そういえば。さっそく後輩から相談があったので、「プロセスモデル使ってみたら？」と言う機会がありました笑 「人間作業モデル」と「OBP2.0」について30分で解説しときましたー！さてどうなるか・・・ #湘南OT #事件は現場で起きている

【5/19スクリーニング🏄‍♂️CM公開】 2024年度 第2回 #湘南OT 交流会 2024.5.19(日) 19:00〜 #OCP本📕スクリーニング 講師：竹内知仁@ttmatma210 　　　福田裕@mttk_ot pic.twitter.com/Q5fB0wIUfV

＼\ 本日20時頃🎞️CM公開❗️/／ 4月も残すところ1週間ですね🗓️ 5月の #湘南OT 交流会は19日開催✨ 「スクリーニング」についてです🔍 作業実践のためのスクリーニングは どこが違うのでしょうか？ …詳しくはコチラ⏬ pic.twitter.com/WBsoBxNLtY

返信先:@mttk_ot他2人そんなたいそうな……‼️笑 こちらこそいつも新しいチャレンジの機会をくださる #湘南OT の皆さんに感謝です🙏

返信先:@matamata1103新メンターたてまさん頼りにしております🙏✨ 何卒、#湘南OT にお力添えを宜しくお願いいたしまーーーす🙇‍♂️🙇‍♀️🙇 🙇‍♂️@MAJIdeGutiOT 🙇‍♀️@kumo_otoko6 🙇@mttk_ot

【#湘南OT メンター制度🤝開始】 予定より遅くなりましたが 本日2024年度 第1回 #メンター制度 マッチング連絡をお送りしました📩 メールが届いた先生方はご確認と 進行をよろしくお願いいたします🏄‍♂️ メールの届いていないメンターの先生方は メンティさんの応募があり次第 順次マッチング致します pic.twitter.com/0acGRO3u5Q

返信先:@koj42264623#湘南OT 参加するとアイデンティティ回復しますよね💖

OBP2.0 自由度が高い なにしたらいいかわからない というデメリットは確かに、、、。 今回の介入方法が とてもためになった #湘南OT #湘南OT交流会

論文や書籍 チート笑 すごいしっくりくる。 なぜ読むのかと聞かれる 今度からこれで答えよう笑 #湘南OT #湘南OT交流会

グループワーク 実際に参加してても 勉強になったけど アーカイブでグループ1が みれるの楽しいな笑 OTの視点としての 枠組み（OT評価学、OTIPM、CPPF）、 流れの確認、人•環境•作業遂行 へのCQでさらに深めて、戦略を使っていく 先人の知 大事だな〜 #湘南OT交流会 #湘南OT

藤本先生 まずは、オーソドックスなCPPFを〜 オーソドックスなのか笑 事例を通してのプロセスの流れが わかりやすい 安定感と安心感がすごい笑 #湘南OT交流会 #湘南OT

赤坂さんの回のアーカイブを拝見。 スライドが綺麗で 説明もわかりやすい、、、。 すげぇ〜です。 ほんと苦手意識がなくなるな〜 #湘南OT交流会 #湘南OT

アーカイブにて拝見させて頂きました。OBP2.0の説明も分かりやすく事例を通して、プロセスモデルの理解をより深めることが出来ました。今回の学びを現場でも活かすにはどうしたらいいか、沢山悩み考えたいと思います。 次回はzoomにて参加させて頂きます！！ #湘南OT

【作業を分類して視れますか？】 作業はモデルによってなど 様々な分類がされています。 仕事、余暇活動、日課、休息… 　加えて 義務的、願望的、義務願望的、無目的… これらの作業の見方を使って 素晴らしい実践をしている 作業療法士がいるんですよ？ #湘南OT …詳しくはコチラ⏬ pic.twitter.com/1GFJJqMb6n

遅くなってしまいましたが… こちら参加させていただきました！ プロセスモデルって実際どんな風に使えばいいんだろう🤔ってなっていたので、それぞれのモデルについて→事例という形がすごくわかりやすくて、「あ！こういうことか！」と流れを掴むことができました！ 次も楽しみです🐧 #湘南OT pic.twitter.com/ZwfOWEwOVe

返信先:@MAJIdeGutiOT他1人わたしのかわいい後輩は これでどっぷり　 #湘南OT に浸かりましたね😎笑

@shounanOT アーカイブで見させていただきました！ 赤坂さんのOBPのお話、藤本さんの事例紹介などOTの視点を少しずつですが広げ られたセミナーになりました🤩 OBPの話から事例紹介という流れがあったことで頭にスッと入ってきました！！ 次のセミナーはオンラインで参加させていただきます🔥 #湘南OT pic.twitter.com/xiHFfqlkmJ

