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知的で自由な職場とされる大学にも、やはり“無意味な仕事”は存在するのか。 伝統ある大学で教育と研究に真摯に取り組み、社会貢献にも力を注ぐ教員たちにヒアリングしてみました。 #ワークス研究所 works-i.com/research/proje…
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日本は、男女雇用機会均等法の制定から40年、女性活躍推進法の制定からも10年を迎えます。なぜ日本では女性の管理職・経営層が増えないのでしょうか。 本特集では、その背景と課題、そして求められる変革について、多角的に検討していきます。 #女性リーダー #ワークス研究所 works-i.com/works/no190.ht…
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転職希望者は1000万人を超え、大手企業の中途採用計画も急増しています。 一方で、転職経験者が問われるのは「#辞めた理由」ばかりで、「#辞めない理由」はほとんど語られません。 この静かなる選択=「辞めない理由」に注目します。 #ワークス研究所 works-i.com/research/proje…