日本だと「名ばかり管理職」「偽装請負」「隠れ業務委託」 最近だとタレント（地下アイドルなど含む）のマネジメント契約に仮託などもありますね 実体（指揮命令など）から「労働者」として保護されるか決まります 悩んだら弁護士に相談を。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/389fb…

50過ぎたら残業代の出ない、名ばかり管理職って辛そう。多少本給は上がるらしいが手取りは下がるわな。リストラで肩叩きよりはマシかもしれんが……

返信先:@4970taxiよくYouTubeでコメントが来るんですよね～😅また、名ばかり管理職の方々は「えー」「えーっと」ばかり気にする「え」ばかり管理職が多い気がします。笑 ふと🦆さんの話を思い出しました😊 ありがとうございます☺️ いいねーーーーー👍

名ばかり管理職は残業代がかからない低コスト労働力w

俗に言う名ばかり管理職にならないかって猗窩座から言われたんだが、小論文書かないとダメで、さらにその内容を実施しなきゃいけないのよねー 名ばかり管理職になるのに管理職になったらを書く意味ある？！🙄🙄🙄 お茶を濁した感じで終わらせるのも性に合わん🙄🙄🙄

こういうことやる会社って、名ばかり管理職が多そう 全社員にAdmin権限あげるくらいだから、みんな管理職な！残業代もなしwww

こっちがお願いすることは全くやらずやる気も無いくせに、こっちに言いたいことが色々あるだと？こっちはその3 倍は言いたいことあるし(ﾟωﾟ)説明したってすぐ忘れるくせにー！名ばかり管理職のくせにー！！ いーらーいーらーすーるー ……ごはん食べよ

返信先:@Moore7991名ばかり管理職みたいな残業代も出ない責任も重いクソカスになるぐらいなら生保もろて毎日野球見てる方がええわ

返信先:@patti_sidejob名ばかり管理職の可能性が微レ存...

部下なし管理職とは？部下のいない管理職が残業代を取り戻す方法＃残業代＃名ばかり管理職 #部下なし管理職 ↓動画はコチラから↓ youtu.be/Bu9xKLrYWQc?si… @YouTubeより pic.twitter.com/LWsHM5AU6H

おはようございます。ゴールデンウイーク終了で仕事が再開となります。正直仕事したくないです。名ばかり管理職で都合よく使われる会社から一日も早く脱出できるよう中国輸入Amazon販売を頑張ります。 今月中にラクマートさんに初回の発注が出来る見込み。頑張るぞ！

返信先:@FNR4aFS4sTLVNkp大変だとは思いますが、普通の会社員でも介護と仕事（残業や休日出勤）との兼ね合いに悩む人はたくさんいます 名ばかり管理職にされて残業代も出ないのに、、 親御さんのためにも本人のためにも休日出勤のない会社に転職出来るとよいですね

さあ、明日からまた「名ばかり管理職」と言う社畜、「資本主義の歯車」に戻って参ります⚙️ このカレー、何日前のカレーかな😅 pic.twitter.com/ByVG4KWwlu

返信先:@MarcoP_PorcoRマックの名ばかり管理職問題、ありましたね。まさか学校管理職も当てはまるとは驚きでした。最後の一文「最低賃金を下回ることを避ける」、これ勤務校の管理職は最低賃金を下回ってるかもん。管理職とは立場の違いでぶつかることもありますが、管理職の立場の中でよく考えてくれる方がほとんどです。

返信先:@investmentpanda名ばかり管理職とか。

ワイと同じアラフォーの皆さんはリーマン業に希望が見いだせなくなってる頃ですね。早い人は35前後でガラスの天井が見え始めます。JTCの部長以上の枠はマジで難易度高いんで、名ばかり管理職になって副業したほうが生涯年収は高くなるかと思います。まぁ、部下持って権限持ったほうが仕事が楽しくなる…

こーゆーこと言う人、 ガチで働いている女さんが出世したら 名ばかり管理職 と言ったり、 その人が独身だとそれを論ってそう。笑

労基法違反だと思うんですは、違います？ 連休中の業務ですよね、確実に徳重から指示😂 広報部長だから、管理職ってことなのかなあ。部下1名の名ばかり管理職？ なかの人でもそこまでわからない。。。🥲でも確実に言えるのは、残業代は絶対に出ない のがテラチャージです💯💯

