低賃金の非正規ばかり増やすな狂ってる。太陽光パネルで山を削るな。水源を汚染するな。災害時は迅速に予算組んで救助、復興しろ、日本人ファーストの政策をしろ。

「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097 国民一人一人にお金が行き渡る世の中構築へ！当然の行動だ

「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

#長野智子アップデート アッパー女性の問題も大事だけど、非正規の多数を占める女性の労働問題のほうが喫緊の課題のような。

経産省のトイレ問題、嫌がってないからいいだろって理屈で使っていいことになってたけど現場では避けられて女性が別の場所わざわざ行ってるし非正規が多いから嫌だと言い難かったらしいとかで歴史に残るクソ裁判だったなぁと思う。 結局は強い立場にある男性からのハラスメントにしか見えない。

返信先:@Musashiyashiten例え妻が非正規でも家庭の為に稼いでいる事には変わらず、そして専業主婦でも夫が育児をしなくて良い理由にはなりません。 俺は妻より稼いでるんだから育児をしなくて当然だ！と、どうにかして父親業から逃れたいと思っているのなら、子供を持たないのが最適解。結婚しない方がお金も減りませんよ。

流石に無職や非正規で婚活するなら絶世の美女とかでない限り転勤族OK、夫の両親と二世代同居OKなど多少不利な条件飲まないとお見合い組めないと思いますよ… x.com/NZM_MGTOW/stat…

返信先:@nanakusa_fumiそうなの！？派遣さん（非正規）とかないの？？普通に出てると思うけど😳

20年前、制度としては育休3年あったのよ でもそれ使って更に育休中に妊娠すると部署内から物凄い反感買う 会社は「正社員」で戻って来る人員がある限り、その間の人員を非正規でしか補充しないし非正規の人員には与える職務の限界があり、残りの社員で回さねばならず

返信先:@kannyabo1124そのケースもあるかなあ… その元をどうにかしないと、いつまで経っても「選んだのは」から「辞めれば」になってしまうことも… そういったことを含めて、制度の問題なんだけれど、と せめて不本意非正規をなくす、ぐらいの労働法に、とは思うけど…

非正規で勤務されていた方々なのだから、今年度も生活を支えるために仕事を抱え忙しくされているはず。その中でのこの判断は、想像を超えるコミットメントと勇気を必要とするわけで。心理職の尊厳と専門性を世に問う最前線に立ってくださっている彼ら。日本の心理の歴史に残る偉業だと思う。

返信先:@xPtaMx皆さん私の卒業した後から正規職になった女性たちです。もう少し早いタイミングで結婚したかったのですが、ご縁が無くてね。仕事の経験は高校生の頃からなので26歳までで充分積んでいたし、正規職に仕事教えてましたから。でも非正規なので履歴書には載りませんね。

非正規TF BLOODY BEAR(ブロット似) page.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/w11…

そんな男が寄ってきてないからアラサー非正規子供部屋なんやろ、ちゃんと見えてるか？ x.com/goukikai2024/s…

明日から秋のIPOラッシュ！ ROXX 241A 若年層非正規をブルーワーカーの正社員として転職させる「Zキャリア」の運営 公募価格2110円 吸収金額71億の大型 主幹事みずほ 売上好調で赤縮 売り圧力は大株主のクルーズ社7%が即売り可能で他は180日以上のロックアップ SOは3% 売出が89% とりま様子見っス

企業ならともかく、今のアカデミアの、過剰な業績主義&非正規任期付が当たり前の世界でどうやってやるのかな？ ジェンダー論の問題じゃないよ。 x.com/luckystrike198…

返信先:@Akiju71他2人🇺🇸の属国であるが故にここまで🇯🇵が落ちぶれてるのを知らないんですか？ 🇺🇸側の命令で、郵政民営化、非正規雇用拡大、大店法廃止、持ち株会社の解禁（自由な企業間競争を確保するため戦後は持ち株会社の設立を禁じていた）……などの売国政策をやらされてきたんです pic.x.com/nkjmsaw8tk

考え方が、パソナ経営者みたいな 非正規雇用者の賃金低い、という不平等の原因は、正社員の給料が高いからだ、という一見まともに聞こえるが、本質から目を逸らすような言い方ですね。 低い方を上げるべき とは言わず、高い方を下げるべきだ、という論理思考。 x.com/RobbyNaish77/s…

本来なら学校には常駐していてほしい人材だけどこんなことやっていたら子どものためにもならないけどね🤔 『都合悪くなると使い捨て』大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

弁護団事務局長の笹山尚人弁護士は 「経験や専門性が求められる職種なのに 都は都合悪くなると使い捨てをする。 都の教育行政を問う社会的な告発になる」 と話した 「都合悪くなると使い捨て」 大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー tokyo-np.co.jp/article/356097

働く人を使い捨てにする現場が、果たして子どもたちを、大切にできるのでしょうか。 「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

