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新卒採用・パート・バイト等の労働者を採用する時、労働者に賃金、労働時間等を記載した労働条件通知書などを渡すなどの方法で労働条件を明示しなければなりません。2024年4月から労働条件通知書などに新たに記載が必要になった労働条件は？#新卒採用 #労働条件通知書 ikeguchisyaroushijimusyo.com/2024-4roudoujy…
新卒採用だけでなくパート・アルバイト等の労働者を採用する時、労働者に対して賃金、労働時間などを記載した労働条件通知書などを渡す等の方法で労働条件を明示しなければなりません。2024年4月から新たに記載が必要になった労働条件の項目は？ #労働条件通知書 #新卒採用 ikeguchi-sr.com/2024-4roudoujy…
2024年4月から厚生労働省で「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンが実施されています。学生アルバイトを雇う時にも必須の労働条件通知書、2024年4月から新たに追加された記載しなければならない項目は？#アルバイト #労働条件通知書 ameblo.jp/ikeguchisr/ent…
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【注目の記事📘】 一番星俱楽部で 注目されている記事をご紹介！ 2024年4月からの労働条件明示のルール変更とは？ systemgearcloud.com/ichibanboshicl… #労働基準法 #労働条件通知書 #企業公式つぶやき部
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労働条件通知書または雇用契約書・労働契約書を 正社員、パート・アルバイト、無期雇用社員、嘱託社員用など雇用形態別に作成します。#労働条件通知書 #雇用契約書 #ココナラ coconala.com/services/32536…
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