【PALって知ってる？】 4/20 プロセスモデルでも登場した PAL：プール活動レベル📘ですが 認知症クライエントへの介入が #WEB学会 で多く紹介されています❗️ #作業療法 でどんな成果が 狙えるのかご存知ですか😊❓ #湘南OT …詳しくはコチラ⏬ pic.twitter.com/5O2kNZCk4c

昨日の #海の家 の内容を簡単にまとめました！とても良い話がたくさん聞けたので、特に管理の仕事をされてる方はよかったら！⬇️ #OTサークル #湘南OTインタラクション #湘南OT 居酒屋「海の家」 第1回 zoom勉強会｜てつ｜note 毎日更新の人 #note #仕事のコツ

My birthday が数時間後に 迫っているので 地元のおいしいクラフトビールと🍻 #湘南OT にちなんで湘南ゴールドを🍾 pic.twitter.com/9pHRNTj5ok

最近は #湘南OT の投稿でTLがにぎやかですね〜🤗 実は以前に実行役員として関わっていたのでこの流れは嬉しい限りです☺️ メンバーにはベテランから中堅が多く、セミナー内容も「湘南OT交流会」の名の通り交流できる設計になっているので若手の方にもオススメです。 気になる方はぜひ参加してみてね😄

返信先:@shirataki_ot運営メンバーが1番楽しんでる #湘南OT🤣

#湘南OT 関連のリポストの勢いが凄すぎる🤣www

返信先:@ya_06aa僕も元々はOTR1stから #湘南OT に参加して、救われた身です。当時から変わらない温かい空間と参加者のみなさんとの繋がりは参加者特権です🤝✨

#湘南OT 参加させて頂きました。 教科書片手に今年度しっかり頑張りたいと思います。

昨日は #湘南OT に参加してました！ 4月ということもあり、新人教育や、学生指導どちらにも活用したい内容だな～と思いました！ 新人のときに、この書籍を読みたかったです(笑) x.gd/31wto

昨日は湘南OT にて作業療法をしっかり学ばさせていただきました🙇‍♂️ とても雰囲気も良く、そして何より居心地が良いんです☺️ 誠に勝手ながら、私の居場所の一つでもあると思っています！！ これからも対象者のために、作業療法を学び続けたいと改めて思いました！ #湘南OT

昨日参加いただいた皆様ありがとうございました🙇 参加者の方が想像の３倍くらい多くてびっくりしましたがなんとか無事終えられてホッとしておりますw こちらはアーカイブでの視聴も可能なようなのでご興味ある方はぜひ💡 #湘南OT

リアタイで参加できなくて残念でした😢 アーカイブで視聴させて頂いたのですが何回も見返して理解を深めていけてとてもありがたい 次はリアタイで参加して皆さんと交流したいです！！ #湘南OT

LIVE参加50名超えちゃうし まさかの小川先生来ちゃうし グループワーク楽しすぎるし これが #湘南OT クオリティ🤣✨

アーカイブでメインルームの皆様がなにを話していたのかをみるまでが #湘南OT

さて、#湘南OT 交流会のプロセスモデルの会が終わりましたが、まだ喋り足りない人がいそうな気がします。 やりますか？スペースかzoom。需要があればリプくださいー

まだまだ続く湘南OT✨ 湘南OTインタラクションはこちら‼️ #湘南OT

こちらの勉強会への参加者へのメールを先ほど送りましたのでご確認くださいー！ 本日も大盛り上がりでしたが、明日もよろしくお願いします！ #居酒屋海の家 #OTサークル #湘南OT #湘南OTインタラクション

プロセスモデルについて学びました👏 ”作業”に焦点を当てた作業療法実践ができるようこれからも精進していきます。 #湘南OT pic.twitter.com/aKcPvKD1bj

第一回とても楽しく、気づくと自然と画面に近づいてた😂 第二回は生活期OT 頑張ります🙇 伝わりやすいように再考します〜💻 #湘南OT

とっても刺激的でした！ 講義や事例紹介も勿論ですが、先輩方からの実践の難しさやOTをやっていく覚悟なんかも聞けて、とても充実した時間でした！ プロセスモデルの視点を自分の道具として使いこなしていきたいです。 小川先生のお話を聞けたのもありがたかったです！また詳しく知りたい！ #湘南OT

やっぱりグループワークってよいなあ、 皆様のお話を伺うことで、自分1人で考えてた時の視野の狭さにハッと気付かされる瞬間をたくさんいただきます。この瞬間が私はすごく好きです(笑) 自分の考えを話すことって未だに緊張するけれど、湘南OTは温かいので安心して話せます。ありがたや〜 #湘南OT

作業療法の専門性を、多職種やクライエント、ご家族と共有する1つのアプローチとして、OBP2.0の、信念対立に対するアプローチは有用だなと感じました🤔 医学モデルと作業モデルのバランスを考える上で、「機能回復が作業遂行に結びついているか」の視点を忘れないようにしていきたいです！ #湘南OT pic.twitter.com/CSFqYlEnVV