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【indeed PLUSにまとめてお任せ!?】 今まで複数媒体に予算をつけてた企業様! 朗報です! これまでの予算をIndeed PLUSにまとめることで、リクルート社のデータから最適な媒体を選定してくれるみたいですよ! でも、運用は難しくなるみたいだから詳しくは専門家へ✨
Indeedは通常「大阪府」とか「関西」等の広いエリアで求人募集できる設定ではないが、業種や条件により申請することで広域エリアでの募集が可能になる ただ、広域設定の求人はIndeed PLUSに対応しないので注意が必要 広域設定をとるかIndeed PLUSをとるか
【indeed PLUSの凄いところ!】 これまで1つの媒体にしか掲載できなかったのが、複数の媒体に掲載できるようになるんですって! リクルート社の媒体の約70%をカバーしてくれるみたいです! 求人を見てもらえる可能性が高くなるだけで採用が進みそうですね✨
直接投稿の場合、フォーマットに沿って入力をしても「Indeed Plus」対応にならないケースが本当に多いです。 連携ATS以上にお気をつけください。。
■Indeed PLUSに掲載するには 有料広告への申込とあわせて原稿内に 以下の項目を記載する必要があって 直接投稿や対応ATSではこれらの項目が 用意されてるはずなので正確に入力する ①固定残業 ②平均所定労働時間 ③勤務形態 ④試用期間 ⑤社会保険 ⑥詳細な勤務地 ⑦給与 ⑧会社情報 etc.…
■Indeed PLUSに掲載するには 有料広告への申込とあわせて原稿内に 以下の項目を記載する必要があって 直接投稿や対応ATSではこれらの項目が 用意されてるはずなので正確に入力する ①固定残業 ②平均所定労働時間 ③勤務形態 ④試用期間 ⑤社会保険 ⑥詳細な勤務地 ⑦給与 ⑧会社情報 etc.…
へええ。 しらなかった。 リクルートのINDEED PLUSって強力なインパクトがありそうなんだ。 みずほのレポートから。 勝者と敗者がでてきそうなので、とても大切な内容だ。 「今回 Indeed PLUS は、Indeed に加え、リクルートが提供する国内主要求人サイト…
Indeed PLUSで効果が出ない時に 確認すべき指標は、下記3つです。 ✅表示回数 →少ない場合、予算設定が適切か確認 ✅クリック率 →3~4%以下の時、原稿改善が必要 ✅応募率 →低い場合、応募フローに問題点がないか確認 今回は効果改善のためにできる 10の対策をご紹介◎ tracom.co.jp/tralog/indeed-…
[vo,2]効果的な求人作成★indeed plus 原稿の増やし方ですが、基本的に1職種1原稿となっているので、時間帯やターゲットだけを変えても落とされてしまいます。 じゃあどうするか⇒職種の言い回しを変えて、仕事内容もそれに合うように変更して下さい。100%ではないですが、落とされ難いですよ! pic.twitter.com/GqX3tnwBnc
noteに記事を書きました!他にもマーケティングや求人採用関連の記事を書いていますので、ご興味ある方は是非ご確認下さい! 【Indeed PLUS】リクルート関連サイトに連携された今、どう変わったのか?|中間大輔|@daisuke_71 #note #人事の仕事 note.com/marketing_colu…
The carat wave plus svt singing circles. So beautiful indeed. 🥺🩵🩷💎 SEVENTEEN IN NISSAN STADIUM SVT 日産スタジアム Day2 #NISSAN_SVT_isRightHere #앞으로도_누구보다_세븐틴을_팔로우 pic.twitter.com/6HiXb9ghKJ
Indeed周りは色々な用語が飛び交い 混乱しているお客さんも結構多そう Indeedエントリー →Indeed上で応募が完結する仕組み いわゆる”かんたん応募”の機能で 2025年の4月には全ての求人原稿 がIndeedエントリーに統一される つまりクローリング掲載が終了する Indeed PLUS…
『Indeed PLUS』と『レジュメ』導入でどう変わる? リクルートが考える求職者ファーストの新たな“仕事探し”とは | 株式会社リクルート recruit.co.jp/blog/service/2…
おはようございます☀️ Airワーク×Indeed PLUSに出稿をされた お客様の応募数が順調に推移しており 出稿から1週間ぐらいで2次面接まで組めたと報告を頂きました! Airワーク×Indeed PLUSの底力を身をもって知りました🤔 皆様素敵な一日をお過ごし下さい✨️✨
おお、indeed hireが日本でもスタート!?インディードPLUSで求人広告を面を抑えつつ、人材紹介業にも参入するケース。エン・ジャパン(求人広告)とエンワールド(人材紹介)を両手取りインディードに昇華?
これは結構なニュース!?インディードが自社で転職エージェントを開始?米国では既に開始&年収の10%がフィーですが遂に日本でも?転職キャリコンを募集中(数日前から)。詳細分かりませんがビズリーチが人材紹介を始めるのと同じ感じなので、プラットフォーマーがプレイヤーにもなる最強のモデル!
