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まず週の労働時間に引っ掛かりませんか。就業規則で週の始まりが何曜日かによりますが、予め振替休日を決めないといけないとか、休出手当を払ったとしても代休を取らせて休ませないといけないとかありますので。 だから実はややこしいです。 就業規則で変形労働時間制となっているならまた違います🤔

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伊25(インデックスをベースにVIG&BNDの収集人)@ishidaryuu75hu

みんなのコメント

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その辺がまだ建設業界は曖昧なんですよね😅 みんな中卒とか高卒なので戦える頭がないのが現状です😣 おそらく都合のいいように雇われてます💦

takaki@インデックスマン🦸@takaki921

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