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高い給料が払えない。でも人が辞めない会社がある。 その会社の社長は社員一人一人に「君の可能性はまだまだそんなもんじゃない」と真摯に伝え、社員の成長を誰よりも喜ぶ。自分の成長を喜んでくれる社長の元を誰も離れようとしない。高い給料は払えなくても社員が辞めない会社は作れる。#経営心理士

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藤田耕司@経営心理士、公認会計士、税理士@skygoldskyblue

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