中小企業が採用管理システムの導入を比較検討するときに確認されているポイント ▫️拡散力 ・Indeedエントリー対応 ・Indeed PLUS対応 ・求人ボックス連携 ・スタンバイ連携 ・その他メディア連携 ▫️訴求力 ・求人ページ制作機能 ・動画埋め込み ・スライド埋め込み ・ブログ機能 ・SNSシェアボタン…
ビズプラ採用管理(bizpla)はIndeed PLUS(インディードプラス)と連携を開始します prtimes.jp/main/html/rd/p… pic.twitter.com/U0LOWGnFhM
『Indeed PLUS』と『レジュメ』導入でどう変わる? リクルートが考える求職者ファーストの新たな“仕事探し”とは | 株式会社リクルート recruit.co.jp/blog/service/2…
[vo,1]効果的な求人作成★indeed plus もちろん待遇が良いのが一番ですよ。 ただ、ちゃんとターゲットに沿った求人にする事で採用は出来ます。 今一度ターゲットを設定した上で原稿を見ると改善する点がわかるかも。 目先の応募数は原稿増やせば何とかなります。 ※落とされない増やし方はまた次回。 pic.twitter.com/teuywS2z0I
Personally, reading the question again now, it is indeed strange. So many uncommon Japanese terms and weird sentence construction overall. 😂 Plus the "Pirate King" on his pen name is written in the katakana version - パイレーツキング Which makes it more weirder 😂
1. Airシフト: 企業クライアント側のシフト不足情報を持ち、シフトボードと連携。 2. シフトボード: 働けるが働いていない個人ユーザーの時間を把握。 3. Airペイ: 決済流通額と流動性のあるキャッシュを保有。 これらとIndeed PLUSのマッチングシステムとで、後発としても勝ち抜くとのこと。
【リクルート決算発表:タウンワークスキマについて】 スポットワーク事業について、 3つのリソースを利活用し、Indeed PLUS独自のマッチングシステムと連携することで、価値のあるスポットワークサービスを提供するとのこと。それは
Indeed PLUS経由でタウンワークへ 求人掲載される可能性あり! 従来のタウンワークとIndeed PLUS経由で 掲載するタウンワークとでは、 料金形態などが異なります。 今回はそれぞれのメリットやニーズに 合わせたタウンワークの掲載方法について 解説します◎ tracom.co.jp/tralog/indeed-…
Indeedも「単発バイト」領域参入!? 13日にIndeedからリリース出てました ただ注意していただきたいのは、 「Indeed PLUS(Indeedと連携するサイトやATSに出る、アドネットワーク型の広告モデルのこと)で対応準備を開始」…
HRハッカーが、求人検索エンジン「jobda」と求人データ連携開始! ・Indeed PLUS ・求人ボックス ・スタンバイ ・Google しごと検索 ・Careerjet ・LinkedIn ・ダシマス ・ニフティ ・HRアド ・Jooble そして今回のjobdaで10個目 連携数は業界最多です hr-hacker.com/top/blog/makim…
HRハッカーが、求人検索エンジン「jobda」と求人データ連携開始! 求人連携数は業界トップクラスです! prtimes.jp/main/html/rd/p…
参入しない理由はない。 ただそれだけって感じだな。 indeedで『スキマバイト』の検索欄が出来れば、indeed PLUSの連携も出来て無双しそう。 recruit.co.jp/newsroom/press…
既存連携チャネル以外でIndeed PLUSにも連携されますっていうプレスは初かな? リクルート、新たなスポットワークサービス『タウンワークスキマ(仮称) 』を2024年秋に提供開始 | 株式会社リクルート recruit.co.jp/newsroom/press…
「Indeed Plusってどう?」とよく聞かれるので、本音でシンプルに解説。 結論:日額200円など、少額配信の場合は慎重に 理由:他媒体に展開することで予算が分散されるので、1日の後半に機会損失が起こる 悪化事例:Plusで少額配信した軽作業×派遣業 ※もっと知りたい方は1on1をどうぞ。
5/10掲載 #Indeed の広告です。 “採用の青信号、続々と点灯中!” 人材採用のための求人配信プラットフォーム「Indeed PLUS」。 一度の求人投稿で多くの求人サイト利用者にリーチすることで、求職者と仕事の効率的なマッチングを実現します。 jp.indeed.com/%E6%B1%82%E4%B… #日経 #新聞広告 pic.twitter.com/8gyP1uL44K
人材採用を支援するメディア企業としてサービスを提供する、#キャムコム グループの #天職市場 。Indeedが開発・提供する「Indeed PLUS(インディードプラス)」に、自社が運営する採用支援システム「テンリク」が2024年4月15日より参画したことを発表いたします。 prtimes.jp/main/html/rd/p…
【採用市場に新たな一歩】天職市場の採用支援システム「テンリク」がIndeed PLUSに参画| 天職市場(キャムコムグル... prtimes.jp/main/html/rd/p… pic.twitter.com/nNH8HMviTi
今日の日経新聞朝刊にIndeed PLUSの広告が掲載されておりますが、弊社Owned Makerもお邪魔しております🚥 ownedmaker.com pic.twitter.com/muidLMgoPt
Indeed PLUSに対応するツールは今後どんどん増えていく。本気で採用をお考えの企業さんは、この流れに乗っておいて損はないはず。あとは、どのツールで乗るかという話になってくるわけですね
HRハッカーが日経新聞の全面広告に掲載されました。Indeed PLUSに対応している採用ツールとして紹介されています ぜひ多くの企業さんに使っていただきたいです