#アルムナイ 【289】今ではトイレが和式の方がいい人は例外です。圧倒的に洋式が良いのです。もっとも「洋式」とすら現在は言わないかもです。そして偉大な発明ウォシュレット！ウォシュレットは「和式」ですもんねー。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/ogRc4zemZ6

#アルムナイ 【288】昭和の時代、日本人のトイレは和式でした！（当たり前）私の子供の頃に（庶民にも）洋式トイレが普及し始めました。その時にも「踏ん張れない😅」などと和式擁護の声が多くあがりました。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/nZIWKPHHNP

アルムナイインタビューを公開！ レジェンダで身に着けたのは「プロジェクトを進める力」と清水さんは語ります。 【レジェンダ・アルムナイ】会社理解の深さを生かし、「外からレジェンダの課題を解決する」存在になりたい | アルムナビ (alumnavi.com) #アルムナイ

＜リーダー対談＞ 「企業とアルムナイ」に向き合うことから生まれるハッカズークの価値とは | 事業について by 石川 麻奈 #社員インタビュー #ベンチャー企業 #アルムナイ wantedly.com/companies/hack…

#アルムナイ 【287】不易流行とまで達観するのは難しいかもしれませんが、時流に機敏であることはとても重要です。（あまり適切ではない例えですが）トイレの話なんか象徴的だと思っています。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/iCQl2YLIpk

#アルムナイ 【286】かつて自分が若者だった事を忘れて「最近の若いものは！」と思ってしまうのも世の常ですね。時流を読むのは一部の天才かもしれませんが、時流をにのるだけなら、私たち凡人でもできます。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/yGpP3svDbC

明後日は元ボス3人と飲み会！ 久々の再開が楽しみで待ちきれない 出戻りの入り口を確保したい💨 #アルムナイ　#Core30 #Large70 pic.twitter.com/EqUxVTBOyy

弊社では、口もきいたことのない社員からよく退職メール来るけど、いらないんですけど。世の中の会社はどうなんだ？それとアルムナイ復帰が最近よくアルムナイ。 #アルムナイ

#アルムナイ 【285】私たち昭和生まれの世代では自らを「新人類」と呼ばれたことを覚えていますでしょうか。今風に言うと「Ｚ世代」になりますね。常に若者はシニアから見るとかなり違った価値観を持っていると言えます。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/wPj5jtGjtv

#アルムナイ 【284】時代の流れと言ってしまえば、その一言で終わりなのですが「それをいっちゃっあおしめえよ♬」（歌舞伎風）ですから誰か一人や一企業で取り組むことではありません。それが時流や文化というものです。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/PXmlaExS2f

今日は　諸事情で２年ほど前に退社した元社員宅のエアコンクリーニング！ 昔は会社を辞める＝絶縁みたいなイメージもありましたが、今は違います。 退社してもなお、お互いが良き関係を継続することができるほうがいいですね～😘 #アルムナイ #おそうじマスターズ

#アルムナイ 【283】いまや珍しくもない転職時代に 長々とアルムナイ（退職者、卒業生）差別やバイアスについてお話ししてきましたが、まとめていきたいと思います。これは私自身が体験してきた事に基づいています。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/bzNYNQPtyN

リクルートに新卒入社後、2年目に退社。20代のうちにリクルートに再入社（出戻り）を経験した従業員のキャリア観とは❓ SaaS領域のプロダクトデザインに従事する郭 桐・横井 悠に話を聞きました👂 recruit.co.jp/blog/people/20… #アルムナイ #働き方 #キャリア #人的資本経営

レジェンダを卒業後、人事コンサルティング会社を経営する小堀さんのインタビュー記事が掲載されました！ alumnavi.com/leggenda-alumn… #アルムナイ

#アルムナイ 【282】よくあります。一枚岩なんてことは考えられません。この何となくの空気を社風と呼んで、自らを縛り付けている事だってあります。いいじゃないですか！退職したって関係性が続いたって。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/0p65zMurUn

第3位：年収750万円・42歳のサラリーマン「先輩、またお世話になります！」と戻ってきた〈出戻り社員〉に憤りのワケ gentosha-go.com/articles/-/612… #アルムナイ　#サラリーマン　#転職　#ゴールドオンライン

#アルムナイ 【281】一方で「変化する事」を経営ポリシーに掲げる経営者も数多く存在しています。よくよく考えると、社内も忖度ばかりが横行しているのかもしれません。経営陣が掲げている方針と実際の社員行動が #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/nyox8mIF77

#アルムナイ 【280】企業、会社、すなわち法人も同じで恰も好き嫌いや感情でものを判断しているように錯覚しているだけだと思います。トップも従業員も入れ替わるのが組織です。「企業文化」にネガティヴなものがあっちゃいけません。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/DTPPpmcPhA