ママ友とお茶してきた☕️お互い運良く転職しながらも正社員。※私はずっと薄給激務でダブルワークとかもしてたけど。 大学卒業時は先物取引に消費者金融、宝石商にパチンコ店しか求人が無かったなぁ。短期で身体壊して、非正規やりながら資格取って専門職コースの同期などもいた。

返信先:@ynogi3そう言う書き込みをする人は、自民の政策で非正規雇用に回され貧乏させられて居ても、そのことに考えが及ばないお人好しと言うか、要するに阿呆と言うわけです。

返信先:@femimatsu昭和平成の弱女はイージーやったけど令和の弱女がイージーなわけ無いやん 結婚したい男が減ってるから結婚出来ない弱女も多くなるし 頭も悪いから低収入非正規子供部屋おばさんの完成や 若い時は普通に恋愛できるやろけどな

「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ　「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO W tokyo-np.co.jp/article/356097 公務員の非正規職員は労働者の保護の落とし穴、民間の労働者は労働組合を通じて主張できることが泣き寝入りになる。役所で働く非正規職員も哀れだ。

返信先:@mainichi幾つかの大学設置事務を傍らから見てきたけど、認可申請時の教員候補の先生から比較的辞めやすい非正規の若手の方が先に来て認可申請事務に当たってる事が多いと思う。 個別の事情は分からないけど、現に無期雇用の専任の先生がいち早く辞めて来て、設置前準備に入るのは考えにくい気がする🤔

就活の時点で「25歳で結婚！30歳までに子ども3人！」を掲げてたら、それを達成しうる会社など1社も存在しない時代に20代前半だった。 非正規でも働く女性の権利獲得のため戦ってきたんだけど、「いい時代になったね（私らの戦果だけどな！）」って言うと、「羨んでないで努力しな」とか言われる x.com/taan43/status/…

非正規公務員の再任用制限 港区は撤廃へ 一律5年を上限とせず、希望者は継続任用するなど処遇改善を求めてきました。 今回、公募によらない継続任用の上限を撤廃する予定と答弁があり、雇用や行政の安定に、一歩前進です。 都内自治体の対応状況が記事に mainichi.jp/articles/20240… 今後も注視します x.com/mkei2400/statu…

これは霊感なんですが、このラル箱民は非正規雇用かつ彼女居なさそう x.com/rarunaDAME3/st…

返信先:@tweetsoku1国会議員はある意味正規雇用。総理大臣は自ら立候補する非正規。 小泉さんが激推しする非正規労働者がお仕事一年目とか、ましてや始める前から「仕事半分で育児します」っていって、通用するんでしょうか？

返信先:@kuzunohakuzuha前のスマホを(SE第1世代？)非正規店でバッテリー交換したら、半年保たずにまたバッテリーダメになって今のに機種変したから、非正規店は買い替えまでの一時凌ぎぐらいの期待値でいた方がいいかもよー

「ターミナリアファースト」非正規品に関するご注意 prtimes.jp/main/html/rd/p… @PRTIMES_JPより

（時時刻刻）「政権取りにいく」　立憲新代表に野田氏　中道保守路線、党内で好感：朝日新聞デジタル：維新・自民ヤクザ・維新は半グレ「橋下徹・菅元総理・竹中平蔵・吉村府知事・松井一郎」派の新自由主義と規制改革利権・統一教会と同じ思想・公共を民営私物化「夢島万博・公務員非正規化・セクハラ

◆「更新拒絶は客観的に合理的な理由を欠く」 ◆選考「不合格」…既に長年働いていた人なのに ◆専門性が高い業務なのに「不安定雇用」 「都合悪くなると使い捨て」大量雇い止め問題で東京都に賠償求め提訴へ 「非正規」スクールカウンセラー：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/356097

返信先:@dagjapvnxalまずは中小零細企業の存続の為に！次は様々な法人の人にも知ってもらいたい。そして、これは大企業で働く人たち正社員や非正規に拘らず。会社経営が続くことで安心して働けますから。 大大企業の方にも本当はね、知って欲しいと思いますが。。。どうでしょう？まだ無理かな？？😸🐾🍀

あー、、、20代の下馬評1位は 小泉進次郎さんか。。。 「小泉元総理の再来になって欲しい」 って奴。 でもなあ。。。小泉元総理は 非正規雇用を創り出して、 地方の弱体化を招いた 張本人なんだよな。。。 いや、菅元総理がバックにつくなら 我々としてはやりやすいが。。。

未経験の非新卒というだけで間口が無くて非正規を彷徨って 第二新卒という言葉が出来た頃には30超えて年齢でやっぱり切られて 経験も非正規で積めるものは限られ ちょっとしたタイミングでずっと対象外にされて使い捨てられて来た人達を努力していない、とみなすのは、流石にね...

お仕事気分　20240924 【就業前】 □やる気まんまん ■そんなにイヤじゃない □何だかイヤだなぁ □イヤぁ〜 【就業後】 □いい感じ ■悪くない □まいっか/なんだかなぁ □凹むわ〜/後味悪いわ〜 在宅、4時間勤務。 昼までと思うと気持ちが軽い。 #メンタル記録#リモートワーク#非正規#契約社員