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行ってきた。ちかれた。 社労士さんがフレンドリーな優しい人でよかった。 3分の2は満たしてたので、最初の病院に書類もらって初診日確定で次のステップ。 遠いので郵送お願いしたら現金書留でいいよとのことで、即出してきた。 次の年金事務所の予約に間に合えー

ZULURI⚠️@ZULU_ZULU66

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返信先:@sr_08171010昔々は、必ず名前と社労士事務所を入れないといけなかったような・・・気がします。 東京都社会保険労務士会:※事務所名称は「氏名」に「社会保険労務士事務所」を付したものを推奨しております。 tokyosr.jp/profile/otherp…

独立系人事のしばた@contrarinessHI

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ブログを更新しました! 今回の担当は代表社員の社会保険労務士・精神保健福祉士、小西です。 「当時の医師が退職しているから」と認定日診断書を断られてしまったときに、とれる手段をお教えします。 ▼記事を読む sagami-nenkin.com/blog/240513/ #障害年金 #診断書 #精神障害

さがみ社会保険労務士法人(障害年金の申請代行)@sagami_nenkin

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これ以上モチベーションが続かないから、 一旦社労士勉強は休止。 自分を追い詰めてしまう癖を治したい。

KK@FIRE@kazu1983

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障害年金について、社労士から連絡あって、とりあえず審査に2〜3ヶ月、9月には二級の額が入金されるはずだよと連絡きました!

ひまわり。@痩せたらバケパ!@6oUP4ifZf5CpVb1

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休憩時間に裏表紙のリサーチに本屋へ! 「社労士」ってお堅い表紙のイメージだったけど、イラストやポップな色調、マンガバージョンもあり、自分の中の古い固定観念がいっぺんに変わりました😳それにしそれにしても分厚い!これでら400ページくらいだから、最大ページ数の828Pははこの倍!ありえない🤣 pic.twitter.com/fxWGA2yMgg

すみえ:3つの幸運を引き寄せるUlysses出版【公式】🦋.*˚シンママ×Kindle作家@sumie1518

#5冊目ペーパーバック制作代行 【大ピンチ!】ペーパーバックの最小ページ数24ページに対して最大ページ数が828ページ!用紙や判型オプションにより変わりますが、元原稿731ページを828ページまでにしないといけないという試練が発覚!今まではページ数を増やす工夫に対して、今回は減らす試行錯誤⤵︎

すみえ:3つの幸運を引き寄せるUlysses出版【公式】🦋.*˚シンママ×Kindle作家@sumie1518

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返信先:@pochi_5671社労士はB、日商簿記1級はAかな~

Samurai Fish@konkatsu_kino

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返信先:@m_ari_紙の本しか買ったことなーい! 今日の面接で社労士の勉強してるって嘘ついたから、社労士の勉強しようかなって。 先生への相談はそうね…。今は何にも興味持てなくなっちゃったから…。

ミナΔ人類@hiyopiyo5_23

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組織立て直し案件、難し過ぎる… 勉強不足感もあるけど、そもそも社労士事務所が請け負う案件なのか問題

山本裕貴(ひろ)@社労士@hiroyamamo_sr

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これでまた社労士の株暴落するんだろうなw よく社労士法27条関連で「○○士の提出代行ガー」とか言われるけど、弁護士案件以前の問題としてその程度の労基法の知識で誰が銭はろて頼むねん、という話。

退職代行ガーディアン@TaisyokudaikouG

ガーディアン「有休消化後の退職をします」 社労士「社内の規則で1週間前に申請しないといけません」 ガーディアン「明日から有休を消化して退職を希望します。有休の消化を認めないのですか?」 社労士「会社としては時季変更権があると思いますので・・・」

クワQ@ミジンコの一穴国家の破れ@johnjun0509

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「働いている方ともらえない」 「1人暮らしをしているともらえない」 「障害者手帳がないともらえない」って思って諦めている方いませんか? 実はこれら全て障害年金を受給できる可能性はあります! 「自分には無理」ってあきらめる前に、障害年金専門の社労士さんや年金事務所に相談です‼

ちゃんさと@chansato_fukusi

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社労士試験。好きな勉強がストレスになってる。過去問解いても正解に辿り着けない。二択で迷う。私の択一レベルは鉛筆転がしと同じ。興味ないこと(安衛、雇用、徴収)すぐ忘れる。今年の受験まだ申し込んでない(証明書は揃えてる😣)。もう今年は見送りでいいやという自分がいるけど、まだモヤモヤする。

ぽんしゅらばー@2024年社労士受験@sakenekoogood

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開業間もない士業のお悩み・・ 入江さんは、昨年社労士として独立されました。 5年間の修行時代を、知っています。 士業の方は、開業すると集客の問題に直面します。 お客様から「選ばれる」という経験が乏しいので、不安感ばかり先に立つのですよね・・・… pic.twitter.com/3BxCWGUkkV