アルムナイ採用。 人手不足で深刻な近年の 注目されている採用方法だけど 中小企業では 辞めた人を裏切った扱いするオーナーが多すぎる。 結果、 ぜんぜん理想通りの復職に至らない、 アリエナイ採用になる。 思考を変えなきゃ！！ #アルムナイ

#アルムナイ 【279】そのあり得ない事を思い込んでしまうのが、人間であり社会だと思います。日本という国を表すのは（今は）岸田総理の顔写真ですね。あたかも1人で日本を動かしているかのような印象を持ちます。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/r4SCtjgtPo

おはようございます😊 当社ビーネックステクノロジーズも行っている”アルムナイ採用”についての記事がありましたので、ご紹介！ nikkei.com/article/DGXZQO… #転職　#エンジニア #アルムナイ #ビーネックステクノロジーズ #企業公式相互フォロー祭り

#アルムナイ 【278】そもそも「法人」と言う響きが、あたかも企業が一つの人格であるかのような錯覚を引き起こしているのではないでしょうか。零細企業はその通りでしょうが、ある程度の企業ではあり得ないです。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/J93PUrQdhT

#アルムナイ 【277】終身雇用制が生み出したネガティヴでステレオタイプの退職理由は激減しています。ただし「人間関係」だけはよりセンシティブになっているかもしれません。つまり会社が嫌だ、いられなくなると言った理由は少数派なのです。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/0Ra2hk81mz

#アルムナイ 【276】整理しますね。昭和世代の会社を辞める理由（あくまで感覚です！）はこんなものでしょうか？社内不倫がばれた、出世レースに敗れる、上司との折り合い、他社からの誘い、転勤命令拒否、体調問題などでしょうか。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/b0s8NQmBDX

#アルムナイ 【275】いまや3組に1組が離婚する時代となって久しいのはご存知でしょうか。少なくとも昭和世代には意外な数字ではないでしょうか。意外で当たり前！こんなのはよくあることなんです。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/3MJ6cIYQHf

#アルムナイ 【274】多くの人にとって、人生にとって大きな転機となり得るのが結婚です。この中でもまた多くの人が「一生添い遂げる？」という考えを持っているはずです。漠然となら理解できるでしょ。現実はまったく異なります。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/HJPPa01fXc

#アルムナイ 【273】ある程度考慮すると、人の行動パターンは限られていて（例外を除き）同じようなものであると言えます。終身雇用が異常な制度であったことは自明の理でもあるわけです。同じことは婚姻にも言えるのかも？ #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/jNPi203G39

ハッカズークはマーケティング責任者も募集中です！🔥💪（大森さんも安井さんもめちゃめちゃいい笑顔、、） #アルムナイ　#辞め方改革 wantedly.com/projects/17234…

【6月4日5面】【「アルムナイ」活用普及へ】 ハッカズーク（東京）は #アルムナイ（卒業生）を活用するソリューションを提供。現役社員とアルムナイのネットワークを構築し、企業の成長や人脈づくりを促します #物流ニッポン #新聞 #物流 logistics.jp/pickup/2024/06…

#アルムナイ 【272】気に入ったお店のリピーターになるのは、とても自然な行動でしょう。スキーやゴルフもお気に入りのホームはあっても違うところに必ず行くものです。会社だって同じではないですか。じかんのスケールを #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/75jfnV7fHG

ハッカズーク採用ピッチ資料が、久々にアップデート！！！ 4月に入社した石川が中心に、社員はもちろん、株主やアルムナイまで巻き込んで、魂込めて仕上げた資料です！ ーー 【2024年6月版】採用ピッチ資料をアップデートしました！ | 事業について #ベンチャー #アルムナイ #採用ピッチ資料 pic.twitter.com/7xoViRghWt

【2024年6月版】採用ピッチ資料をアップデートしました！ | 事業について by 石川 麻奈 #ベンチャー #アルムナイ #採用ピッチ資料 wantedly.com/companies/hack…

#アルムナイ 【271】アルムナイ（退職者）だから「悪い人」や「不適合者」であるなんてナンセンスでしょう。むしろ企業にとっては、縁もゆかりもあるとても大切な仲間であると言えます。友達は大切にしましょうよ。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/chIwQPjdA4

#アルムナイ 【270】そうなんです、多くの人がいれば意にそぐわない人もいます。残念ながら悪事に手を染める人や人間関係がうまくいかない人も社員の中にはいるのです。それは辞めても辞めなくてもいるものはいるんです。 #レジュメックス は #自分史作成アプリ です。 pic.twitter.com/tv0aHMkF6x

かつて働いたOB・OG向けの限定求人を公開できる「アルムナイ機能」を追加【タイミー】 #foodfun #タイミー #アルムナイ #スキマバイト #obog #採用 #アルバイト foodfun.jp/archives/27242