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妊娠、出産した女性労働者だけでなく、育児休業や介護休業を申し出た男女労働者の就業環境が害される言動もマタニティハラスメントにあたる。 正確な定義を社内で共有することがハラスメント予防になります。 #マタニティハラスメント #ハラスメント対策

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株式会社AXIA|ハラスメント対策から始まる人材育成@axia_inc

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