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株式会社インフキュリオン<新規事業開発コンサルタント> 正社員（中途） 東京都千代田区麹町5ー7ー2 MFPR麹町ビル 7階 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 itnavi.jp/details/405501… @it_navi
本所と室蘭市産業教育センターでは、昨日4月25日に、室蘭市内の企業を対象とした新入社員セミナーを開催しました。 講師には市内の人材開発コンサルタント「プラン・ジュテ」の上田菜香代表はじめ2名をお迎えし、約30名の受講者がビジネスマナー等実践的な内容を学びました。 muromin.jp/news.php?id=10…
組織開発コンサルタント勅使川原真衣さんの #リロン 連載第10回は、就活をめぐる問題提起。 外向けに誇れるような「主体性」も「リーダーシップ」も「コミュ力」もない…のに、あるように振る舞わないといけない…と思い込んだ四半世紀前のつらさは今も変わらないのか……。 asahi.com/articles/ASS4L…
のど元過ぎれば熱さを忘れるがごとく、就活はいつの時代もイマイチなのだが、抜本的な変革を免れる―。 組織開発コンサルタント・勅使川原真衣さん@maigawarateshi の #リロン 連載【「よりよい社会」と言うならば】第10回のテーマは「就活」。 変革のスイッチを模索します。 asahi.com/articles/ASS4L…
ぜひウチでも！→61歳で「関連会社の部長」に就任…50代・役職定年間近の“左遷社員”が起こした逆転劇【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) ike.fnews.icu/ball/30000/380…
能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f144 “能力の問題にすると都合のいい人…特に権力のある側…個人の能力のせいにすれば責任を回避できる…個人に無限の努力を強いて一生涯競争させる…楽”
能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
僕が、「スキル」という言葉に感じていた違和感を言語化してくれている。 みなさん、是非一読を‼︎ 能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
「きっと能力の問題にすると都合のいい人がいたんだと思うんですよね、特に権力のある側には。」 能力主義は「良いこと」もしたのか（組織開発コンサルタント：勅使川原真衣）｜「こころ」のための専門メディア 金子書房 @kanekoshobo #note note.kanekoshobo.co.jp/n/n4e621c52f14…
「CBD入りの健康食品は、海外でどのように規制されているか」について :CBD製品開発コンサルタント 原口孝志 [マイベストプロ東京] mbp-japan.com/tokyo/canlife2… #CBD #大麻 #カンナビジオール
ぜひウチでも！→61歳で「関連会社の部長」に就任…50代・役職定年間近の“左遷社員”が起こした逆転劇【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/c1c20…
ぜひウチでも！→61歳で「関連会社の部長」に就任…50代・役職定年間近の“左遷社員”が起こした逆転劇【人材開発コンサルタントが解説】 gentosha-go.com/articles/-/594…
[商願2023-130272] 商標: [画像] OCR: スイシロウDX 出願人: 株式会社技術開発コンサルタント (埼玉県深谷市) 出願日: 2023年11月23日 区分: 42類(測量に関する指導・助言・相談又は情報の提供,河川又は用水路の測量に関する指導・助言・相談又… pic.twitter.com/fL4af49Uj5
業務は主にフランス語・英語を使用した開発コンサルタント業務で、契約期間は2024年夏頃から48か月の予定。 今回、弊社はご担当者におつなぎするだけで、採用は直接コンサルタント会社が行います。 興味を持っていただける方がいらっしゃいましたら、詳細をご案内しますのでご連絡ください！
◆国際開発センター＼＼＼ 応募〆切迫る！4/21まで！／／／未経験歓迎の「開発コンサルタント」！海外出張あり◎国際社会へ貢献できるチャンス！ enjapan.com/project/idcj_2…
組織の健全性を図る指標「GRPIモデル」 組織開発コンサルタントのベックハード氏が開発したフレームワーク ・Gole：チームが向かうべき、達成したいゴール ・Role：ゴールにたどり着くために、チームで必要な役割やタスク ・Process：タスクを進める手順 ・Interaction：チームメンバーの相互関係性
【安保 奈緒美】 エグゼクティブコーチ/組織開発コンサルタント 経営者を起点とした人材育成、組織開発を強みとする。 現在も10社以上の法人企業の組織開発を担当しており、特に3年以上リピート頂いている顧問先の優良企業では対話型の組織開発を行うことで業績、企業価値、定着率向上に貢献している。
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad… 余り情報と知識は無いが…従業員が不利なのは世界共通？ 再雇用制度？
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】（THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン））のコメント一覧 - Yahoo!ニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
商流も人脈も無いからなぁ...ムリだな😓 もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】(THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】（THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）） news.yahoo.co.jp/articles/2afad…
もったいない！…設備メーカーに勤める55歳“普通の”サラリーマン「嘱託勤務」の予定が一転、「高い給与で」転職に成功したワケ【人材開発コンサルタントが解説】 #転職 #ミドル・シニア転職 gentosha-go.com/articles/-/593…
＼📢ポジションオープン／ 【《大阪》人材・組織開発コンサルタント】 企業の掲げるパーパスや経営戦略の実行を、人材・組織面から支援。クライアントの組織開発のパートナーとなるポジションです！ hrmos.co/pages/globis/j…
ポッドキャスト#97 シニア開発コンサルタントが語るシリーズ:「途上国の小学校理数科教員の能力向上②」 前回に引き続き、パデコ教育開発部・高橋光治さんに、アジア各国の小学校理数科教員達がおかれている状況、これまでの取り組み、今後の課題についてお話頂きました。 padeco.education/2024/04/11/pod…
【先着30名無料】リスキリング講座開講記念イベント第２弾！ リスキリング講座開講に先駆けて、浅井公一氏による第１弾プレイベントに続き、第２弾には組織開発コンサルタントの吉田創氏が登壇！ 『未来を切り拓く！これからの人材開発・組織開発に求められるスキルとは』 hr-labo240415.peatix.com
【定義】開発コンサルタントとは、クライアントとドナーの支援を受けてプロジェクト形式で開発途上国に介入する個人やチームのことをいう【国際共創塾】国際協力プロフェショナル養成講座 youtu.be/Uq8vTbJrN0c?si…
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