士業の仕事運UP!タイムマネジメントコンサル_高島徹@peopleskill4

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労働者の委託を受けた労働組合(ユニオン)が使用者と団体交渉する場に顧問社労士が同席するケースがあります。このとき、社労士は使用者に対して助言することはできますが、労働組合と交渉すれば非弁行為となります。労働組合からの電話連絡に社労士が対応することは弁護士法違反のおそれがあります。

岡 佳伸@okayokay0214

・事業主に替わり退職代行と交渉?することがまず疑問1 ・有給消化について時季変更権は当然使えないので社内規則等の話をするのが疑問2 ・事業主を何故説得できなかったのかが疑問3 事業主から頼まれても相談に載るだけ、それ以上はあっせん申請又は弁護士にお願いしないと。。 #退職代行

労働猫@nekozukimen

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午前3時半に起床し、純文学小説と長めの詩とミステリー小説と推理小説を書き進めました。 それから、法律(民法、商法、刑法)と社労士試験の勉強。 昼からは、ギャグ漫画と戯曲の構想を練りました。

北川英之@hideyuki_twi

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社労士撤退が頭をよぎる。 でもやめた所で他の選択肢がない。

KK@FIRE(社労士勉強中)@kazu1983

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申請されてないもんは健保に問い合わせしてもしょうがないから 社労士に電話してみたら 「こちらの不備で返送されてしまいました。もうちょっとかかると思います」 だってさぁ 産後4ヶ月以上たってますけ怒!!!!

ぽむ🎀3m@717Mayo

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バイオ研究飽きて法律興味持って 一年足らずで社労士と行政書士合格して なんで次は税理士って選択になっちゃったんだろなあ 法律楽しくなったなら 司法試験って選択肢なんで出てこなかったんだろか 純粋に最強資格だと思って牽制してたんだろな 後は今からじゃコスパ悪いって思ってた

すー@投資💰社労士・行政書士・FP2級・簿記2級合格者@suuuu_suuuu2

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労災手続業務 備忘 社労士業務 労災で、最初に行った指定病院には様式5号 薬局が指定ならそこにも様式5号 本人記載→会社証明→病院→労基 最初に行った病院と違う労災指定病院に行ったら様式6号 指定病院じゃなければ様式7号 流れの基本は 本人記載→会社証明→病院→労基… pic.twitter.com/1WUJYBx5CF

市邉隆志|千代田税理士法人-代表@ZEIRISHI_Ichibe

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今更、本当に今更なんですが、フォロワーさん等の投稿に度々出てくる「シャロ勉」って言葉。 社労士の勉強の事だと昨日知りました。 現場からは以上です。

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経済法レポート一発合格いただきました💯仕事の都合で科目試験がフルで受れないのがツラい。合格レポート貯金で30単位分あります📃総務・人事の仕事も長くなってきたので勉強して社労士試験受験しようか考え中です♪ pic.twitter.com/csqG2STDdf

toshio慶應76期経済通信🌸@toshio814

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社労士に障害年金の書類頼むとお金結構取られるから自分でやったけど、事細かく書かないといけないから色々メモしてないと大変だと思う。 そして思い出すのが辛かった。

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法的話題についてスペース発信するのなら私が有資格者であることをいちいち自己紹介したほうが良いのかな?そのほうが説得力出るのかな?次回からはそうしたいと思います。私は①宅建士(登録済)②行政書士(未登録)③社会保険労務士(事務指定講習終了・未登録)、3つの法律資格を所有しております。

アーリー@有元太一@ArimotoTaichi

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返信先:@MeatMan0728労働者側社労士!! かなりレア種になりますね たぶん、金は会社のほうがあるんで、大半は会社から金もらうしかないんでしょうね 金のない労働者から相談料(あっせん10万円)もらうのが効率悪いんでしょうね

芽冬@人生は詩だ@star_0083

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【個人事業主として、パートさんを雇うことになりました】 社労士の事務指定講習の課題を全て提出し、今度は本物の手続きがやってきました✨ 雇用契約書・労働条件通知書の作成、労働保険関係成立届・労働保険概算保険料申告書・税務署への届け出、そして法定三帳簿と、今度はいよいよ実践編です〜🖊 pic.twitter.com/dmQV6nTEI8

社労士を目指すトレーナー 山田洋一@CdOBEVR1ODYldZr

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社労士 654.5h +5.5h 社一 横断まとめ 2.0h 社一 択一と選択 2.0h 健保 択一と選択 1.5h 社一の後ろの単元(児童手当法)で、出るかどうかわからないけどやっといた方が良いかなぁというレベル感の内容で16/45 とかの数字を覚えるのはなかなか辛いものがあるね… pic.twitter.com/myeD2l9Szi

