転勤はイヤ、配属ガチャもイヤ」――若手の待遇改善のウラで失われるもの #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/0db4b…

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みんなのコメント

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完全なお子ちゃまや‼️ 親が甘やかして育てたんやろか⁉️

風間柚伽@kazamayuka

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こんなの雇う必要なし❗

風間柚伽@kazamayuka

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給料ちゃんと出せば全てが丸く収まる

ushiro(カリスマブロガー)@EmoChillTrip

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・転勤は嫌 ・配属はこの職種限定 就社する前に条件確認ができていない(アンマッチを起こしている)だけ。 もちろん、会社側も条件を曖昧にせず学生の獲得をすることが肝要。

ちょうなん貴則(墨田区議会議員)@Takanori_Chonan

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気持ちはわからないでも無い。 部署変わったり、転勤したらイチから人間関係構築していかないといけないのはしんどい。 逆にリセットできるから良いって人もいるけどね。

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まぁ配属先でめちゃくちゃ変わるしね… ガチャ当たり!てのもあるけどね😃

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転勤好きな人が多いのですね🤔

ぴぴ円@dorrrnnn

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転勤ない会社に行けよ。配属やならバイトやれ。

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転勤が無い会社は基本的に給料は低いけどな。

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どんな経験でも自分の身になるのは確か。 が、転勤や配属ガチャで悲惨やとデメリットの方が大きいからみんな選ばへんのやろ。それなら転勤する人には給料上げるとかの大幅なメリットをつけたらいいのに。いつまでやりがい経験値搾取やねん。やりがいも経験値も給料上がらんかったらなんの意味もない🙄

🍎議員閣僚の給料減らせ@MuXhg1

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