自動更新

並べ替え:新着順

メニューを開く

#人事ニュース】インソース社の人事評価シートWEB化サービスが凄すぎる👀 ・こだわりの評価制度シートをそのままWEB化 ・計算式もそのままWEB化 こうすることで、「評価シートを全員分メールで回収する」「評価結果を集計用Excelに転記して計算する」といった面倒な工程は、システムにお任せ。… pic.twitter.com/Tbrrx8M526

Kadu(かどぅー)@人と組織の探求者@hiroyuki_kadosa

メニューを開く

#HR業界のトレンド 内定者の約8割が「入社後の不安」を抱える。内定辞退や早期離職を防ぐため企業にできるサポートとは ほか|3月【HRニュースまとめ】 #HRニュース #人事ニュース #HRトレンド #人事トレンド #内定辞退 #早期離職 #内定辞退防止 #早期離職防止 #新入社員 hrpro.co.jp/trend_news.php…

HRプロ@hr_pro

メニューを開く

#HR業界のトレンド 【2024年問題】企業の見解は約7割が「マイナス」予想。物流コスト・人件費の増加を懸念か|3月25日~29日【HRニュースまとめ】 #HRニュース #人事ニュース #HRトレンド #人事トレンド #2024年問題 #マイナス影響 #物流コスト #物流業界 hrpro.co.jp/trend_news.php…

HRプロ@hr_pro

メニューを開く

#HR業界のトレンド 【25卒就活】3月1日時点で内定率は「43.2%」。早期選考に一段と拍車がかかる ほか|3月18日~22日【HRニュースまとめ】 #HRニュース #人事ニュース #HRトレンド #人事トレンド #内定率 #25卒 #25卒採用 #早期選考 hrpro.co.jp/trend_news.php…

HRプロ@hr_pro

メニューを開く

#人事ニュース】HRTechカンパニー5社が合同で『デジタル人材白書2024』を公開!!株式会社HERP、株式会社grooves、マルゴト株式会社、LAPRAS株式会社、Sansan株式会社の5社で共同制作した、コンテンツ集が良かったので、簡単にご紹介してみますー… pic.twitter.com/1jTVTeDe5x

Kadu(かどぅー)@人と組織の探求者@hiroyuki_kadosa

メニューを開く

#人事ニュース】楽天社が自社内で行うコミュニケーション活性化施策「R-Star」をご存知でしょうか!?いわゆるピアボーナスを活用した制度が面白い!! ●概要 ・感謝したい人にコメントとともに100ポイントを贈る ・やり取りは送り手と受け手だけでなく、全社に公開… pic.twitter.com/xgavoOsWzK

Kadu(かどぅー)@人と組織の探求者@hiroyuki_kadosa

メニューを開く

#人事ニュース】同じ部署に部長が3人!?超大手エンジニアリング会社の日揮グループの「管理職分業」が興味深いのでまとめてみました!! 〇これまで 部長 + 部長代行 から 部長×3名 に以降されたそうです。 〇3名の役割分担 部長1(従来の役割)… pic.twitter.com/yteSp8guAv

Kadu(かどぅー)@人と組織の探求者@hiroyuki_kadosa

メニューを開く

#人事ニュース】Pivot動画(【IPO準備は罠だらけ】計画通りIPOできる企業は5%)に学ぶIPOに向けた罠と組織づくりをまとめてみました!! 動画では、IPO準備に際して次の3つの”罠”があると語られています。 ①OS転換の罠:… pic.twitter.com/6s3mAh15iw

Kadu(かどぅー)@人と組織の探求者@hiroyuki_kadosa

メニューを開く

東京都、企業の「ハラスメント防止対策を促す」動画コンテンツを公開 日本ハラスメントリスク管理協会は7月27日、同協会が監修した動画コンテンツ「ミスには教訓がある。 buff.ly/44zYDx7 #人事 #人事ニュース

人事バンク@jinjibank

人気ポスト

電車遅延(在来線、私鉄、地下鉄)

遅延している路線はありません

全国の運行情報(Yahoo!路線情報)
よく使う路線を登録すると遅延情報をお知らせ Yahoo!リアルタイム検索アプリ
Yahoo!リアルタイム検索アプリ