ちゅら @ 社労士受験生(R6)@chura0227

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社労士試験の合格者数について 2500人が目安だと思っていると、前にも話したことがあります😄 なので、今年は少し難しいかも?🥺 でも、基本を問う傾向が続いているので、報われる試験になってきているとは思いますね

コウ@ko206901

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ピョコ太郎がちっちゃいときレゴでお家つくってその家の中を覗いて言った ピョコ太郎「あー!おかあさんがおる!」 私「お母さん何してる?」 ピョコ太郎「お母さん、お勉強してる👀!」 ちょうどその頃社労士の勉強頑張ってる頃で、勉強ばかりでさみしい思いさせてたなぁ…😢 というのがふと蘇った。

じゅりっぺ👾🎻🌤@juri_don

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愛知県では、事業主や労働者等が抱える高度化・複雑化する労働問題について、県内の中小企業事業主、労働者等の方を対象として、社会保険労務士による「♯専門労働相談」を実施しています。 詳細はこちら▽ pref.aichi.jp/soshiki/rodofu… #労働相談 #労働問題 #労務管理 pic.twitter.com/e1c6sslaAe

岡崎市商工労政課@okazaki_shoko

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社労士さんの事務所から定額減税の連絡が来た。 いやぁありがたいけど、役所も税理士さんも社労士さんも、各企業の給与担当者も、仕事増えるね💦

35度6分(暫定)@morning4599

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5:30-6:00 健康保険法 なぜか全く寝れなかった昨日。 さっき上司と電話していた時に企業内社労士って、うちいないですよね。と何気なく言ってみたら、「?」な反応でした。受かって自分で道を切り開くんだ✊

いい日ママ @2024社労士受験生@Taka92913549

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📢まもなく16時より開催! あの話題の「労務相談AI」について知りたい! 理系×社労士の弊社代表・三田(@HiromichiMita)が社労士目線で開発した『労務相談AI』について解説いたします! お申込みまだの方はお急ぎください💨 hrbase.jp/seminar/roumus…

HRbase PRO|労務相談に強い事務所をつくる@HRbase_flucle

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社労士とか弁護士とか、いずれも「依頼主の利益を最大にする代理人」であって「社会正義を実現する正義の人」とは限らない。

退職代行ガーディアン@TaisyokudaikouG

ガーディアン「有休消化後の退職をします」 社労士「社内の規則で1週間前に申請しないといけません」 ガーディアン「明日から有休を消化して退職を希望します。有休の消化を認めないのですか?」 社労士「会社としては時季変更権があると思いますので・・・」

たかちん@ENKL卒業生‼️@takachin416

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退職代行社労士と顧問社労士、れでぃふぁい!

しおーんちゃんさん☆@SiOOOMfb

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本日、20時からです! 特定社労士の試験に興味のある方は是非!

さざなみ🐼社会保険労務士@BlueLapis_SR

本日です! 興味ある方は是非是非聞きに来てください☺️ そして、告知画像に今更誤字を見つけてしまいました🤣

トラブル予防士 範子@PxAD8Tvu2YUoLug

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返信先:@okayokay0214なんで直接社労士が相談を受けているのかが謎すぎますよね…

いだ10@daiyon3575

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【5/23(木)16:00~】 一般社団法人AMA terraceが開催するセミナー「労働人口減少時代を生き抜くバックオフィスの業務効率化」に、当所の弁護士 西尾 伸公とAuthense社会保険労務士法人の代表を務める桐生 由紀が登壇。管理部門の人手不足の解消方法等について解説します。miraic.jp/online/seminar… pic.twitter.com/1f0fA6kdYB

Authense法律事務所_LIFE@Authense_LIFE

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・事業主に替わり退職代行と交渉?することがまず疑問1 ・社労士も退職代行も「交渉」は出来ないので疑問2 ・有給消化について時季変更権は当然使えないので社内規則等の話をするのが疑問3 事業主から頼まれても相談に載るだけ、それ以上はあっせん申請又は弁護士にお願いしないと。。 #退職代行

退職代行ガーディアン@TaisyokudaikouG

ガーディアン「有休消化後の退職をします」 社労士「社内の規則で1週間前に申請しないといけません」 ガーディアン「明日から有休を消化して退職を希望します。有休の消化を認めないのですか?」 社労士「会社としては時季変更権があると思いますので・・・」

岡 佳伸@okayokay0214

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社労士って思ったより稼げない

ハト太郎@zakozakowo

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障害者対象の国家公務員試験・地方裁判所の事務員パートの選考に落ち続けた小嶋宗太郎が行き着いた末路とは? 【2024年4月改正】障害者の法定雇用率等が変わります | 人事・労務コンサルティング - 社会保険労務士法人ヒューマンテック経営研究所 human-tech.co.jp/column/2563/

小嶋宗太郎@kojima_sotaro

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