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#Twitterで選択対策 #毎日労一 【?】では、労働組合法及び労働関係調整法等に基づき、労働組合と使用者との間の集団的労使紛争を簡易迅速にかつ的確に解決するため、次のような事務を行っている。 ・労働争議の調整(あっせん、調停及び仲裁) ・不当労働行為事件の審査 ・労働組合の資格審査 ↓

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時間の達人 社労士試験 名言bot@bot_kanazawa

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