知ってはいたけどうちの会社マジでクソだな。上に立つ人が部下のマネジメントまったくできん。完全なる名ばかり管理職。

名ばかり管理職とかいう日本の闇

返信先:@sharenewsjapan1名ばかり管理職

返信先:@Nicotama222名ばかり管理職を辞めて、心穏やか。 ストレスも減って良かった。

今こんな感じなのか。わしもここに入るわ。まあ、管理職にまでなった人なら、他へ行ってもやっていけるだろうに。わしは、強制されたら辞めるけど。(´・ω・｀) [名ばかり管理職]管理職の辛さを纏めた口コミを20件紹介します youtu.be/iDB4f1YpFdY?si… @YouTubeより

うちの上司えらい頑張ってるな ほぼ通し勤務で今日は朝から 名ばかり管理職は手当付いてるから残業無制限だし 以前より管理職以下の残業削減強化されてっからしわ寄せがこの人達に全部来てんだわ 各店でこういうの眼前に見せられてZ世代や若手達が､色々理解してきた有能な奴ほど見切りつけんだろうな

名ばかり管理職でも職場でちゃん付けしちゃまずいでしょ。

わたし名ばかり管理職なのだけど 部下と目が合ってこちらが手を振ったのに振り返してくれない時に ｢上司が手を振ったら振り返す勇気を持つべきだよ(ｷﾘｯ)｣ っていうパワハラしてる。

ビバ!名ばかり管理職！

氣志團！おとぼけビ～バ～！PassCode！Zepp Hanedaで激突 natalie.mu/music/news/571… 平日東京じゃが金曜、名ばかり管理職じゃなきゃ1日くらい休み取れたかもしれんがのう。

録画でも確認したがテレビでもてはやしてるけど名ばかり管理職で過労させられたニュース自分らも散々報じただろうに一言も触れないのはどうか。 本当に悪意しかない業界だと雇われ社長も単なる防壁として全責任負わせて逃げる用だから悪意を嗅ぎ取って離れてくれ。事故事件起こったらもうアウトだ。

・楽天モバイル社員として、1630にツイートしてる（本人は月曜が8-1630定時だからと仰せ） ・考え方が浅い。紛れもなく名ばかり管理職 ・休日も意識高い系ツイート（友達いないのかw） ・プロパーじゃない（金融？）のに楽天とミッキー語ってイキリ出す 香ばしすぎる、 定時上がり楽天向いてないよ。

【給与計算実務能力検定★こんな方々にはこんなメリット⑨学生編】 ブラック企業からの防衛に （「名ばかり管理職」「長時間労働」など、労働法令違反から身を守ることにも） #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #労働 #法令違反

マジで名ばかり管理職はクソだわ。うんこ漏れるわ。

返信先:@IZENA_JP名ばかり管理職作らないだけ良いんですかね…？10年後期待してます

22歳、バイト上がりの女性がココイチのFC社長…いわゆる名ばかり管理職とかじゃないよね？ #ゴゴスマ

課長職や次長職なんかは基本的に名ばかり管理職です。 出勤時間や給料、色々な決裁権等が無い人は管理職とは言えません。 ４月に貰われたの給料日が最大のツッコミチャンス！逃したら駄目だよ。

４月から管理職と言われる職になった人へ。 名ばかり管理職の可能性が高いので、必ず残業申請しておきましょう。残業代貰えなくても後から労基に行けば遡及処理で対応されます。 実績を残す、これ大事。 １番いけないのが貰えないから実績や申請をしないこと。 無いものは払われません。

返信先:@ISDA2060残業代も手当ても有給も付与しなくていいように名ばかり管理職にするブラック企業がかつてたくさんあってだな・・・

ある意味「名ばかり管理職」みたいなやつの大きめのやつ。 まあそれなりに待遇はいいだろうけど親会社の言いなりになる役割で、裁量権少なそう。

昔、20年位前も、若い人に責任ある地位に就かせてあげたいとかいって、名ばかり管理職みたいなポジションに就かせて、残業代を渡さず激務でいくらでも働かせたという事例が無数にあったと思うが、それの社長バージョンということないことを祈りたい。